




版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
PAGE頁碼頁碼工作方案模板20____工作方案工作方案范文錦集十篇為了確保工作或事情順當進行,就經(jīng)常須要事先打算方案,方案指的是為某一次行動所制定的安排類文書。那么制定方案須要留意哪些問題呢?以下是我?guī)痛蠹艺淼墓ぷ鞣桨?0篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。工作方案篇1為做好我市20xx年初中畢業(yè)學業(yè)體育考試統(tǒng)一考試工作,依據(jù)市教化局《20xx年____初中畢業(yè)生升學體育考試工作實施方案的通知》文件精神,結合我市實際狀況,特制定本細則。一、考試對象和考試報名(一)考試對象凡參與____20xx年初中畢業(yè)學業(yè)考試的考生均須參與體育考試統(tǒng)一考試。(二)考試報名體育考試報名與初中畢業(yè)學業(yè)考試報名同步進行,統(tǒng)一編號,統(tǒng)一在考生報名區(qū)縣參與體育考試。體育考試統(tǒng)一考試項目在網(wǎng)上報名過程中由考生自行選報,報名信息確認后,不得修改。二、考試內(nèi)容、成果評定、考試方法體育考試由平??己撕徒y(tǒng)一考試組成,滿分為50分。其中平??己藵M分為15分,統(tǒng)一考試滿分為35分??荚嚱Y果以A、B、C、D四個等級呈現(xiàn),50—45分為優(yōu)秀(A),44.9分—37.5分為良好(B),37.4分—25分為及格(C),24.9分以下為不合格(D)。原始分計入中考總成果。(一)平??己?.應屆生平常考核:平??己嗣繉W年5分,三年滿分為15分。其中,體育課成果每學年3分,三年滿分為9分;《國家學生體質(zhì)健康標準》測試成果每學年2分,三年滿分為6分。平??己擞蓪W校負責組織實施。應屆生的平??己顺晒?,各學校需于4月26日前上報各區(qū)縣招生____。2.往屆生平??己耍河蓞^(qū)縣招生____按平??己藵M分的80%(即12分)干脆記入。3.我市在外地和跨區(qū)縣就讀的應屆考生,由就讀學校出具平??己说梅肿C明,報區(qū)縣招生____審核記入成果。(二)統(tǒng)一考試統(tǒng)一考試由各區(qū)縣招生____組織實施,時間為:20xx年4月6日至4月30日。1.考試項目:項目1:1000米跑(男),800米跑(女);(必考項目)項目2:立定跳遠,50米跑;(考生二選一)項目3:單杠引體向上(男)、一分鐘仰臥起坐(女),前擲實心球;(考生二選一)項目4:籃球技能,排球技能,足球技能;(考生三選一)統(tǒng)一考試各項目滿分均為100分。2.考試方法:根據(jù)《____20xx年初中畢業(yè)學業(yè)體育考試統(tǒng)一考試實施細則》規(guī)定的考試方法說明及《____20xx年體育考試統(tǒng)一考試崗位工作流程》(以下簡稱工作流程)執(zhí)行。統(tǒng)一考試全部項目,都必需在視頻監(jiān)控下組織實施考試。3.計分方法:根據(jù)《____初中畢業(yè)生升學體育統(tǒng)一考試內(nèi)容及成果轉(zhuǎn)化標準》評分表查詢各單項得分。換算公式為:總分35分=(項目1得分+項目2得分+項目3得分+項目4得分)÷4×35%4.考試器材:統(tǒng)一考試的全部項目運用電子測試儀器考試。三、考務規(guī)定及要求(一)考務機構每個區(qū)縣設置唯一的一個考務機構,負責體育考試統(tǒng)一考試的組織實施??紕諜C構設主考1人,由區(qū)縣教化局分管局長擔當,副主考1人,由區(qū)縣招生____主任、副主任擔當??紕諜C構下設考評組、醫(yī)務安保組和信息管理組。1.考評組職責:設定考試程序;按考試項目要求規(guī)范布置考試場地、嚴格檢查考試器材及設施;對考評員進行合理的崗位分工和扎實的業(yè)務培訓;組織實施各項目考試工作;處理考試過程中的考務問題;裁決和制止考生的違紀、違規(guī)行為。考評組長由具有高級職稱的體育老師擔當。考評組下設檢錄小組和考試小組,其職責分別為:(1)檢錄小組:檢查考生著裝是否符合規(guī)定;督促考生做好打算活動;對待考考生按要求進行檢錄分組(分組必需根據(jù)每組同班級、同性別、同項目的原則進行);按工作流程將檢錄過的考生列隊帶入考試場地。(2)考試小組:核對考生本人與《____20xx年初中畢業(yè)學業(yè)體育考試統(tǒng)一考試準考證》(以下簡稱《準考證》)上的照片是否一樣;在考生督查監(jiān)督下(每組第一名考生為督查),根據(jù)規(guī)定的考試方法進行考試;考試完成后,現(xiàn)場打印二份《____20xx年初中畢業(yè)學業(yè)體育考試統(tǒng)一考試成果單》,考生簽字后一份留存區(qū)縣招生____備查,一份交考生保管;保障統(tǒng)一考試過程中儀器的運用平安;維護考風考紀;對考生的現(xiàn)場申訴馬上進行核實并予以答復,對疑難問題應剛好向考評組長匯報。2.醫(yī)務安保組職責:負責統(tǒng)一考試期間考點的醫(yī)療救援、平安保衛(wèi)和后勤保障;配備相應的醫(yī)療急救設備、急救藥品和專業(yè)救援車及相應的安保器材;妥當處理考生或工作人員在考試場地出現(xiàn)的突發(fā)疾病、傷病及身體不適;封閉統(tǒng)一考試場地,進行無線____號屏蔽。工作方案篇2數(shù)學教研工作安排春回大地,萬物復蘇,新的一個學期又拉開了序幕。在上學期,數(shù)學教研組通過開展形式多樣的教研活動,督促老師按部就班地進行教學,順當?shù)赝瓿闪私袒虒W任務,老師的教學水平、學生的綜合素養(yǎng)均有所提高。為了使本學期的數(shù)學教研工作更上一層樓,特制定安排如下:一、指導思想:以教化的“三個面對”為指針,以唯物辨證法為基本指導思想,以新一輪的課程改為契機,以我校師資和學生實際為動身點,全面實施素養(yǎng)教化,進一步提高全體數(shù)學老師的教學教研水平,培育學生的計算實力、思維實力、操作實力、應用實力和空間觀念,使學生學會學習,從而全面提高我校的教化教學質(zhì)量。二、基本狀況____:我?,F(xiàn)有數(shù)學任課老師9人,年齡多在30歲以下,他們大都是從正規(guī)的師范院校畢業(yè),參與工作的時間在四年以上,所以無論是文化學問水平還是教化教學實力都很過關,再加上年輕氣盛,精力充足,又擅長學習,工作成效非常顯著。學?,F(xiàn)有教學班九個,學生400多人,大多數(shù)學生的思想主動上進,學習仔細踏實,能很快適應新老師、新環(huán)境。以上都是有利因素。不利的因素也不少,主要有:部分村校及外地轉(zhuǎn)來的學生學習習慣不夠好,少數(shù)學生基礎太差,沒有駕馭學習方法,五、六年級班容量太大,以致在上學期期末考試中,我校中、高年級數(shù)學成果與鎮(zhèn)內(nèi)其他學區(qū)相比有肯定的差距。三、主要任務和目標:1、端正教化思想,更新教化觀念,全面落實素養(yǎng)教化。2、進一步規(guī)范教學常規(guī)和常規(guī)教學,使我校的教化教學工作正常有序地開展。3、激勵老師主動探究運用新的教學方法,XX新課程理念,實現(xiàn)課堂教學的全面改。4、充分發(fā)揮我校教學資源優(yōu)勢,堅持運用電化教學,提高課堂教學效率。5、加強對學生的管理,分階段有重點地培育學生的數(shù)學實力和學習習慣。6、全面推廣互助教學模式和小組合作學習模式。7、加大教化科研力度,全面提高老師的科研水平,實現(xiàn)人人有課題,人人有探討,人人出成果。8、實現(xiàn)全校教學成果再上新臺階,尤其是中、高年級的數(shù)學成果,必需趕上或超過兄弟學校。四、實行的方法和措施:1、通過學習和探討,更新老師的觀念。借新課程改的契機,組織老師學習和探討,充分發(fā)表自己的看法和建議,從而提高相識,實現(xiàn)由教書性老師向科研性老師的轉(zhuǎn)變。激勵各位老師主動探究,大膽實踐,把新課程改的精神落實到數(shù)學教學中去。2、堅持業(yè)務學習,提高老師的業(yè)務素養(yǎng)。以教育處為龍頭,教研組協(xié)作,堅持每周二進行業(yè)務學習,組織老師學習新的教學理論,通過聽評優(yōu)質(zhì)課、觀摩優(yōu)秀教學錄像片等,提高老師的業(yè)務水平。3、堅持教學常規(guī)月查通報制度。每月進行一次常規(guī)檢查,嚴格根據(jù)教研組的要求對各位老師的教案、作業(yè)、檢測等進行全面的檢查,并照實通報,對存在的問題限期整改。4、主動開展教研活動,了解教學動向,培育師生實力。嚴格根據(jù)教研安排開展教研活動,堅持做到活動有方案、有支配、有總結、有通報。剛好了解全校老師教狀況和學生學的狀況,為工教學質(zhì)量的提高打下堅實的基礎。5、推廣互助教學模式,充分體現(xiàn)學生主體地位。在學校各年級全面推廣互助教學模式,通過學習互助教學的有關文字材料、編寫教案、聽公開課、集體備課等形式,提高老師的教學水平。搞好師生的雙邊活動,突出以老師為主導,以學生為主體的地位,指導學生學會學習。6、加大教科研力度,提高老師的教科研水平。組織老師主動學習教科研的有關理論學問,提高教科研意識。要求各位老師依據(jù)自己的教學實際制定切實可行的教科研課題,并進行探討,然后把探討的成果應用在教學實踐中。7、堅持養(yǎng)成教化,狠抓習慣培育。接著抓好學生的養(yǎng)成教化,從平常做起,嚴格要求,很抓落實,培育學生良好的學習習慣、書寫習慣和________問題的實力。五、活動支配:二月份:1、制訂教學工作安排2、聽評公開課三月份:1、三至六年級數(shù)學教學質(zhì)量抽查2、常規(guī)月查四月份:1、數(shù)學學習閱歷溝通會2、常規(guī)月查五月份:1、期中教學質(zhì)量檢測2、常規(guī)月查六月份:1、數(shù)學競賽2、常規(guī)月查七月份:1、制訂復習安排2、撰寫教學工作總結3、期末教學質(zhì)量檢測數(shù)學教研組20xx年2月21日工作方案篇3“兩基”迎“國檢”工作既是進一步推動“兩基”鞏固提高的重要抓手,也是充分體現(xiàn)和展示我區(qū)教化特色和亮點的重要平臺,為此我校進一步提高相識,統(tǒng)一思想,全面部署,充分體現(xiàn)和展示民族與地方特色作為實行“兩基”迎“國檢”工作的重要內(nèi)容之一;作為校內(nèi)文化建設、***校內(nèi)建設的重要內(nèi)容之一,充分展示我鄉(xiāng)教化的特色優(yōu)勢,既具有現(xiàn)代氣息、又不缺乏民族特色,現(xiàn)結合我鄉(xiāng)教化實際,特制定本實施方案。1、提高相識,突出重點,加大宣揚,營造氛圍。從現(xiàn)在起,要把“兩基”迎國檢作為“重中之重”的工作加以突出,扎實抓好各個環(huán)節(jié),落實好每一項工作要求,運用各種宣揚手段,大力營造兩基迎國檢的***氛圍,形成全縣各部門、各方面共同關注、相互協(xié)作、支持的良好局面2變更傳統(tǒng)的活動模式,切實提高學生的綜合素養(yǎng)。我校今年加強舞蹈這一基本技能的訓練,變更過去各種活動中“以點代面”的做法,從而更加全面的培育和發(fā)展學生的實力,這也正符合了素養(yǎng)教化的要求。我校的體育與藝術活動也在實施并將要充分體現(xiàn)民族與地方特色。我校在總結閱歷的基礎上今年將鍋莊舞《圣潔的旋律》融入課間操和課外活動內(nèi)容,同時常常開展具有濃郁民族特色的校內(nèi)文化文體藝術活動,這樣既豐富學生的校內(nèi)文化生活,又把學校辦成學生學習、生活和健康成長的樂園。3、成立組織,明確責任。在我縣教化局統(tǒng)一領導和各相關部門的大力支持協(xié)作下,共同肩負起光榮的歷史使命;另一方面,我校本身也要快速成立“兩基”迎國檢領導小組,明確分管領導和詳細責任人,實行得力措施,落實工作責任4、學校校內(nèi)文化建設充分體現(xiàn)民族與地方特色,大力開展校內(nèi)凈化、綠化和美化工作。一是凈化校內(nèi),我沒建立了凈化校內(nèi)的規(guī)章制度,堅持每天清掃和定期噴灑藥物,劃分清潔衛(wèi)生責任地段,清除垃圾和污水,保持學校校舍、設備、場地的清潔衛(wèi)生;禁止機動車輛駛?cè)虢虒W區(qū);堅決禁止和取締校內(nèi)內(nèi)擺攤設點和打牌,杜絕***、色情書刊、錄像流入校內(nèi),規(guī)范了校內(nèi)秩序。二是綠化校內(nèi),我們在已完成規(guī)劃的地方,如教室旁邊、道路兩邊、場地邊緣種植柳樹和各種花草,使我們的校內(nèi)呈現(xiàn)出一派朝氣與活力。三是美化校內(nèi),我們從校內(nèi)建筑藝術著眼,細心設計,合理布局,通過整平整校內(nèi),刻寫永久性標語,張貼名人名言、懸掛名人畫像等方式,盡可能發(fā)揮每一棟建筑、每一面磚墻的教化作用和校內(nèi)美的感覺。將充分利用好校內(nèi)內(nèi)的圍墻、走廊、教室、德育室、寢室等場所,使之成為學習園地和民族文化展示平臺,努力打造健康、活潑、文明、向上的育人環(huán)境。實施“溫馨校內(nèi)”工程,營造整齊、舒適、溫馨的學生生活環(huán)境,宣揚載體及內(nèi)容也將充分體現(xiàn)民族與地方特色,學校櫥窗、宣揚欄、標語、橫幅等的制作和宣揚內(nèi)容要體現(xiàn)“藏漢雙語”教化特色和民族特色形成既統(tǒng)一規(guī)范、又具特色的校內(nèi)文化,我校將突出“以學生為本,讓先進文化時時充溢校內(nèi),讓多彩校內(nèi)到處體現(xiàn)教化,構建***校內(nèi)”為主題的校內(nèi)文化建設。5、體現(xiàn)時代要求,突出地方特色。在教學管理方面,我們提倡“你無我有,你有我優(yōu),你有我超”,力求“合格+特色”現(xiàn)在我校已形成了“師以敬業(yè)為樂,嚴謹治學,講奉獻,講團結”和“生以勤學為本,勤奮學習,個個比成果,比實力,班班爭先進”的良好局面?!皟苫惫ぷ饕WコP?,體現(xiàn)時代的新要求和波羅“文化之鄉(xiāng)”、“木刻之鄉(xiāng)”的地方特色,素養(yǎng)教化、新課程改等都要在“兩基”鞏固、提中學有明確的方向和詳細的體現(xiàn);還應結合新農(nóng)村建設、安居工程等,力求全鄉(xiāng)基礎教化水平的整體提升。6、師生著裝也要充分體現(xiàn)和展示民族與地方特色。學校將要求藏族老師自己購置或打算一套具有____族特色的服裝,“國檢”期間要求老師著本民族服裝?!皟苫庇皣鴻z”工作時間緊、任務重,我校將快速行動起來,在突出特色、呈現(xiàn)亮點上多下功夫。要充分利用好本地資源,調(diào)動廣闊師生員工的主動性、主動性和創(chuàng)建性,切實抓出成效。希望上級教化部門要加大對我校工作的督促、指導和檢查力度,為迎“國檢”營造特色顯明、亮點突出的良好氛圍。經(jīng)過全體老師的艱苦拼搏,開拓創(chuàng)新,學校面貌發(fā)生了天翻地覆、日新月異的改變,教化教學質(zhì)量和辦學效益有了顯著的提高,文明校風業(yè)已形成,是學校真正成為了團結的陣地,人才成長的搖籃,同時得到了各級領導和社會各界的一樣好評。這些成果和評價在激勵和鞭策著每一個師生員工,面對“兩基”迎國檢工作,我們已做好了思想和物質(zhì)上的打算,為把學校建設成為讓學生成才、讓家長放心、讓社會滿足的學校,我們信任,波羅鄉(xiāng)中心校在江____教化局的正確領導下,必將以嶄新的姿態(tài)順當迎接中心“兩基”迎國檢工作組的全面檢查。工作方案篇4一、工作目標總體目標:“立下愚公志,打好攻堅戰(zhàn)”,從今年起決戰(zhàn)三年,實現(xiàn)全鎮(zhèn)基本消退農(nóng)村肯定貧困現(xiàn)象,實現(xiàn)有勞動實力的扶貧對象全面脫貧、無勞動實力的扶貧對象全面保障,不讓一個貧困群眾在全面建成小康社會進程中掉隊??傮w要求:貧困村農(nóng)村居民人均可支配收入年均增幅高于全縣平均水平5個百分點以上,遏制收入差距擴大趨勢和貧困代際傳遞;貧困村基本公共服務主要指標接近全鄉(xiāng)平均水平;實現(xiàn)扶貧對象“兩不愁三保障”(即:不愁吃、不愁穿,保障其義務教化、基本醫(yī)療和住房)。年度任務:20xx0xx年全鎮(zhèn)共削減農(nóng)村貧困人口1540人,到20xx年底全鎮(zhèn)農(nóng)村貧困人口降至350人左右,貧困發(fā)生率降至3%以下。二、精準識別(一)核準對象。對已經(jīng)建檔立卡的貧困戶,以收入為依據(jù)再一次進行核實,逐村逐戶摸底排查和精確復核,核實后的名單要進行張榜公示,對不符合政策條件的堅決予以解除,確保扶貧對象的真實性、精準度。建立精準識別責任承諾制,上報立卡的貧困戶登記表必需經(jīng)村小組長、掛組村干部、掛點鄉(xiāng)干部、鄉(xiāng)主要領導簽字確認,并作出承諾,如扶貧對象不符合政策條件愿擔當行政和法律責任,確保貧困戶識別精準。(二)分類扶持。通過精準識別建檔立卡的貧困戶分為黃卡戶、紅卡戶和藍卡戶三類,第一類為黃卡戶,是指有勞動實力,家庭經(jīng)濟收入在貧困線邊緣的貧困戶;其次類為紅卡戶,是指有肯定的勞動實力,家庭貧困程度比較深的貧困戶;第三類為藍卡戶,是指年老體弱或因病因殘丟失勞動實力的貧困戶和五保戶。優(yōu)先扶持黃卡戶,集中攻堅扶持紅卡戶脫貧,對藍卡戶則通過保障扶貧來保障其基本生活。(三)掛圖作業(yè)。依據(jù)貧困戶的實際狀況,分三年制定脫貧規(guī)劃。黨委、____將全鄉(xiāng)的脫貧安排分解到村,鎮(zhèn)要對每年精準脫貧任務落實到戶到人,建立臺賬,并用圖表標注清晰,掛圖作業(yè),脫貧一戶銷號一戶,做到“貧困在庫,脫貧出庫”。(四)完善檔案。定期更新貧困村、貧困戶建檔立卡資料,每次資料更新都要存好紙質(zhì)資料,并將相關信息剛好錄入全國扶貧對象信息管理系統(tǒng),實現(xiàn)“戶有卡、村有冊、鄉(xiāng)有簿。建立各級扶貧信息互聯(lián)互通的平臺,供幫扶單位和社會各界查詢,做到資源共享。三、精準施策針對貧困村和建檔立卡貧困戶的實際狀況,分清類別,分類施策,強化措施,扎實推動各項扶貧政策落實到實處。從宏觀上要抓好貧困村公共設施和服務方面的建設,從微觀上要抓好對貧困戶的幫扶,做到宏觀扶貧和微觀扶貧相結合。(一)加速推動基礎設施扶貧1.對“”扶持貧困村XX村進行村莊建設規(guī)劃。2.重點解決“最終一公里”的問題。著力解決貧困群眾最須要、最期盼的交通、電力、水利、就醫(yī)就學等方面“最終一公里”的問題,讓貧困群眾享受均等的基本公共服務每年支配貧困村至少一個“一事一議”項目,以幫助解決路、橋、水等問題。3.堅持貧困村優(yōu)先的原則。要突出工作重點,農(nóng)村各類基礎設施建設項目要優(yōu)先支配在貧困村,新農(nóng)村建設要向貧困村傾斜,盡快變更貧困村的落后面貌。4.推行差別化扶持政策。要提高貧困村基礎設施建設補助標準。(二)加速推動產(chǎn)業(yè)扶貧1.培育壯大特色富民產(chǎn)業(yè)。大力發(fā)展綠色蔬菜、高產(chǎn)油茶、茶葉煙葉、井岡蜜柚、養(yǎng)牛等五大特色種植業(yè)和特色養(yǎng)殖業(yè),激勵支持貧困戶依據(jù)當?shù)刭Y源稟賦發(fā)展“一村一品”富民特色產(chǎn)業(yè)。每年通過產(chǎn)業(yè)扶持貧困戶20戶以上。2.籌集精準扶貧到戶資金。想方設法籌集精準幫扶到戶資金,對貧困戶發(fā)展產(chǎn)業(yè)賜予1000000獎補,支持貧困戶精準扶貧發(fā)展產(chǎn)業(yè)貸款貼息。3.主動探究“四位一體”的產(chǎn)業(yè)扶貧新模式。指導貧困村選擇適合當?shù)匕l(fā)展的養(yǎng)殖、種植高效產(chǎn)業(yè);組建一個支撐有力的合作組織。4.創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)發(fā)展服務體系。激勵貧困農(nóng)戶以土(林)地經(jīng)營權作價入股方式,參加家庭農(nóng)場、農(nóng)夫?qū)I(yè)合作社、合作農(nóng)場和聯(lián)戶經(jīng)營等新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營體系。對貧困戶創(chuàng)辦的家庭農(nóng)場和有貧困戶參加的合作社,鎮(zhèn)重點賜予資金扶持。推行“千村萬戶老鄉(xiāng)工程”,帶動貧困戶增收致富。(三)加速推動智力扶貧1、優(yōu)先支持貧困村發(fā)展教化。加強貧困村學校規(guī)劃,優(yōu)先立項解決貧困村薄弱學校改變,同步實現(xiàn)標準化和現(xiàn)代遠程教化。2、加大貧困生資助力度。落實好現(xiàn)有國家濟困助學政策,逐步提高貧困生資助標準。3、大力加強就業(yè)培訓。接著實施“雨露安排”,支持職業(yè)學歷教化,對建檔立卡貧困戶子女參與中、高等職業(yè)學歷教化的,在校期間每人每年賜予20xx元的補助;大力開展職業(yè)技能培訓,對參與轉(zhuǎn)移就業(yè)技能培訓并取得有關部門頒發(fā)職業(yè)技能證書的扶貧對象,賜予每人1000元培訓補助;為貧困戶免-費開展農(nóng)村好用技術培訓,此項工作由縣扶貧和____辦組織實施。面對農(nóng)村貧困家庭定向培育人才,今年對建檔立卡貧困戶子女報考“三定向”的加20分錄用。(四)加速推動勞務扶貧1.公益性崗位安置貧困戶就業(yè)。鎮(zhèn)解決55名貧困人口在本鎮(zhèn)從事環(huán)衛(wèi)、園林、保潔、治安巡邏、農(nóng)村馬路養(yǎng)護等工作,用于扶持貧困人口就業(yè)。2.激勵能人創(chuàng)業(yè)扶貧。優(yōu)先賜予小額擔保貸款政策扶持。3.解決貧困戶進企業(yè)務工。幫扶有勞動實力的貧困戶農(nóng)夫工進企業(yè)務工,解決貧困家庭收入來源問題。(五)加速推動保障扶貧1.完善最低生活保障制度。逐步提凹凸保、“五保”補助標準,擴大低保覆蓋面,對符合農(nóng)村低保條件的做到“應保盡?!薄?.完善農(nóng)村居民基本養(yǎng)老保險制度。全面推動農(nóng)村居民基本養(yǎng)老保險,農(nóng)村貧困戶納入____代繳范圍。3.健全醫(yī)療保障制度。由縣財政出資為建檔立卡貧困戶繳納參合費,讓貧困戶免-費享受新型農(nóng)村合作醫(yī)療基本保障。對全部建檔立卡的貧困____內(nèi)住院賜予特別政策傾斜:一要取消住院報銷起付線;二要將貧困戶住院報銷比例在其他農(nóng)夫居民報銷比例基礎上提高5%。4.完善臨時救助制度。對遭受突發(fā)事務、意外損害、重大疾病等特別緣由導致基本生活困難,其他社會救助制度短暫無法覆蓋或救助之后基本生活短暫仍有嚴峻困難的家庭或個人賜予臨時救助,幫助他們渡過難關。四、精準幫扶進一步完善精準扶貧機制,搭好精準扶貧的平臺,實現(xiàn)扶貧方式由過去大水“漫灌式”向精準“滴灌式”轉(zhuǎn)變,真正扶到點上、扶到根上。突出抓好“七個到村到戶”:(一)產(chǎn)業(yè)到村到戶。貧困村要依據(jù)當?shù)氐馁Y源稟賦圍繞富民產(chǎn)業(yè),選擇一個符合當?shù)貙嶋H的特色產(chǎn)業(yè),推廣“千村萬戶老鄉(xiāng)工程”的模式,引導貧困戶通過參加產(chǎn)業(yè)發(fā)展,實現(xiàn)增收致富。(二)項目到村到戶。依據(jù)建檔立卡貧困戶的實際狀況,有針對性地選擇脫貧項目,找準脫貧路子,做到能種則種,能養(yǎng)則養(yǎng),能外出務工則外出務工。貧困村要依據(jù)當?shù)禺a(chǎn)業(yè)特色,成立農(nóng)夫?qū)I(yè)合作社,為貧困戶發(fā)展產(chǎn)業(yè)供應服務。(三)柚苗到村到戶。給每戶貧困戶免-費發(fā)放20株以上柚苗,扶持貧困戶種好“搖錢樹”。(四)資金到村到戶。對建檔立卡的貧困戶逐戶制定發(fā)展目標、落實脫貧項目和幫扶資金,做到專項扶貧與行業(yè)扶貧、社會扶貧并舉,專項扶貧資金要全部落實到貧困村、貧困戶,行業(yè)扶貧資金、涉農(nóng)部門項目資金要向貧困村、貧困戶傾斜,與扶貧資金捆綁運用,實現(xiàn)貧困戶精準扶貧全覆蓋。(五)干部幫扶到村到戶。進一步加大干部掛點幫扶貧困村和結對幫扶貧困戶工作力度。實施“四個一”組合式扶貧:貧困村支配有一個以上縣領導、一個以上縣直單位、一個以上工業(yè)企業(yè)和一筆專項扶貧資金,實行掛點幫扶。要根據(jù)“交摯友、摸實情、找路子、扶資金、促增收”的思路,接著推行科級以上領導干部“1+2”結對幫扶工作,即每位副科級以上領導干部每年扶助2戶黃卡、紅卡貧困戶,按“一戶一策”發(fā)展一項扶貧產(chǎn)業(yè),增加貧困戶家庭經(jīng)濟“造血功能”,所幫扶的貧困戶每戶每年增收要達到20xx元以上。通過三年扶貧攻堅,使全鄉(xiāng)全部黃卡戶、紅卡戶真正脫貧,對藍卡戶進行最低生活保障。(六)跟蹤管理到村到戶。加強扶貧信息監(jiān)測工作,剛好更新扶貧對象統(tǒng)計監(jiān)測系統(tǒng)的數(shù)據(jù)信息,每年都要對貧困村、貧困戶的收入變動狀況、干部幫扶、項目幫扶、資金幫扶、扶貧項目實施等狀況進行全面調(diào)查統(tǒng)計,并剛好錄入全國扶貧對象統(tǒng)計監(jiān)測系統(tǒng)。根據(jù)“貧困在庫,脫貧出庫”的原則,對已經(jīng)脫貧的貧困戶剛好銷號,對有特別狀況返貧的登記入庫,做到貧困戶有進有出。對扶貧項目的支配及實施、扶貧資金運用、貧困戶得到扶持等狀況,定期在村務公開欄內(nèi)進行公示,接受群眾監(jiān)督。(七)土坯房改變到村到戶。凡居住在危舊房或土坯房的建檔立卡貧困戶,三年內(nèi)必需全面實施危舊房、土坯房改變,嚴格根據(jù)省定危舊房、土坯房改變補助標準補貼到戶。五、保障措施(一)落實工作責任。鎮(zhèn)黨委、____是實現(xiàn)扶貧攻堅的責任主體,鎮(zhèn)結合實際,制定詳細的實施看法,落實扶貧攻堅任務和措施。各村要廣泛宣揚扶貧攻堅的方針政策。(二)加強隊伍建設。鎮(zhèn)成立了扶貧工作站,支配了特地辦公室,配備有電腦、打印機等專用辦公設備。(三)加大扶貧專項資金監(jiān)管力度。扶貧項目的申報、審批、實施、驗收等每個階段都要實行全程監(jiān)管,嚴格把握扶貧資金的運用范圍,本著“渠道不亂、用途不變、歸口管理”的原則,實行扶貧資金專款、專帳、專人管理、封閉運行。確保資金跟著項目走。凡涉及扶貧和____資金的項目,一要嚴格按規(guī)定實行相應招投標形式,確定建設隊伍;二要將全部與扶貧資金有關的施工合同必需列入廉政承諾條款;三要項目業(yè)主和建設單位必需與縣扶貧和____辦簽訂廉政責任狀。工作方案篇5一、活動背景我校是一所農(nóng)村學校,師生都來自農(nóng)村,對農(nóng)村生活比較熟識,這些都有利于我們能充分利用農(nóng)村的特有優(yōu)勢。同時,酷愛勞動也始終是我們中華民族的傳統(tǒng)美德,為了培育學生酷愛勞動的良好習慣,引導學生主動參與實踐活動,暑假期間,學校組織部分學生志愿者到“向日園”勞動基地進行實踐。在實踐勞動中,我們要讓學生能自己動手學習辣椒、絲瓜、西紅柿等蔬菜的種植和采摘方法,參加翻地、鋤草、采摘等田間勞作,共同來感受勞動的艱辛,體驗收獲的喜悅。由此,我們就想到了以“向日園”為主題的活動構思,以勞動實踐基地為陣地,以學生的實踐體驗為基本形式,構建我們的和諧綠色校內(nèi)。二、活動目標:1、通過活動,培育學生的勞動觀點,使學生懂得只有通過自己的雙手創(chuàng)建出來的東西才更有意義和價值,懂得勞動最光榮。2、通過一系列的勞動實踐活動,增加學生的溝通合作實力和自我交往實力,同時激發(fā)學生酷愛校內(nèi)的情感。3、培育學生從小有吃苦耐勞,艱苦奮斗的精神,提高勞動技能。三、活動過程:1、時間:20xx年6“向日園”基地3、對象:六、七、八年級部分學生志愿者4、形式:小組合作5、內(nèi)容:打算、種植、護養(yǎng)、采摘、寫作、繪畫攝影詳細操作方法:(一)打算階段:(6月中旬)1、以10人一組,自由分組,每組必需有4位男孩子;2、民主推選組長,取隊名,制定隊活動安排;3、打算每組一臺照相機,領取相應的種植工具(鐵鍬,釘耙,小剪刀,水桶等)(二)實踐、體驗階段(6月底—7月份)活動一:菜園幼苗我來種(6月底)活動過程:1、依據(jù)自己小隊分組后拿到的菜種子,承包一塊地,在老師的指導下進行種植幼苗(進行翻土、鋤草、種植、養(yǎng)護)。2、通過溝通形式來講解并描述種植的體驗和心得?;顒佣翰藞@綠地我來養(yǎng)(6月,7月)活動過程:1、各小隊根據(jù)分工要求,每天都有隊員對菜園地進行澆水、鋤草、施肥等,同時記錄下每次養(yǎng)護的過程?;顒尤翰藞@成果我來摘活動過程:1、收獲了自己勞動的果實,親自摘下自己的勞動成果。2、把部分的勞動果實送到白鶴鎮(zhèn)敬老院,慰問那里的老人,希望老人能吃到我們親自栽種的綠色瓜果蔬菜,讓老人們健健康康、快歡樂樂!活動四:菜園風景我來攝活動過程:1、在自己的`菜園拍攝一組照片(主題自擬),進一步感受勞動的成果,增加酷愛校內(nèi)的思想情感。2、通過“照片展”活動讓學生從不同角度發(fā)覺自己種植過程和收獲的艱辛與喜悅,激發(fā)學生視察實力和艱苦奮斗的精神。四、活動成果1、教化性強。實踐育人是加強青少年____思想教化的有效途徑,我校實施這個活動方案后,磨練了學生的意識,提高了他們的實踐實力,同時也培育了學生酷愛勞動的好習慣,有很強的教化意義。通過活動,學生們都表示:參與暑期勞動實踐活動讓自己懂得了勞動雖然辛苦,但很光榮,學到了課本上學不到的學問,對今后的成長很有好處。這不僅是勞動過程的一次體驗,也是對學生勞動觀念教化的一次有效形式。2、共同參加。這次活動從頭到尾都是學生自主參加的,他們自己劃分小隊,選派隊長,明確分工,打算會議等等,指導老師則在種植的過程中賜予肯定的幫助和____,到最終的小結,文章,日記,繪畫作品等也都是小隊的每個成員共同完成的,所以在完全的勞動實踐過程中完完全全地體現(xiàn)出了合作精神。全部的成果、收獲都是大家共同努力的結果。這次實踐活動,使校內(nèi)增加了一抹綠色的風景,在每一位參加學生的心田里種下了一顆綠色希望的種子。工作方案篇6為落實**公司精益化管理要求,切實做到職工工作日有記錄、周有進度、月有安排、年有目標,不斷提高職工的職業(yè)素養(yǎng),進一步夯實基礎管理,制定本方案。一、總體要求以工作日志為載體,開展痕跡化管理。通過記錄工作日志,剛好整理每天的工作內(nèi)容和工作閱歷,把瑣碎的工作記憶轉(zhuǎn)化為規(guī)范的書面文字,培育職工良好的工作習慣。厘清工作思路,剛好發(fā)覺問題,不斷提高工作的自覺性和安排性;同時,讓管理人員對職工的工作內(nèi)容、工作進度和工作結果有客觀真實的了解,以達到優(yōu)化工作方式、提高工作效率的目的。二、日志內(nèi)容填寫內(nèi)容應重點描述當天的主要工作事項,包括工作時間、工作地點、工作內(nèi)容、完成狀況,以及未完成緣由及其它需說明事項,照實記錄個人工作進度、領導交辦工作落實狀況和公司重大事項,客觀反映工作詳細推動狀況。三、適用范圍全體在崗職工。四、記錄要求(一)工作日志原則上須當日完成,要求手寫且字跡工整,事項清楚,數(shù)據(jù)翔實,易于工作質(zhì)量評價與工作數(shù)量____。(二)當天完成的工作,應作簡要總結;未完成的工作,應在工作日志中寫明緣由,并對其次天工作進行預支配。(三)記錄工作日志時,應留意描述詳細工作名稱和主要工作內(nèi)容。完成重要工作事項,可進行簡要點評和總結,并提煉工作閱歷。(四)出差職工回公司后應剛好補寫。(五)工作日志由職工個人妥當保存。五、組織實施實施工作日志,是落實國網(wǎng)公司精益化管理和省公司“素養(yǎng)提升年”工作要求的有力抓手,是提升職工職業(yè)素養(yǎng)的重要舉措,各部門、各單位要高度重視,細心組織,大力實施。(一)明確責任,抓好落實。各部門、各單位要做好工作日志實施支配和宣揚動員,加強工作日志記錄指導,剛好發(fā)覺和解決實施中存在的問題。班組(供電所)是實施的基本單元,班組長(供電所長)要切實擔負起責任,抓好落實工作。(二)強化執(zhí)行,做好考評。班組長(供電所長)應每周對職工工作日志執(zhí)行狀況進行一次檢查;各部門應每月對本部門和所屬班組(供電所)職工工作日志執(zhí)行狀況進行一次檢查;黨委組織部應每季度對各部門和班組工作日志執(zhí)行狀況進行一次檢查,對不按時記錄或記錄質(zhì)量不符合要求的部門、班組和個人予以通報。(三)統(tǒng)籌兼顧,發(fā)揮作用。各部門、各單位要把工作日志完成狀況與年度目標任務結合起來,與職工年度績效考核結合起來,與職工日常管理結合起來,并作為創(chuàng)先爭優(yōu)的依據(jù)之一,促進各項工作發(fā)展。六、實施時間本方案**年*月*日正式實施。工作方案篇7依據(jù)____《關于印發(fā)〈水泥生產(chǎn)和竹木加工企業(yè)粉塵危害專項治理工作方案〉》(汀安委辦[20xx]18號)要求,為限制、削減和消退粉塵危害,愛護勞動者健康權益,結合本企業(yè)實際,確定自20xx年4月至20xx年度開展粉塵危害專項治理,制定如下方案。一、要求和目標總體要求:緊緊圍繞“崗位粉塵濃度治理達標”主要任務,完善防塵設施和強化管理,有效遏制塵肺病的發(fā)生。工作目標:一是照實申報職業(yè)病危害項目申報;二是按要求進行職業(yè)衛(wèi)生基礎建設;三是企業(yè)負責、職業(yè)衛(wèi)生管理人員、接觸粉塵勞動者100%接受職業(yè)衛(wèi)生學問培訓;四是粉塵危害重點崗位100%配備勞動者個人防護用品;五是粉塵危害定期檢測;六是接觸粉塵勞動者100%接受職業(yè)健康檢查;七是在職業(yè)病危害崗位設置中文警示說明和警示標識;八是勞動者職業(yè)病危害告知率達100%。二、治理步驟1、排查摸底:按縣安委辦要求,制定粉塵危害治理工作方案,落實工作責任,明確治理工作的目標任務、治理方法和時間支配。對職業(yè)病防治工作各環(huán)節(jié)進行全面的、深化、細致排查,全面辯識各崗位職業(yè)病危害因素,精確界定接觸職業(yè)病危害人員,清晰駕馭企業(yè)職業(yè)病危害狀況。完成省級職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管系統(tǒng)的建檔工作,建立接觸職業(yè)病危害從業(yè)人員基本狀況。2、措施實施:(1)嚴格根據(jù)《職業(yè)病防治法》和《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》(國家平安監(jiān)管總局令第47號)等有關法律法規(guī)和規(guī)章標準要求,制定職業(yè)病防治安排和實施案,落實粉塵危害防治責任、職業(yè)病危害事故應急救援制度,依法設立職業(yè)衛(wèi)生管理機構和配備專(兼)職管理人員。(2)建立健全粉塵危害防治規(guī)章制度、職業(yè)衛(wèi)生檔案和崗位操作規(guī)程,為勞動者配備符合標準要求的合格防塵口罩,建立定期更換發(fā)放領用制度,并監(jiān)督勞動者正確佩戴。(3)按要求每年至少托付職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構進行一次職業(yè)病危害因素定期檢測。(4)按要求支配企業(yè)主要負責人、職業(yè)衛(wèi)生管理人員到有關培訓機構接受職業(yè)衛(wèi)生學問培訓;按要求對組織企業(yè)接觸職業(yè)病危害勞動者進行職業(yè)衛(wèi)生學問培訓;依法履行職業(yè)病危害告知義務(即在簽訂勞動合同時一并簽訂職業(yè)病危害告知書以及發(fā)放職業(yè)病危害告知卡);依法組織從業(yè)人員進行上崗前、在崗期間和離崗時進行職業(yè)健康檢查;根據(jù)規(guī)范在醒目位置設置職業(yè)衛(wèi)生管理公告欄和產(chǎn)生嚴峻職業(yè)病危害的作業(yè)崗位設置警示標識和中文警示說明;(5)按要求建立勞動者職業(yè)健康監(jiān)護檔案。三、工作要求:1、加強領導,落實責任。企業(yè)各負責人要高度重視粉塵危害專項治理工作,切實加強治理工作的組織領導,明確治理工作責任和目標任務,把治理工作投入平安生產(chǎn)工作中,確保治理工作取得實效。2、突出重點,標本兼治。專項治理工作緊緊圍繞粉塵危害的重點崗位,強化防塵設施的完善、職業(yè)病危害因素定期檢測、勞動者個體防護、接觸職業(yè)病危害崗位勞動者的職業(yè)健康體檢等工作,改善作業(yè)環(huán)境和勞動條件。3、加強檢查,確保治理工作到位。職業(yè)衛(wèi)生管理機構要按方案要求,依照相關法律法規(guī)的要求,對各車間、各崗位進行日常檢查,并將存在的問題剛好匯報,提出整改看法,剛好按要求治理,確保治理工作按時完成。4、加強宣揚,營造氛圍。利用公告欄、發(fā)放宣揚品、培訓等形式開展職業(yè)病防治宣揚,不斷提高負責人、職業(yè)衛(wèi)生管理人員的思想相識,增加勞動者自我愛護意識,開展人人參加,共同治理的良好氛圍。工作方案篇8為深化實行____xx市紀委關于印發(fā)《xx市推動基層黨風政風“四督四查”監(jiān)督檢查機制工作方案》的通知(宛紀發(fā)〔xx〕2號)精神,扎實推動全市____系統(tǒng)基層黨風政風監(jiān)督檢查機制建設,促進基層____干部廉潔履行職責,切實維護____群眾合法權益,現(xiàn)就全市____系統(tǒng)推動基層黨風政風“四督四查”監(jiān)督檢查機制制定如下工作方案。一、指導思想以黨的____三中、四中全會和中紀委四次、五次“”,根據(jù)省委、市委關于基層黨風政風監(jiān)督機制建設的總體要求,以推動“基層四項基礎制度和機制建設示范市、示范點”為載體,堅持查防結合、糾建并舉、注意實效,通過“四督四查”的有機結合、綜合施治和整體推動,逐級部署實施、層層傳導壓力、規(guī)范工作程序、完善體制機制,對全市____系統(tǒng)黨風政風存在的問題進行標本兼治,在____系統(tǒng)逐步建立起基層黨風政風監(jiān)督檢查工作常態(tài)化、規(guī)范化、長效化運行模式和體系。二、工作目標以基層黨風正、政風清為目標,以實施“四督四查”機制為抓手,加強局機關重點業(yè)務科室、縣區(qū)____部門、____村黨員干部及其工作人員廉潔履職行為的監(jiān)督檢查,探究建立符合____安置區(qū)實際的詳細制度和工作機制,確保基層____黨員干部違反黨紀政紀、侵害群眾利益的問題有人管、有人制止、有人訂正、有人追究。三、工作任務及責任分工(一)以教化強監(jiān)督1、重視廉政教化。市____局及縣區(qū)____局(辦)每年至少集中開展1次勤政廉政集中教化宣講活動,重點對局機關處級領導干部、科室負責人、縣區(qū)____部門負責人、鄉(xiāng)鎮(zhèn)____工作負責人、____村“”書記進行廉政教化。2、加強廉政文化載體建設。在市局機關、縣區(qū)____局(辦)扎實推動廉政文化“六進”活動,主動營造深厚的廉政文化氛圍。(二)以公開促監(jiān)督3、健全黨務、政務和辦事公開制度。局機關業(yè)務科室、縣區(qū)____局(辦)要通過市、縣陽光農(nóng)廉網(wǎng)和黨務政務公開欄等渠道,對所擔當職責、工作人員、辦事流程、工作組織開展狀況,以及資金撥付、項目申報、項目安排、項目組織實施、____政策和____法規(guī)等進行全面公開,主動接受基層和____群眾的監(jiān)督。同時指導____鄉(xiāng)鎮(zhèn)、____村做好____直補資金發(fā)放、____項目確定和實施、村務公開等工作。4、公開事項公示狀況剛好向市____局紀檢監(jiān)察室備案。市____局紀檢監(jiān)察室負責全市____系統(tǒng)黨風政風公開工作,各縣區(qū)____局(辦)、各有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)和____村公開狀況剛好報市紀檢監(jiān)察室備案。市____局紀檢監(jiān)察室不定期抽查,抽查狀況剛好通報。每月抽查不少于3次。(三)以明責嚴監(jiān)督5、明確界定市____局及縣(區(qū))____局(辦)的責任。根據(jù)誰主管、誰負責的原則,市____局____(區(qū))____局(辦)對職責范圍內(nèi)的____政策落實狀況、____資金運用狀況、____項目實施狀況負監(jiān)管主體責任;重點加強監(jiān)督檢查和監(jiān)督管理,市、縣區(qū)____局內(nèi)設有關業(yè)務科(股)室對對口業(yè)務工作負干脆責任,分管領導負主管責任。市____局各業(yè)務科室、縣區(qū)____局(辦)要嚴格根據(jù)“四督四查”機制的有關要求,做好項目備案、自查自糾。(四)以制度保監(jiān)督6、嚴格落實廉政風險防限制度。市、縣(區(qū))____局(辦)要全面清理工作職權,明確班子成員、各部門及每個工作人員崗位職責及黨風廉政建設責任;有針對性地制定防控措施,建立紀檢預警、提示、告誡、糾錯機制。7、嚴格實行重大事項備案制度。對執(zhí)行大中型水庫____直補資金發(fā)放和____項目申報、批復、招投標、驗收、監(jiān)督等程序、規(guī)定及落地狀況分級向市、縣____局(辦)紀檢監(jiān)察部門備案,接受審查監(jiān)督,并落實糾錯、問責制度。8、落實審計制度。對年度____資金運用狀況組織進行依法審計,加強審計整改工作,跟進違紀、違法行為的問責、追究。9、完善________機制。市、縣(區(qū))____局(辦)建立有特地的________窗口,推行“五有”制度:有訪必立、有訴必理,有____記錄、有處理結果、有反饋資料。(五)普遍督查10、業(yè)務檢查。市、縣(區(qū))____局(辦)各相關業(yè)務部門結合年度工作進度,組織開展常態(tài)化的普遍督查,剛好發(fā)覺和解決問題。11、市____局紀檢組督查。定期不定期對市、縣工作開展和安排落實狀況以及相關部門履職狀況組織檢查,對苗頭性、傾向性問題剛好提示、誡勉、問責,并向市紀委專題報告。12、建立督查狀況剛好上報制度。市____局重點業(yè)務科室、縣(區(qū))____局(辦)正常工作督查狀況每月要向市____局紀檢組報告1次;市____局紀檢組每月向市紀委報告1次工作開展狀況。(六)重點檢查13、自查自糾。嚴格根據(jù)“四督四查”機制的有關要求,做好項目備案、自查自糾等工作,重點加強對涉及民生政策落實和民生資金運用狀況的監(jiān)督檢查;發(fā)覺問題剛好整改,查出線索快速處理,并主動接受紀檢監(jiān)察機關的再監(jiān)督;加強制度建設,從機制上預防和削減基層侵害____群眾利益問題的發(fā)生。14、有針對性開展監(jiān)督檢查。對發(fā)覺的違規(guī)違紀違法問題,剛好追究有關人員責任。(七)專項效能監(jiān)察15、重點對____資金撥付、____項目實施、____直補資金發(fā)放、____政策落實等進行專項監(jiān)察。通過聽取匯報、質(zhì)詢問題、座談走訪、查閱賬目等,對有關責任人履行職責、作風紀律、勤政廉政以及維護群眾權益等狀況,剛好發(fā)覺和訂正在黨風政風方面存在的突出問題,接受____群眾舉報,收集案件線索。(八)剛好調(diào)查16、針對損害____群眾切身利益的問題,以及____群眾反映的突出問題和案件線索剛好調(diào)查處理。對效能監(jiān)察發(fā)覺和駕馭的案件線索,以及____群眾反映的有關問題,特殊是駕馭的基層____干部違反黨紀政紀、侵害____群眾利益的問題,根據(jù)落實“兩個責任”的有關要求進行責任追究。四、保障措施(一)實行上下聯(lián)動。市____局特地成立基層黨風政風監(jiān)督檢查工作領導小組,由紀檢組長任組長,紀檢組副組長、監(jiān)察室主任任副組長,局辦公室、財務審計科、安置扶持科、規(guī)劃安排科負責人為成員,詳細負責處理日常事務。各縣區(qū)____局(辦)也要成立相應的領導小組,下聯(lián)一級,推動工作開展。(二)規(guī)范督查行為。參加監(jiān)督檢查的工作人員要嚴格執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定,肅穆監(jiān)督檢查紀律,規(guī)范監(jiān)督檢查行為。在監(jiān)督檢查過程中,應主動____息,確保群眾知曉,暢通監(jiān)督渠道,規(guī)范工作方式。開展督查要有方案、有小結、有建議;____辦理要有登記記錄、有辦理看法、有結果反饋;案件查辦要根據(jù)規(guī)定程序進行,有批辦看法、有調(diào)查報告、有辦案結果、有案件剖析;各類工作事項要有痕跡記錄,檔案資料有歸類、有整理、有依次。(三)強化約談通報。對在監(jiān)督檢查中發(fā)覺問題較多、群眾反映劇烈、____測評滿足度較低的地方和單位,由市____局紀檢組干脆約談其主要負責人,督促工作開展。(四)嚴格責任追究。____系統(tǒng)基層黨風政風監(jiān)督檢查工作納入年度考核內(nèi)容,與縣區(qū)____工作評先評優(yōu)相結合,與____后期項目和各類獎補資金安排運用相結合,獎優(yōu)罰劣,樹立正確工作導向。對頂風違紀、造成不良影響和干擾阻礙監(jiān)督檢查工作,以及組織開展黨風政風監(jiān)督檢查措施不力、黨員干部違紀違法和損害____群眾利益問題多發(fā)的,肅穆追究干脆責任人和有關領導的責任。工作方案篇9各村、鄉(xiāng)屬各部門:20xx年12月以來,國內(nèi)H7N9禽流感疫情涉及13個省市,150多個地區(qū)。我縣個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)也有3人感染H7N9禽流感病例,禽流感疫情形勢相當嚴峻。為了切實做好當前疫情防控工作,確保人民生命財產(chǎn)平安,仔細實行省、市、縣關于H7N9禽流感防控工作的會議精神。依據(jù)____縣防治重大動物疫病指揮部有關文件需求,報鄉(xiāng)黨委、____探討,特制訂如下工作方案。一、成立黃荊鄉(xiāng)H7N9流感防控領導小組政委:黨委書記朱祥明組長:鄉(xiāng)長李旭紅常務副組長:鄧衛(wèi)香副組長:陸艷芬、劉嘯、張開桂成員:各部門負責人下設H7N9禽流感防控辦公室,銀茂雄任辦公室主任。H7N9禽流感防控排查組組長:鄧衛(wèi)香成員:銀茂雄,鄧方杰,莫萬勇,各村級防疫臺H7N9禽流感防控處置組組長:劉嘯成員:派出所所長,動物防疫站人員,各村支部書記后勤保障組組長:陸艷芬成員:肖冬勤,鄉(xiāng)辦公室人員督查、防控材料綜合組組長:張開桂成員:動物防疫站全體人員二、工作要求1.動物防疫站應嚴格進行活禽及禽類產(chǎn)品產(chǎn)地檢疫和逐村逐戶進行疫情排查,確保病禽不出場(戶),嚴防死豬,堅決禁止外來禽類及其產(chǎn)品進入本鄉(xiāng)轄區(qū)流淌。2.對轄區(qū)內(nèi)疫情嚴密監(jiān)控,各村級防疫員包村包戶包籠。照實將疫情逐級上報,排查中一旦發(fā)覺疫情,應遵守早、快、嚴的原則上報鄉(xiāng)動物防疫站人員。鄉(xiāng)動物防疫站人員應盡快前往現(xiàn)場檢測,并上報縣防治重大動物疫情指揮部。3.后勤保障組應加強防控經(jīng)費的落實,確保H7N9流感防控工作有序開展,取得預期效果。4.H7N9流感防控期間,全體工作人員應當全部在崗在位,嚴格執(zhí)行“專人值班”和“領導帶班制度”,有重大狀況時剛好上報。5.全鄉(xiāng)4個工作組及各村村委班子成員,村級動物防疫員,將H7N9流感防控工作開展狀況剛好匯報給辦公室,由辦公室仔細整理歸檔并形成綜合資料。黃荊鄉(xiāng)20xx年01月18日工作方案篇10為深化實行XXX關于開展平安生產(chǎn)大檢查工作的部署和要求,我公司確定從XXX年XXX月至XXX月在全公司范圍內(nèi)集中開展平安生產(chǎn)大檢查。為確保平安生產(chǎn)大檢查工作取得實效,切實有效促進平安生產(chǎn)工作,特制訂如下實施方案:一、指導思想和工作目標深化實行,堅持“平安第一、預防為主、綜合治理”的方針,緊緊圍繞以“強化平安基礎、推動平安發(fā)展”理念,加強平安生產(chǎn)全員、全過程、全方位管理,根據(jù)全覆蓋、零容忍、嚴查處、重實效的總要求,在全公司公司范圍內(nèi)開展平安生產(chǎn)大檢查。檢查要全面深化、細致徹底,要覆蓋到每個科室、每個車間,每個外協(xié)單位,要覆蓋到每個生產(chǎn)環(huán)節(jié),要覆蓋到每個生產(chǎn)崗位,絕不留死角和盲區(qū);檢查過程中要不留情面,對檢查出的隱患和問題,要以“零容忍”的看法,堅決進行治理和整改,絕不放過任何一個隱患,任何蛛絲馬跡;要“嚴”字當頭,對違章違規(guī)行為、隱患排查治理不力的相關責任人堅決予以查處,決不姑息;檢查結果要“重實效”,就是隱患排查治理要堅決杜絕走過場的行為,務求取得實效。通過平安生產(chǎn)大檢查,全面深化排查治理平安生產(chǎn)隱患,堵塞平安生產(chǎn)漏洞,強化平安生產(chǎn)措施,增加公司全體員工的平安意識,全面摸清平安隱患和薄弱環(huán)節(jié),健全制度,落實責任,仔細整改,徹底解除各類平安隱患,進一步提高平安生產(chǎn)水平,切實削減一般事故,有效防范和堅決遏制平安事故的發(fā)生。二、組織機構為加公司平安生產(chǎn)大檢查的組織領導工作,確保平安生產(chǎn)生產(chǎn)大檢查工作順當開展,公司成立平安生產(chǎn)大檢查領導及工作小組,詳細負責公司平安生產(chǎn)大檢查工作的組織、領導與協(xié)調(diào)工作。機構如下:領導小組組長:XXX副組長:XXX成員:XXX領導小組辦公室設在平安環(huán)保科,負責平安生產(chǎn)大檢查工作日常事務。工作小組組長:XXX成員:XXX各科室、車間要成立特地機構,推動平安生產(chǎn)大檢查工作,組織本科室、車間平安生產(chǎn)大檢查工作中的檢查、自查自糾及整改落實工作。三、檢查范圍對公司各科室、車間、礦山開采及運輸、外包(外協(xié))施工、作業(yè)單位進行平安生產(chǎn)大檢查。重點檢查:從業(yè)人員的平安行為,生產(chǎn)現(xiàn)場各類隱患的排查治理工作,嚴查“三違”,對查出的隱患及“三違”是否嚴格按“五定”原則實施、分包商及勞務隊伍、消防、危急化學品儲存、特種設備、檢修理作業(yè)、高危作業(yè)、有限空間作業(yè)、高處作業(yè)、吊裝、清庫、用電等業(yè)務領域。四、檢查內(nèi)容(一)是否仔細實行安監(jiān)部門及公司各類文件精神,是否把平安生產(chǎn)工作放在重中之重的位置來抓,平安生產(chǎn)管理和監(jiān)督的責任分工是否明確、是否落實;各科室、車間負責人或監(jiān)管平安負責人,每月是否親自組織一次科室車間內(nèi)部平安大檢查;檢修理、高危作業(yè),是否到現(xiàn)場檢查平安措施和應急方案打算狀況進行核查落實。(二)組織開展平安生產(chǎn)大檢查狀況。是否根據(jù)集團公司、股份公司、事業(yè)部及公司相關要求進行了全面部署,組織各班組開展了徹底的自查自糾。(三)平安生產(chǎn)主體責任是否落實到位,平安生產(chǎn)責任是否層層落實,是否簽訂平安生產(chǎn)責任書,并逐級簽訂,直至班組、個人,形成平安工作人人負責,齊抓共管的良好態(tài)勢。做到“橫向到邊、縱向究竟、責任到人、不留死角”的平安工作格局。平安生產(chǎn)制度是否健全完善,平安生產(chǎn)制度是否得到____執(zhí)行。(四)平安管理人員和特種作業(yè)人員的持證上崗狀況。是否扎實細致地對各級人員進行針對性的、常態(tài)化的平安培訓教化,細化專崗、特崗人員的平安培訓教化,是否確保臨時用工、新進員工和轉(zhuǎn)崗員工的的平安培訓教化不漏項,并落實平安教化培訓的效果核查。(五)平安生產(chǎn)標準化達標工作推動狀況。(六)平安管理及應急體系運行及
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年度澳大利亞大學本碩連讀合同
- 二零二五年度勞動合同解除協(xié)議
- 二零二五年度農(nóng)村合作社鄉(xiāng)村旅游開發(fā)合作協(xié)議
- 鏟車勞務承包合同鏟車合同書
- 社交網(wǎng)絡運營合作合同
- 公司內(nèi)外部往來文書規(guī)范手冊
- 小熊維尼的友情世界讀后感
- 生物技術在農(nóng)村綜合利用項目協(xié)議
- 新能源汽車充電站投資協(xié)議
- 企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型解決方案手冊
- 戶外廣告制作安裝合同模板
- 污水處理廠SBR工藝的設計說明
- 2025年國家自然科學基金委員會招聘流動編制人員59人歷年高頻重點模擬試卷提升(共500題附帶答案詳解)
- 歷史地理學研究-深度研究
- 2025江蘇太倉市城市建設投資集團限公司招聘易考易錯模擬試題(共500題)試卷后附參考答案
- 2.2 學會管理情緒(同步課件)2024-2025學年七年級道德與法治下冊(統(tǒng)編版2024)
- 14磁極與方向(教學設計)-二年級科學下冊(教科版)
- 2025年山西經(jīng)貿(mào)職業(yè)學院高職單招職業(yè)技能測試近5年??及鎱⒖碱}庫含答案解析
- 2024年09月江蘇2024年蘇州金融租賃校園招考筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 2025年八省聯(lián)考數(shù)學試題(原卷版)
- 高教社馬工程倫理學(第二版)教學課件02
評論
0/150
提交評論