酒店行政主管崗位職責(zé)（三篇）

第2頁(yè)共2頁(yè)酒店行政主管崗位職責(zé)____對(duì)前廳部經(jīng)理負(fù)責(zé)，負(fù)責(zé)總臺(tái)接待班組的日常管理工作。2.參加前廳部例會(huì)，并反映工作中的問(wèn)題。3.完全熟知酒店一切規(guī)章制度、政策和程序，并保證在本部門得以實(shí)施。4.與本班組同事和前廳部其他同事保持良好的工作關(guān)系。5.負(fù)責(zé)總臺(tái)員工的工作安排，檢查、督促員工嚴(yán)格按照工作規(guī)范和質(zhì)量要求實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)。6.負(fù)責(zé)組織對(duì)接待員工的在職培訓(xùn)，使其達(dá)到酒店的要求。7.確保接待員工個(gè)人衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和儀表儀容達(dá)到酒店各方面的要求。8.檢查出勤情況，編制本班組員工排班表，合理安排當(dāng)班人員。9.補(bǔ)充、領(lǐng)取本部門各種工作所需的文具、報(bào)表、及其它物品。10.檢查和確保本部門的設(shè)備、器材正常運(yùn)轉(zhuǎn)。11.完全熟知酒店電腦系統(tǒng)的操作程序，以保證屬下員工都能熟練操作運(yùn)用。12.確保員工提供禮貌、專業(yè)的服務(wù)。13.及時(shí)了解酒店的客房狀況、來(lái)客流量及主要客人的抵離時(shí)間，并做相應(yīng)的安排，合理的排房。14.高峰期協(xié)助接待員辦理登記入注結(jié)帳離店手續(xù)。15.嚴(yán)格控制、管理、檢查客房鑰匙的制作，防止出現(xiàn)任何錯(cuò)誤。16.檢查所有賓客的留言，并確保賓客及時(shí)收到所有留言。17.確保賓客的郵件/傳真等得到妥善處理。18.執(zhí)行、完成其它需完成工作。酒店行政主管崗位職責(zé)（二）____對(duì)行政部經(jīng)理負(fù)責(zé)，做好接待工作;2.在部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)對(duì)管理人員的考核、評(píng)估、任免、獎(jiǎng)懲以及日常的行政管理工作;3.制定和完善酒店有關(guān)規(guī)章制度，并指導(dǎo)有關(guān)部門貫徹執(zhí)行;4.調(diào)查、處理員工重大違紀(jì)問(wèn)題;5.做好酒店來(lái)往公文處理工作;6.建立工資臺(tái)賬，準(zhǔn)確記錄每月工資發(fā)放情況，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)提供工資信息，有效地控制工資總額的變動(dòng);7.做好酒店檔案管理計(jì)劃工作并管理好檔案;8.審核各部門送來(lái)的員工考勤資料和工資預(yù)算;9.認(rèn)真做好印章管理工作及部門保密工作;10.管理好勞動(dòng)合同，完善用工手續(xù);11.編制員工加班工資及其他津貼費(fèi)用;12.負(fù)責(zé)酒店各種證照的辦理及年度檢審工作;13.完成部門經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)。酒店行政主管崗位職責(zé)（三）1、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)公司行政管理工作，2、負(fù)責(zé)行政制度體系搭建和完善;3、負(fù)責(zé)行政公文(包括但不限于通知、通報(bào)、通告、請(qǐng)示、函件、重要____、發(fā)言稿等)的起草、發(fā)布;4、負(fù)責(zé)會(huì)議組織、服務(wù)，會(huì)議重要事項(xiàng)督辦;5、負(fù)責(zé)辦公用品統(tǒng)一采購(gòu)、供應(yīng)商開發(fā)及管理，辦公費(fèi)用統(tǒng)計(jì)及控制;6、負(fù)責(zé)后勤服