新提拔干部發(fā)言稿

1、演講稿示范文本 | Excellent Model Text 資料編碼：CYKJ-FW-327編號：_新提拔干部發(fā)言稿編輯：_日期：_單位：_新提拔干部發(fā)言稿用戶指南：該演講稿資料適用于特定的情境中供口語表達(dá)使用，并具有邏輯嚴(yán)密，態(tài)度明確，觀點(diǎn)鮮明的特點(diǎn)，能實(shí)現(xiàn)引導(dǎo)聽眾，使聽眾能更好地理解演講的內(nèi)容的效果?？赏ㄟ^修改使用，也可以直接沿用本模板進(jìn)行快速編輯。各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：近一段時(shí)間以來，我們新提拔的領(lǐng)導(dǎo)干部對黨的一系列文件進(jìn)行認(rèn)真系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，來講，不少領(lǐng)導(dǎo)也開了專題講座，這里面，給我觸動最深的是我們書記關(guān)于“忠誠履責(zé)、盡心盡責(zé)、勇于負(fù)責(zé)、敢于問責(zé)”的講話，感受極深，思想上有強(qiáng)烈的共鳴。下面，

2、我就盡責(zé)的話題談幾點(diǎn)個(gè)人看法與心得。（一）明確責(zé)任。這里又有兩個(gè)方面的意思，一個(gè)是要明確責(zé)任的含義，責(zé)任是什么？通俗點(diǎn)講，責(zé)任就是分內(nèi)應(yīng)做之事，也就是承擔(dān)應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的任務(wù)，完成應(yīng)當(dāng)完成的使命，做好應(yīng)當(dāng)做好的工作。如果再全面一點(diǎn)理解就是，責(zé)任既是權(quán)利，又是義務(wù)，是權(quán)利和義務(wù)的統(tǒng)一體。另一個(gè)就是要明確我們自身的責(zé)任是什么，換句話講，就是我們的分內(nèi)應(yīng)做之事是什么？從工作職責(zé)的角度來講，我和在座的同志們分內(nèi)應(yīng)做之事，就是履行好黨和人民交給我們的職責(zé)，這就是我們目前的責(zé)任。更具體一些，當(dāng)然可以明確到我們每一位同志的崗位職責(zé)，比如說領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任、干部的責(zé)任，等等。（二）增強(qiáng)責(zé)任心。責(zé)任心與責(zé)任是緊密相關(guān)的，我

3、個(gè)人的理解是，責(zé)任心就是對自己所擔(dān)負(fù)的責(zé)任的重要性的認(rèn)識程度，以及思想和注意力的集中程度。通俗點(diǎn)講，就是把某件事情是否認(rèn)真當(dāng)作一件事來辦的態(tài)度。毛澤東同志曾講過，世界上怕就怕認(rèn)真二字，共產(chǎn)黨就是最講認(rèn)真的。這里的“認(rèn)真”，我認(rèn)為就是指的責(zé)任心。從一定的意義上講，我們事業(yè)的成敗往往取決于責(zé)任心，中國共產(chǎn)黨之所以能夠領(lǐng)導(dǎo)人民從勝利走向勝利，就是因?yàn)樽钪v認(rèn)真，最富于責(zé)任心。對于一名政府工作人員來講，責(zé)任心、責(zé)任意識是第一位的，是首要的。在座的同志，有部分是企管站站長，對于安全管理的職責(zé)及其重要性應(yīng)該都很熟悉。無論是從經(jīng)濟(jì)發(fā)展還是社會管理的角度來講，安全管理的重要性都是無庸置疑的，既直接關(guān)系到經(jīng)濟(jì)發(fā)展

4、，又關(guān)系到人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全，完全稱得上是責(zé)任重于泰山。安全出了問題，傷了人、死了人，問題大不大？當(dāng)然大，對我們來講，這就是天大的事情。因此，對我們所履行的責(zé)任，要傾注全部的注意力，樹立如臨深淵、如履薄冰的責(zé)任心和責(zé)任意識，在工作中真正做有心、用心、盡心之人，而絕對容不得半點(diǎn)馬虎和大意。實(shí)際上，這就是對我們自己負(fù)責(zé)，就是對人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全負(fù)責(zé)，就是對黨和人民的事業(yè)負(fù)責(zé)。（三）忠誠履行責(zé)任。談到忠誠履行責(zé)任，我上網(wǎng)看到了一副對聯(lián)。這副對聯(lián)的全文是：“天地生人，有一人當(dāng)有一人之業(yè)；人生在世，生一日當(dāng)盡一日之勤”。根據(jù)我個(gè)人的理解，上聯(lián)是指我們每個(gè)人都有自己的工作崗位的意思，下聯(lián)則是指履行責(zé)任

5、的意思?！吧蝗债?dāng)盡一日之勤”，我們在履行職責(zé)時(shí)，就是要有這種盡職盡責(zé)的態(tài)度，對所從事的事業(yè)奉獻(xiàn)全部的勤奮和忠誠。但是，與忠誠盡責(zé)的要求比較，我們作為政府工作人員目前的履職狀態(tài)，是有差距的，在某些方面、某些同志的表現(xiàn)還比較嚴(yán)重。其一，只想權(quán)大、權(quán)多，不想盡責(zé)。其二，怕事、避事，躲責(zé)任，當(dāng)老好人。其三，自以為端的是“鐵飯碗”，盡不盡責(zé)無所謂，工資照樣發(fā)、待遇照樣有，誰奈我何？在此，我想談?wù)剛€(gè)人的看法：首先，黨和人民賦予我們的職責(zé)是神圣的，必須盡忠盡責(zé)。黨和人民賦予了我們的重任，這是一份重托，是責(zé)任也是信任，光榮而又神圣，必須以誠惶誠恐的心情，大恭大敬的姿態(tài)領(lǐng)受和完成。其次，責(zé)任既是權(quán)利，更是義務(wù)

6、，是義不容辭、必須做好的。因此，要在履行責(zé)任時(shí)做有心、用心、盡心之人。所謂“有心”，就是心里時(shí)刻裝著工作，而不是一心二用。所謂“用心”就是認(rèn)真負(fù)責(zé)地干好工作，而不是敷衍塞責(zé)、應(yīng)付差事。所謂“盡心”即“用心”至極，就是投入全部力量和才智，對工作盡職盡責(zé)，有十分力，絕不只用九分。第三，忠誠履行責(zé)任與我們每個(gè)同志的個(gè)人利益息息相關(guān)。人民賦予我們職責(zé)的同時(shí)，也付出了相當(dāng)?shù)拇鷥r(jià)，這就是給我們的薪酬和相關(guān)的工作、生活條件，這是用納稅人的錢支付的，是人民對我們的酬勞。人民是我們的主人，我們是人民的公仆，主人給了我們工資待遇，作為公仆，我們只有忠誠盡責(zé)地完成主人交給的任務(wù)，否則，總有那么一天，主人會砸爛我們的

7、飯碗。面對黨和人民賦予我們的沉甸甸的責(zé)任，我們只有時(shí)刻保持對黨和人民事業(yè)的無限忠誠，破除“三種思想”，樹立“三種責(zé)任感”：一是破除安于現(xiàn)狀、小進(jìn)則滿、驕傲自滿的思想，樹立居安思危、為黨盡心的政治責(zé)任感；二是破除趨利媚俗、個(gè)人至上的思想，樹立無私奉獻(xiàn)、為國盡力的責(zé)任感；三是破除馬虎應(yīng)付、得過且過的思想，樹立愛崗敬業(yè)、為民盡責(zé)的工作責(zé)任感。同時(shí)，為了保障責(zé)任的落實(shí)，必須完善制度機(jī)制，達(dá)到“三個(gè)要求”：一是將每個(gè)崗位的責(zé)任細(xì)化，每個(gè)單位、每個(gè)業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)、每位干部職工，都有自己的具體責(zé)任和要求。二是建立科學(xué)、嚴(yán)密的層級清晰的責(zé)任體系，確保責(zé)任鏈條無縫化，全局“一盤棋”高效運(yùn)轉(zhuǎn)。三是嚴(yán)格責(zé)任追究，對不作為

8、或亂作為的，不論是誰，不論是什么崗位，該降職的降職，該換崗的換崗，堅(jiān)決按法規(guī)制度嚴(yán)肅處理，決不搞“下不為例”。一、忠誠履責(zé)忠誠履責(zé)，就是忠誠地履行好責(zé)任。這里有三層意思，首先是要明確責(zé)任，其次是要增強(qiáng)責(zé)任心，第三是要忠誠履行責(zé)任。個(gè)人理解，這既是提高執(zhí)政能力的重大舉措，又是再創(chuàng)特區(qū)輝煌的客觀需要，也是建設(shè)責(zé)任政府的內(nèi)在要求。聯(lián)系到我所從事的工作實(shí)際，認(rèn)識更加深刻，確實(shí)感覺到，責(zé)任重如泰山，能力至為關(guān)鍵。今天利用這個(gè)機(jī)會，談?wù)剛€(gè)人的認(rèn)識和思考，與同志們交流一下學(xué)習(xí)心得。 同志們，具體對我們新提拔的領(lǐng)導(dǎo)干部來講，就是要提高“四種能力”：一是貫徹執(zhí)行上級各項(xiàng)決策措施的能力。思想上行動上與上級保持高度一致，聽從指揮、服從安排。在貫徹執(zhí)行上級各項(xiàng)決策措施中，政令暢通、雷厲風(fēng)行，不打折扣、不走過場；二是要提高依法行政的能