2023年學(xué)校年度工作總結(jié)四篇

2023年學(xué)校年度工作總結(jié)四篇學(xué)校年度工作總結(jié)篇1

一、促進老師專業(yè)發(fā)展

學(xué)校的核心競爭力在老師，學(xué)校教研能否有效，關(guān)鍵在于老師的發(fā)展動力與水平。特殊是對我校而言，如何盡快促進一大批青年老師成長、成才，如何讓一大批高級老師、骨干老師發(fā)揮指導(dǎo)、引領(lǐng)作用，這將是學(xué)校能否保持良好的發(fā)展態(tài)勢，實現(xiàn)良性、特色、跨躍發(fā)展的關(guān)鍵。本學(xué)期，教科處主要從以下幾方面來促進老師的專業(yè)化成長。

1．對青年老師的培育，形式更敏捷，內(nèi)容更豐富。本學(xué)期，教科處進一步完善了“師徒結(jié)對”工作，實行“一對一、一對多、多對一、多對多”等敏捷的“師徒結(jié)對”形式。一位年青老師，可以選定一位師傅作為自己的導(dǎo)師，也可以拜幾位老師為師傅；同時，學(xué)校聘請了馮敏儀、賴淑英等12位校級青年老師為指導(dǎo)老師（他們都是學(xué)校的科組長或區(qū)市省級骨干老師）。青年老師每周三下午第八節(jié)課，分兩組集中于教科處，就工作中遇到的問題，實行自主、合作、探究的方式，同當(dāng)周支配的兩位校級指導(dǎo)老師綻開研討。

研討的問題，有心理壓力方面的、有班主任工作方面的、有學(xué)科教學(xué)方面的等等。問題富有針對性，探討富有實證性，反饋富有時效性。這對于剛參與工作的新老師和新任畢業(yè)班的年青老師，幫助尤其大。如潘玉雯、陳剛、田斌等老師，他們在各自的班級管理和學(xué)科教學(xué)中，都有精彩的表現(xiàn)。因為他們的好學(xué)與勤奮，甚至在很多方面，超越了老老師

2．對“新秀、骨干、名師”提出了更加詳細的要求，任務(wù)驅(qū)動更明確。為幫助“教壇新秀”進一步提升教化教學(xué)實力和充分發(fā)揮“骨干、名師”專家式的引領(lǐng)作用，本學(xué)期，我們要求“教壇新秀”與相關(guān)的各級“骨干、名師”結(jié)成對子。同時，要求“新秀、骨干、名師”敢于擔(dān)當(dāng)公開課、示范課，特殊要求名師、骨干老師，要開展課題探討，要開設(shè)專題講座，要主動寫論文，不斷總結(jié)與傳承好的閱歷，形成自己的教學(xué)風(fēng)格與特性特點。本學(xué)期，作為教壇新秀，周旻老師參與語文課堂教學(xué)大賽，獲區(qū)第一名、市一等獎；谷躍飛等骨干老師為青年老師開專題講座。值得一提的是，教科處依據(jù)區(qū)名師辦的相關(guān)要求，勝利組織了名師述職大會。在大會上，鄧校等6位省市區(qū)名師就他們的工作特點、成果作了具體的匯報。不但展示了他們作為名師的風(fēng)采，同時，也充分發(fā)揮了名師的引領(lǐng)、指導(dǎo)作用。這次述職大會，不僅是名師個人工作成果、教化思想的匯報會，也是一次勝利有效的校本培訓(xùn)會。

3．組織中青年老師實行教學(xué)設(shè)計競賽和說課競賽，仔細組織老師參與區(qū)市優(yōu)秀論文評比活動（在市獲獎的論文較多），重視科組老師集體參與市學(xué)科基本功解題大賽，并以此為契機，夯實、更新老師們的學(xué)科基礎(chǔ)。初步落實了老師學(xué)年“三個一”安排和公開課網(wǎng)上管理、公示制度。

二、加強科組、備課組建設(shè)

本學(xué)期開學(xué)初，學(xué)校提出，我們的教研活動，要在級組統(tǒng)籌、科組規(guī)劃的基礎(chǔ)上，讓備課組成為核心、實體，切實提高學(xué)校教化科研的針對性與實效性?；谶@樣一種考慮，本學(xué)期教科處在以下幾個方面作了些努力：

1．主動參與佛山市品牌學(xué)科評比，推動我校品牌學(xué)科建設(shè)，提升我?？平M教研實力。我校已經(jīng)有語、數(shù)、物、化、生、地、信息等七個學(xué)科申報了佛山市品牌學(xué)科，目前申報工作進展順當(dāng)，各科組的熱忱很高、信念較足。各科組以此為契機，加強了科組資料的整理、科組閱歷的溝通、科組老師的專業(yè)發(fā)展、科組特色的形成，提升了科組的教研水平，增加了科組的凝合力、協(xié)作力和工作落實實力。

2．制定了《佛山三中備課組長崗位職責(zé)》和《佛山三中科組長崗位職責(zé)》，以文本的形式，明確了科組長、備課組長的詳細職責(zé)，引導(dǎo)科組長、備課組長各施其職；同時，再一次明確了各備課組活動的形式、時間與地點，利于形成常規(guī)，也利于檢查落實。本學(xué)期以來，備課組教學(xué)研討的`氛圍較好，備課組成為學(xué)科教研實體的構(gòu)想，在工作實踐中得到初步的體現(xiàn)。

3．實行“走出去”的形式，加強科組、備課組與省內(nèi)同類學(xué)校的溝通與合作。在學(xué)校的大力支持下，本學(xué)期各科組都組織了全體組員到省內(nèi)一些學(xué)校聽課學(xué)習(xí)，如語文科組去了清爽一中，數(shù)學(xué)科組去了東莞試驗中學(xué)，等等。老師們在聽課、溝通中學(xué)到了很多。在教學(xué)觀念、工作熱忱、學(xué)科教研等方面，都受到了某種程度上的沖擊，老師們工作信念提高的同時，也增加了緊迫感與責(zé)隨意識。另外，依據(jù)學(xué)?！凹訌娕c外校聯(lián)考，提高教學(xué)競爭力”的構(gòu)想，本學(xué)期高一高二備課組與深圳寶安中學(xué)、東莞試驗中學(xué)綻開了中段考試題溝通，為實現(xiàn)真正的聯(lián)考邁出了實質(zhì)性的一步。

三、加強課堂研討與學(xué)情探討

課堂是學(xué)校工作的主陣地，是提高教化教學(xué)有效性和提升學(xué)校競爭力的核心。而有效課堂的探討，就必需立足于對學(xué)情的充分把握。本學(xué)期，教科處試圖在學(xué)情探討、課堂研討方面尋求新的突破，將教研的觸角深化到學(xué)校工作的最核心之處。

1．加強了高三復(fù)習(xí)課有效課堂模式的構(gòu)建。劉聞主任的高三復(fù)習(xí)課“自主評講”模式，湯濤老師的物理復(fù)習(xí)課模式等等，形成了我校的特色，并相繼在不同范圍得到推廣，獲得較高的評價。另外，區(qū)市組織的多場高三教學(xué)研討活動，在本校召開。省考試院秘書與市教研室教研員及全市各科高考中心組成員，到我校綻開專題教研。我校以此為契機，展示我們的常態(tài)復(fù)習(xí)課，聽取各位專家的指導(dǎo)，加強高三有效復(fù)習(xí)課堂的精細化探討。

2．加強了高一級學(xué)情探討。針對我校生源狀況的新改變以及本年高一生源結(jié)構(gòu)的新特點，中段考后，教科處聯(lián)合高一級部，對本級學(xué)生就“對學(xué)校、班級、自己的總體評價”，“學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成”，“作業(yè)、晚修、早讀、文理分科”等問題綻開問卷調(diào)查。之后，對調(diào)查數(shù)據(jù)作了具體分析，并形成了調(diào)查報告，為級部管理供應(yīng)了有效的信息參考。

四、系統(tǒng)總結(jié)、提煉高三備考閱歷

編輯《佛山三中２０xx年高考總結(jié)》，總結(jié)了我校xx年高考勝利閱歷。并在此基礎(chǔ)上對近四年我校的高考進行全面的總結(jié)，編輯出版《紅棉爭艷》高考?？ǖ谄咂冢８靼嘀魅?、備課組和級組供應(yīng)的珍貴閱歷為XX屆的高考備考供應(yīng)了很好的借鑒，也總結(jié)了我校近幾年高考勝利閱歷，有些甚至成為我校的備考模式，為高考備考的可持續(xù)性供應(yīng)支持。

教科處的工作，不能急功近利，也無法急功近利，講的是“磨刀砍柴”，“慢火燉湯”。過去一學(xué)期，我們在工作上，作了一些嘗試，有了肯定的突破，但距離“科研興?！钡哪繕耍€很遠。我們還有很多工作須要不斷去突破。下學(xué)期，教科處要在學(xué)校的統(tǒng)一部署下，從課題的開發(fā)與開展、教研氛圍的營造、老師專業(yè)成長任務(wù)的驅(qū)動、教學(xué)公開周的舉辦、高三復(fù)習(xí)課的增效、高一高二教與學(xué)對“3文綜/理綜”高考模式的適應(yīng)等方面，謀求新的突破。

學(xué)校年度工作總結(jié)篇2

轉(zhuǎn)瞬間，20xx年就過去了。展望將來，我對今后的工作充溢了信念和希望，為了能夠制定更好的工作目標，取得更好的工作成果，我把參與工作以來的狀況總結(jié)如下：

看似簡潔的賬單制作；日常收費；銀行對接；建立收費臺賬，一切都是從零起先。我自覺加強學(xué)習(xí)，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路，在領(lǐng)導(dǎo)們和同事們的幫助指導(dǎo)下，從不會到會，從不熟識到熟識，我漸漸摸清了工作中的基本狀況，找到了切入點，把握住了工作重點和難點。一方面，干中學(xué)、學(xué)中干，不斷駕馭方法，積累閱歷；另一方面，問書本、問同事，不斷豐富學(xué)問駕馭技巧。

出納工作首先要有足夠的耐性和細心，不能出任何差錯，在每次報賬的時候，每筆錢我都會算兩遍點兩遍；每日做好結(jié)賬盤庫工作，做好現(xiàn)金盤點表；每月末做好銀行對賬工作，剛好編制銀行余額調(diào)整表，并做好和會計賬的對賬工作；工資的發(fā)放更是須要細心謹慎，這干脆關(guān)系到職工個人的利益，因為日常的工作量已經(jīng)基本飽和，每次做工資的時候，我都會主動加班，保證剛好將工資發(fā)放給員工。

一、主要閱歷和收獲

1、只有擺正自己的位置，下功夫熟識基本業(yè)務(wù)，才能盡快適應(yīng)新的工作崗位。

2、只有主動融入入集體，處理好各方面的關(guān)系，才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)；

3、只有堅持原則落實制度，仔細理財管賬，才能履行好財務(wù)職責(zé)；

4、只有樹立服務(wù)意識，加強溝通協(xié)調(diào)，才能把分內(nèi)的工作做好；

5、只有保持心態(tài)平和，取人之長、補己之短，才能不斷提高、取得進步。

二、確立工作目標，加強協(xié)作

財務(wù)工作象年輪，一個月工作的結(jié)束，意味著下一個月工作的重新起先。我喜愛我的工作，雖然繁雜、瑣碎，也沒有太多新穎 ，但是做為學(xué)校正常運轉(zhuǎn)的命脈，我深深的感到自己崗位的價值，同時也為自己的`工作設(shè)定了新的目標：

1、在日常的財務(wù)管理中加強與管理處的溝通，充分發(fā)揮預(yù)算的目標作用，不斷完善事前安排、事中限制、事后總結(jié)反饋的財務(wù)管理體系。

2、實抓應(yīng)收賬款的管理，預(yù)防呆賬，削減壞賬，保全管理處的經(jīng)營成果。

3、主動參預(yù)，協(xié)作管理處開拓新的經(jīng)濟增長點。

以上是我對自己工作的總結(jié)匯總，敬請各級領(lǐng)導(dǎo)賜予指責(zé)指正。在今后的工作當(dāng)中，我將一如既往的努力工作，不斷總結(jié)工作閱歷；努力學(xué)習(xí)，不斷提高自己的專業(yè)學(xué)問和業(yè)務(wù)實力，以新形象，新面貌，為學(xué)校的發(fā)展而努力奮斗。

學(xué)校年度工作總結(jié)篇3

～年即將過去，在這一年中，我中隊全體人員在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，在全體保安人員的共同努力下，學(xué)校平安保衛(wèi)工作得到了學(xué)校各位領(lǐng)導(dǎo)的首肯與大力表揚。

一、工作中"在人員緊、任務(wù)重、工作量大、工作時間長"的狀況下大家都能克服一切困難。嚴格把關(guān)，能嚴格根據(jù)學(xué)校的各項規(guī)章制度去辦、去做、去干。能不折不扣的完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)所布置的各種任務(wù)。例如：學(xué)校召開運動會和政府機關(guān)在我校召開各種會議，舉辦一些大型活動，以及學(xué)校后門因修路而又開了一個東大門和12月8日夜間死了一個學(xué)生的.特別狀況下，我中隊全體人員都能做到在崗在位，既防上訪，又防新聞謀體，還得防～人員。大家都能做到嚴格把關(guān)仔細負責(zé)，順當(dāng)完成了任務(wù)。在平常的工作中還遇到了一些社會人員及學(xué)生家長甚至還有個別老師對我們的工作不理解，不支持。但同志們都能做到盡量克制自己，避開發(fā)生沖突，盡量去勸服他人同時也勸服自己，努力使自己能心平氣和的去做出說明工作。

二、在日常管理工作中，我中隊始終堅持每周不少于一次中隊例會，一次集中學(xué)習(xí)。同時我們還要堅持周一至周五的訓(xùn)練制度，真正達到內(nèi)強素養(yǎng)，外樹形象，使大家都能自覺嚴格要求自己。思想統(tǒng)一，團結(jié)一樣、相互幫助、相互關(guān)切，"心往一處想，勁往一處使"的工作氛圍。在文明執(zhí)勤中，大家出都能統(tǒng)一要求、統(tǒng)一著裝，做到文明禮貌，虛心待人、熱忱大方，但在工作中也存在一些不足之處，如：大家思想還不夠穩(wěn)定，工作看法還不夠主動，工作方法還不夠敏捷，行為語言上還不夠到位......

在此我全體中隊人員在今后的工作中決心要做到不驕不躁，更加嚴格要求自己，盡快嫻熟駕馭自己的業(yè)務(wù)水平，不斷提高自己的工作質(zhì)量、工作實力、工作要求、工作成果，使我中隊在**中學(xué)成為形象窗口，為公司的美妙前景，為了達到一個先進中隊的標準而努力拼搏，努力奮斗。

學(xué)校年度工作總結(jié)篇4

本學(xué)期的工作很快結(jié)束了，在區(qū)教委、出產(chǎn)教化辦的大力支持下，我校后勤踴躍盡力，始終進步辦學(xué)效益，探討新狀況，優(yōu)化進行機制，提高管理水平。改進辦學(xué)條件，增加保障才能，促進學(xué)校健康良好的發(fā)展?，F(xiàn)把這學(xué)期工作總結(jié)

一、加強整體安排和建設(shè)，努力探究后勤改改造途徑

我校的環(huán)境和基本建設(shè)在隨則著學(xué)校治理跟發(fā)展的須要始終發(fā)生變革。目的是為全校師生員工發(fā)覺更好的學(xué)習(xí)、生活工作前提。因為學(xué)校是全體師生的又一個家，美妙的家園會讓孩子門開心安逸，精力本激昂。學(xué)期咱們采納“整體準備，分步履行”的準則加強基礎(chǔ)建設(shè)。

今年春天我們在校內(nèi)文明墻前邊鋪了一百多平米草坪，操場東側(cè)及教學(xué)樓前栽滿了紅花麥里，同時教育師生做好平常的愛綠、護綠工作。五月份，我們改建了領(lǐng)操臺、升旗臺，安裝了新的白鋼旗桿。在校內(nèi)內(nèi)拆掉舊式花池，建立了主動操縱的噴泉及養(yǎng)魚池。當(dāng)然我校新修的噴泉范疇不大，然而每當(dāng)下課噴泉主動噴出涼爽的`水霧，校內(nèi)內(nèi)干燥的空氣即時變得潮濕。另外，我們根據(jù)美術(shù)張揚老師的設(shè)計把教學(xué)樓的正墻面彩繪以“翱翔”為組主題的壁畫，墻面文化簡潔大方，意思深刻。為理解決教學(xué)樓前積水和車庫門前注水問題，六月初，我們把操場南側(cè)教養(yǎng)樓前加高，鋪了四百多平米瀝青路面，從而解決了校門前汪水和車庫門灌水問題。修噴泉、加高瀝青路面，這兩項工程都是由五年二班朱厚達同窗的家長自動支援的，總共為學(xué)校節(jié)約五萬多元。

為了使老師網(wǎng)上備課、溝通便利，我們給每個年組的班主任裝備了新電腦。依據(jù)一年教養(yǎng)改革特點，我們買了四臺多功能投影儀，實物投影成果特別好。為了配備學(xué)校讀書活動，咱們給每個班級訂做了統(tǒng)一尺寸的書柜，這樣學(xué)生獻的書不到處亂放，教室跟辦公室也更加整齊美觀。這學(xué)期我們?yōu)閷W(xué)校獨輪車隊買了四十xx輪車，并設(shè)備了四十套小超人服裝。我校始終重視網(wǎng)站建設(shè)，可能充分利用現(xiàn)有可存的資源庫，開發(fā)校本資源，有盤算的購置一部分資源，使校內(nèi)網(wǎng)站越辦越好。

二、抓好綜合管理，為學(xué)校的發(fā)展做好后勤保障

后勤工作必需服務(wù)于學(xué)校大局和各項訓(xùn)誨教學(xué)中心工作，因此我們后勤各局部的工作人員都能從學(xué)校整體工作動身，聽取每條公允化提倡，自動協(xié)作其余領(lǐng)導(dǎo)做好學(xué)校的各項工作。學(xué)校后勤綜合管理的好壞，反映在學(xué)校財務(wù)工作，校產(chǎn)管理、食堂、校車保險管理等褚多方面。這些工作細致到位才華保障學(xué)校各項工作順當(dāng)進行。財會管理方面：嚴把財務(wù)制度關(guān)，從學(xué)校大局動身，想方設(shè)法增收節(jié)資，避開奢侈。在資金問題上可花可不花的錢動搖不花，非花不行的錢盡量少花，洽購物品要貨比三家，為學(xué)校節(jié)約每一分錢。在校產(chǎn)管理上，做到工作細心，愛崗敬業(yè)。為了減輕一線先生的工作強度，盡量不去牽連前線老師。今年拆舊式花壇，種草坪、栽紅花麥里，從翻土施肥到栽種花草以及給校內(nèi)內(nèi)體育器材、院內(nèi)柵欄墻刷油，這些活兒，全是我們后勤的司機，廚師、打更大叔應(yīng)用休息時間奇妙努力去實現(xiàn)的。他們誠然是我校的常設(shè)工，然而工作的敬業(yè)精