2018年基本公共衛(wèi)生服務績效考核方案_第1頁
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文檔簡介

1、1山前街道社區(qū)衛(wèi)生服務中心山前街道社區(qū)衛(wèi)生服務中心 20182018 年年基本公共衛(wèi)生服務績效考核方案基本公共衛(wèi)生服務績效考核方案為認真組織實施我轄區(qū)基本公共衛(wèi)生服務項目,確保承擔基本公共衛(wèi)生服務工作的醫(yī)療機構(gòu)服務項目工作任務全面完成,創(chuàng)新服務模式,提高服務質(zhì)量和效率,突出亮點,更好地為本地群眾提供優(yōu)質(zhì)高效的健康服務。為進一步推進國家基本公共衛(wèi)生服務項目工作落實,提高服務質(zhì)量,提升規(guī)范服務水平,根據(jù)福建省衛(wèi)生計生委、福建省財政廳關于做好2017年度基本公共衛(wèi)生服務項目績效考核工作的通知(閩衛(wèi)基層函2017893號)、福建省財政廳、福建省衛(wèi)生計生委關于印發(fā)V福建省基本公共衛(wèi)生服務補助資金管理暫行

2、辦法(閩財社201716號)、寧德市財政局、寧德市衛(wèi)生計生委V關于完善基本公共衛(wèi)生服務經(jīng)費管理的通知(寧財社201733號)和福鼎市衛(wèi)生和計劃生育局、福鼎市財政局關于印發(fā)2018年度基本公共衛(wèi)生服務項目實施方案的通知等文件精神,結(jié)合工作實際,制定本辦法。一、指導思想一、指導思想以科學發(fā)展觀為指導,堅持以人為本,逐步建立科學的基本公共衛(wèi)生服務績效考核體系, 以加強承擔基本公共衛(wèi)生服務工作醫(yī)療機構(gòu)的能力建設,逐步實現(xiàn)基本公共衛(wèi)生服務均等化的目標。二、工作目標二、工作目標建立和完善以全面推進基本公共衛(wèi)生服務工作為主的績效考核機制,充分發(fā)揮績效考核對基本公共衛(wèi)生服務項目的促進作用, 充分調(diào)動工作人-2

3、-員承擔公共衛(wèi)生服務工作的積極性, 進一步拓展服務內(nèi)涵, 規(guī)范服務流程,提高服務質(zhì)量和效率,增強群眾的感受度。(一)促進基本公共衛(wèi)生服務項目全面落實。(一)促進基本公共衛(wèi)生服務項目全面落實。通過建立基本公共衛(wèi)生服務考核體系, 強化對基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)提供的公共衛(wèi)生服務項目的數(shù)量、質(zhì)量和社會滿意度的考核評估,進一步規(guī)范基本公共衛(wèi)生服務工作內(nèi)容和服務流程, 推動基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)更加全面規(guī)范的開展基本公共衛(wèi)生服務。(二)切實提高財政補助資金使用效益。(二)切實提高財政補助資金使用效益。通過基本公共衛(wèi)生服務項目考核,確保補助資金真正用于免費提供基本公共衛(wèi)生服務項目,提高補助資金使用效益;促進財政、衛(wèi)計等

4、部門落實責任,建立分工明確、密切協(xié)作的工作機制,加強對基本公共衛(wèi)生服務補助資金的監(jiān)督管理,逐步建立高效的政府衛(wèi)生投入和管理機制。三、基本原則三、基本原則1、公平公正公平公正,簡便高效簡便高效。明確考核程序、內(nèi)容、標準,將所有基本公共衛(wèi)生服務項目納入考核范圍,考核結(jié)果要客觀、真實地反映基工作進展情況,考核結(jié)果要公示。簡化考核程序,突出重點內(nèi)容,抓住關鍵環(huán)節(jié),提高工作效率。2、科學規(guī)范科學規(guī)范,準確合理準確合理。考核工作采用定量和定性相結(jié)合、全面考核與重點考核相結(jié)合、日常督導與定期考核相結(jié)合、單項考核與綜合考核相結(jié)合,準確、合理地評價基本公共衛(wèi)生服務工作。3、獎罰并重獎罰并重,跟蹤整改跟蹤整改。注

5、重考核結(jié)果應用,建立獎懲制度和激勵機制,堅持考核結(jié)果與職工績效獎勵掛鉤,通過考核,及時發(fā)現(xiàn)問題并督促整改,提高服務效率,改進服務質(zhì)量。-3-社區(qū)衛(wèi)生服務中心、村衛(wèi)生所(室)基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu),其他承擔基本公共衛(wèi)生服務的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)。五、考核部門及考核內(nèi)容五、考核部門及考核內(nèi)容1、考核部門、考核部門:承擔基本公共衛(wèi)生服務工作醫(yī)療機構(gòu)的服務團隊。2、考核內(nèi)容、考核內(nèi)容(一(一)組織管理組織管理。包括項目管理、項目宣傳、人員培訓、績效考核等。(二)資金管理。(二)資金管理。包括預算安排、預算執(zhí)行、財務管理等情況。(三)項目執(zhí)行情況。(三)項目執(zhí)行情況。包括項目工作任務完成的數(shù)量和質(zhì)量,即居民健康檔案管

6、理、健康教育、預防接種、0-6歲兒童及孕產(chǎn)婦健康管理、65歲及以上老年人健康管理、高血壓、糖尿病、嚴重精神障礙患者管理、傳染病及突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告和處理、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管、中醫(yī)藥健康管理、結(jié)核病患者健康管理、免費提供避孕藥具管理以及居民健康素養(yǎng)促進共14類基本公共衛(wèi)生服務項目服務管理情況,突出真實性指標的評價。(四)項目效果。(四)項目效果。包括高血壓、糖尿病等重點人群健康管理效果、居民知曉率、服務對象滿意度等。(五)附加指標。(五)附加指標。包括真實性核查、信息報送情況等,鼓勵各地總結(jié)項目管理的創(chuàng)新點、工作亮點。(四)項目效果。(四)項目效果。主要包括健康檔案應用、重點人群管理效果、知曉率與滿

7、意度等。六、考核方法和程序六、考核方法和程序1、成立基本公共衛(wèi)生服務工作績效考核小組成立基本公共衛(wèi)生服務工作績效考核小組。負責考核我中心和村衛(wèi)生所(室)公共衛(wèi)生服務工作的具體組織實施??己祟I導小組如下:-4-組長:汪敬芳副組長:楊帆應球星徐新雙成員:王小武李忠俊卓桂孝馬美玲林一帆村衛(wèi)生(室)所負責人2名(會議評選)2、分工分工。汪敬芳應球星徐新雙林一帆負責考核方案的制定、組織考核人員、收集考核資料等具體工作。3、考核考核??己诵〗M每季度抽調(diào)小組成員進行考核督導工作,通過查閱資料、現(xiàn)場考察、抽查核實等方式進行。七、考核時間七、考核時間一年進行4次績效考核,分別在3月下旬、6月下旬、9月下旬和12月下旬完成。八、考核結(jié)果應用八、考核結(jié)果應用考核結(jié)果突出質(zhì)量和數(shù)量與資金分配掛鉤。基本公共衛(wèi)生服務績效考評結(jié)果分為優(yōu)秀(90分以上)、良好(85-89分)、合格(60-84分)、差(60分以下)四個等級。被評為優(yōu)秀和良好的,在全額兌現(xiàn)省補助資金的同時,按當年省財政應補助資金總額的一定比例予以獎勵,其中優(yōu)秀按10%、良好按5%予以獎勵。被評為合格的,全額兌現(xiàn)省補助資金,不再另行獎勵。評為差的,按當年省財政補助資金總額的30%的比例予

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