佛山市三水區(qū)專業(yè)技術(shù)人才引進(jìn)和培育實(shí)施辦法

———佛山市第一章總則第一條為貫徹人才發(fā)展體制機(jī)制改革意見、深入實(shí)施“三水英才”計(jì)劃，鼓勵(lì)我區(qū)用人單位引進(jìn)和培育專業(yè)技術(shù)人才,提升人才水平，建設(shè)一支高素質(zhì)的專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍,根據(jù)《佛山市人才發(fā)展體制機(jī)制改革實(shí)施意見》（佛發(fā)〔2018〕2號(hào)）及其配套實(shí)施細(xì)則、《佛山市三水區(qū)推進(jìn)“三水英才”計(jì)劃實(shí)施意見》（文號(hào)待定）的要求，結(jié)合我區(qū)實(shí)際,制定本辦法。第二條本辦法所稱的專業(yè)技術(shù)人才是指在本行政區(qū)域內(nèi)工作的人才。第二章人才引進(jìn)第三條領(lǐng)軍人才引進(jìn)。對(duì)全職新引進(jìn)且辦理人才引進(jìn)手續(xù)，在我區(qū)企事業(yè)單位工作的地方級(jí)以上領(lǐng)軍人才給予安家補(bǔ)貼。安家補(bǔ)貼按40%、30%、30%的比例分3年發(fā)放。（一）國家級(jí)領(lǐng)軍人才：給予每人600萬元安家補(bǔ)貼（其中市財(cái)政承擔(dān)400萬元）。（二）省級(jí)領(lǐng)軍人才：給予400萬元安家補(bǔ)貼（其中市財(cái)政承擔(dān)300萬元）。（三）地方級(jí)領(lǐng)軍人才：給予250萬元安家補(bǔ)貼（其中市財(cái)政承擔(dān)200萬元）。（四）諾貝爾獎(jiǎng)得主、“兩院”院士、戰(zhàn)略科學(xué)家等，按“一事一議”原則給予資助。每年須在我區(qū)用人單位工作不少于3個(gè)月。第四條對(duì)獵頭機(jī)構(gòu)、人才資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、海外引才工作站、海外商協(xié)會(huì)和個(gè)人（以下統(tǒng)稱舉薦人）成功舉薦經(jīng)認(rèn)定的地方級(jí)以上領(lǐng)軍人才的，給予一次性發(fā)放舉薦補(bǔ)貼。舉薦人應(yīng)當(dāng)在人才引進(jìn)到我區(qū)滿6個(gè)月之日起1年內(nèi)申請(qǐng)補(bǔ)貼。（一）每成功引進(jìn)1名國家級(jí)領(lǐng)軍人才給予舉薦者20萬元補(bǔ)貼（其中市財(cái)政承擔(dān)10萬元）。（二）每成功引進(jìn)1名省級(jí)領(lǐng)軍人才給予舉薦者10萬元補(bǔ)貼（其中市財(cái)政承擔(dān)5萬元）。（三）每成功引進(jìn)1名地方級(jí)領(lǐng)軍人才給予舉薦者5萬元補(bǔ)貼。第五條高學(xué)歷人才引進(jìn)。對(duì)我區(qū)全職新引進(jìn)且辦理人才引進(jìn)手續(xù)的博士后、博士給予安家補(bǔ)貼、生活補(bǔ)貼及科研經(jīng)費(fèi)。安家補(bǔ)貼、生活補(bǔ)貼按每年50%的比例分2年發(fā)放。（一）博士后人才：給予每人50萬元安家補(bǔ)貼（其中市財(cái)政承擔(dān)30萬元）；50萬元科研經(jīng)費(fèi)（其中市財(cái)政承擔(dān)30萬元）。（二）博士人才：給予每人30萬元安家補(bǔ)貼（其中市財(cái)政承擔(dān)20萬元）。（三）對(duì)于國（境）外全職新引進(jìn)博士和博士后再給予10萬元生活補(bǔ)貼（市財(cái)政承擔(dān)）。第六條中高級(jí)職稱專業(yè)技術(shù)人才引進(jìn)。對(duì)我區(qū)全職新引進(jìn)且辦理人才引進(jìn)手續(xù)的高級(jí)職稱專業(yè)技術(shù)人才給予安家補(bǔ)貼。對(duì)我區(qū)企事業(yè)單位全職新引進(jìn)且辦理人才引進(jìn)手續(xù)的中級(jí)職稱專業(yè)技術(shù)人才給予租房補(bǔ)貼。安家補(bǔ)貼按40%、30%、30%的比例分3年發(fā)放。（一）正高級(jí)職稱專業(yè)技術(shù)人才：給予每人50萬元安家補(bǔ)貼（其中市財(cái)政承擔(dān)30萬元）。（二）副高級(jí)職稱專業(yè)技術(shù)人才：給予每人30萬元安家補(bǔ)貼（其中市財(cái)政承擔(dān)20萬元）。（三）中級(jí)專業(yè)技術(shù)人才：給予每人每年9000元的租房補(bǔ)貼，發(fā)放期限不超過3年。第七條海外人才引進(jìn)。對(duì)我區(qū)企業(yè)參加國際性大型人才交流活動(dòng)的，給予交通及食宿費(fèi)用補(bǔ)貼。（一）企業(yè)參加在國外舉辦的國際性大型人才交流大會(huì)的，一次性給予企業(yè)每場(chǎng)2萬元交通及食宿補(bǔ)貼。（二）企業(yè)參加在國內(nèi)本省外舉辦的國際性大型人才交流大會(huì)的，一次性給予企業(yè)每場(chǎng)5000元交通及食宿補(bǔ)貼。（三）企業(yè)參加在本省內(nèi)舉辦的國際性大型人才交流大會(huì)的，一次性給予企業(yè)每場(chǎng)2000元交通及食宿補(bǔ)貼。（四）企業(yè)參加在本市內(nèi)舉辦的國際性大型人才交流大會(huì)的，一次性給予企業(yè)每場(chǎng)1000元交通及食宿補(bǔ)貼。第八條柔性人才引進(jìn)。企業(yè)利用博士后載體、博士工作站、專家工作室等平臺(tái)，通過崗位聘用、項(xiàng)目聘用、技術(shù)合作和人才租賃等柔性方式引進(jìn)的從事科研的高層次專業(yè)技術(shù)人才，經(jīng)認(rèn)定后一次性給予每名柔性引進(jìn)人才1萬元生活補(bǔ)貼。第三章人才培育第九條職稱提升補(bǔ)貼。鼓勵(lì)我區(qū)企業(yè)實(shí)行職稱評(píng)價(jià)制度，支持企業(yè)專業(yè)技術(shù)人才申報(bào)職稱和參加職稱考試，對(duì)成功取得職稱的，給予相應(yīng)的補(bǔ)貼。（一）成功晉升正高級(jí)職稱的，一次性給予取得者2萬元補(bǔ)貼。（二）成功晉升副高級(jí)職稱的，一次性給予取得者1萬元補(bǔ)貼。（三）一個(gè)年度內(nèi)，企業(yè)有5人以上申報(bào)中級(jí)職稱成功的，一次性給予該企業(yè)3萬元補(bǔ)貼。（四）一個(gè)年度內(nèi)，企業(yè)有10人以上申報(bào)初級(jí)職稱成功的，一次性給予該企業(yè)1萬元補(bǔ)貼。第十條學(xué)歷提升補(bǔ)貼。企業(yè)人才取得博士研究生學(xué)歷的，一次性給予3萬元補(bǔ)貼。第四章人才載體培育第十一條博士后工作站建站補(bǔ)貼。對(duì)我區(qū)企業(yè)新科研經(jīng)費(fèi)及進(jìn)站博士后生活補(bǔ)貼。（一）新建博士后科研工作站：一次性給予設(shè)站企業(yè)150萬元建站補(bǔ)貼（其中市財(cái)政承擔(dān)100萬元）。（二）新建佛山企業(yè)博士后工作站分站：一次性給予設(shè)站企業(yè)75萬元建站補(bǔ)貼（其中市財(cái)政承擔(dān)50萬元）。（三）新建博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地：一次性給予設(shè)站企業(yè)60萬元建站補(bǔ)貼（其中市財(cái)政承擔(dān)40萬元）。（四）科研經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼：（其中市財(cái)政承擔(dān)20萬元）。（五）生活補(bǔ)貼：進(jìn)站博士后每人每年給予28萬元生活補(bǔ)貼（其中市財(cái)政承擔(dān)18萬元）。配偶待業(yè)的，每月給予4000元生活補(bǔ)貼（其中市財(cái)政承擔(dān)3000元），發(fā)放期限不超過2年。第十二條博士工作站建站補(bǔ)貼。對(duì)我區(qū)企業(yè)新建的博士工作站，給予建站補(bǔ)貼、科研經(jīng)費(fèi)及進(jìn)站博士生活補(bǔ)貼。（一）一次性給予設(shè)站企業(yè)60萬元建站補(bǔ)貼（其中市財(cái)政承擔(dān)50萬元）。（二）新一次性給予設(shè)站企業(yè)10萬元科研經(jīng)費(fèi)。（三）每年給予每位進(jìn)站博士6萬元生活補(bǔ)貼，發(fā)放期限不超過2年。 第十三條專家工作站建站補(bǔ)貼。對(duì)經(jīng)人社部門批準(zhǔn)設(shè)立的正高級(jí)職稱專家工作站，給予建站補(bǔ)貼、科研經(jīng)費(fèi)及進(jìn)駐專家生活補(bǔ)貼。（一）對(duì)新批準(zhǔn)設(shè)立的正高級(jí)職稱專家工作站，一次性給予20萬元建站補(bǔ)貼。（二）新進(jìn)站專家完成科研項(xiàng)目后，一次性給予設(shè)站企業(yè)20萬元科研經(jīng)費(fèi)。（三）進(jìn)站專家每人每月發(fā)放3000元生活補(bǔ)貼（發(fā)放期為1年）。第十四條人才驛站建站補(bǔ)貼。由區(qū)人社部門牽頭，在區(qū)內(nèi)、外設(shè)立人才驛站并正常運(yùn)行的，一次性給予建站單位10萬元建站補(bǔ)貼；每年依據(jù)合作內(nèi)容和成效，給予適當(dāng)資金補(bǔ)貼。對(duì)市人社部門牽頭設(shè)立的人才驛站，依據(jù)與我區(qū)的具體合作項(xiàng)目和內(nèi)容，給予適當(dāng)?shù)馁Y金補(bǔ)貼。第五章附則第十五條本辦法中涉及的有關(guān)補(bǔ)貼及市、區(qū)其他類似的補(bǔ)貼按就高、從優(yōu)、不重復(fù)原則執(zhí)行。相關(guān)補(bǔ)貼所需經(jīng)費(fèi)由區(qū)財(cái)政資金解決。第十六條對(duì)單位或個(gè)人偽造材料或采取欺騙手段，騙取有關(guān)補(bǔ)貼的，取消其申領(lǐng)資格，并收回全部資金；涉嫌犯罪的，依