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員工入職擔(dān)保協(xié)議書員工入職擔(dān)保協(xié)議書本人擔(dān)保同志到公司工作,特作以下?lián)#?、擔(dān)保該同志所提供的一切資料屬實(shí),不存在虛假不實(shí)之處。2、擔(dān)保該同志在公司工作期間遵紀(jì)守法,遵守單位的規(guī)章制度并服從工作分配。3、該同志在公司上班期間,如有不能勝任工作,違反公司的規(guī)定或法律被公司辭退時(shí)或是離職辭職時(shí),本人保證負(fù)責(zé)督促其將公司所發(fā)物品以及欠款歸還公司,協(xié)助辦理好相關(guān)離職手續(xù)。4、該同志在智聯(lián)公司上班期間因個(gè)人原因造成公司損失按規(guī)定需要進(jìn)行賠償?shù)?,保證督促其進(jìn)行賠償。5、被擔(dān)保人如因以上事項(xiàng)給公司造成損失的,擔(dān)保人愿意承擔(dān)相關(guān)的'法律和經(jīng)濟(jì)責(zé)任。擔(dān)保人簽名:注:1、擔(dān)保人必須是有正當(dāng)職業(yè)的常住戶口,提供單位工資證明2、交身份證復(fù)印件并交驗(yàn)原件。3、保人必須親臨公司簽訂擔(dān)保書。4、重要崗位擔(dān)保,還要親臨擔(dān)保人家做家訪。員工入職擔(dān)保協(xié)議書[篇2]被擔(dān)保人簡況姓名: 姓別: 入職時(shí)間: 入職企業(yè): 入職部門: 崗位: 擔(dān)保人簡況:姓名: 姓別: 年齡: 工作單位: 職務(wù): 通訊地址: 郵編: 身份證號(hào)碼: 護(hù)照證件號(hào)碼: 電話: 與被擔(dān)保人關(guān)系: 本人擔(dān)保同志到企業(yè)工作,特作以下?lián)?。?dān)保被擔(dān)保人所提供的一切資料屬實(shí),不存在虛假不實(shí)之處。擔(dān)保被擔(dān)保人在企業(yè)工作期間遵紀(jì)守法、遵守單位的規(guī)章制度并服從工作安排。被擔(dān)保人在企業(yè)上班期間,如有不能勝任工作,違反企業(yè)的規(guī)定或法律被企業(yè)辭退時(shí)或是離職、辭職時(shí),本人保證負(fù)責(zé)督促其將企業(yè)所發(fā)物品以及欠款歸還企業(yè),協(xié)助辦理好相關(guān)離職手續(xù)。被擔(dān)保人在企業(yè)上班期間因個(gè)人原因造成企業(yè)損失按規(guī)定需要進(jìn)行賠償?shù)?,保證督促其進(jìn)行賠償。被擔(dān)保人如因以上事項(xiàng)給企業(yè)造成損失的,擔(dān)保人原意承擔(dān)相關(guān)的法律和經(jīng)濟(jì)責(zé)任。擔(dān)保人簽名: 年 月 日注:1,擔(dān)保人必須是有正當(dāng)職業(yè)的常住戶口證明。2,交身份證復(fù)印件并交驗(yàn)原件。3,擔(dān)保人必須親臨企業(yè)簽訂擔(dān)保書。4,重要崗位擔(dān)保,還要親臨擔(dān)保人家做家訪。員工入職擔(dān)保協(xié)議書[篇3]一、被擔(dān)保人基本資料:姓名:身份證號(hào)碼:電話:居住地址:二、擔(dān)保人基本資料:姓名:身份證號(hào)碼:電話:居住地址:工作單位:附:擔(dān)保人與被擔(dān)保人身份證復(fù)印件1、被擔(dān)保人違反公司規(guī)章制度或營私舞弊、盜竊及其它不法行為,給公司或他人造成的經(jīng)濟(jì)損失;2、被擔(dān)保人侵占、私分、貪污、挪用公司公-款;3、因被擔(dān)保人擅自離職或未按公司規(guī)定辦理離職手續(xù),給公司造成的經(jīng)濟(jì)損失;4、被擔(dān)保人違反保密條款,給公司造成的經(jīng)濟(jì)損失;5、被擔(dān)保人在離職后年內(nèi)被發(fā)現(xiàn)在職期間的違規(guī)行為,給公司造成的經(jīng)濟(jì)損失。四、擔(dān)保期限:為被擔(dān)保人在職期間及被擔(dān)保人離職后年內(nèi)。五、擔(dān)保方式:擔(dān)保人承擔(dān)連帶擔(dān)保以及賠償責(zé)任。六、擔(dān)保人承諾:本人與為關(guān)系,現(xiàn)自愿作為其擔(dān)保人,在擔(dān)保期限內(nèi)以上述擔(dān)保方式對(duì)其在公司工作期間的上述擔(dān)保事項(xiàng)提供擔(dān)保。七、本擔(dān)保書在擔(dān)保人、被擔(dān)保人、用人單位簽字或蓋章

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