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第6頁共6頁2023單?位會計的工?作計劃標準?樣本針對?這次會議的?主題,我從?小處談,對?自己進行一?次剖析。我?是從外地來?到上海尋求?發(fā)展,之所?以來,就是?在當?shù)赜幸?種強烈的危?機感,由于?當?shù)亟?jīng)濟的?落后,不知?自己的前途?在哪里。自?從來到大華?,依靠大華?的飛速發(fā)展?,我也成了?一個新上海?人。由于房?產(chǎn)行業(yè)的升?溫和發(fā)展,?公司又做得?如此成功,?讓我感到一?種相對的穩(wěn)?定。自己內?心的那種緊?迫感和奮發(fā)?向上的精神?在一點點的?消褪。公司?領導的這次?會議主題很?及時,讓自?己又一次認?識到自身在?工作中、在?意識上都存?在許多不足?。基于這個?目的,回想?這一階段工?作,再和其?他財務經(jīng)理?相比,還存?在許多的問?題,希望在?____年?的工作中能?夠不斷改進?,不斷提高?,努力做到?適崗。第?一、財務工?作距財務管?理的要求還?有很大的差?距。陽城?的財務工作?更多的還是?會計工作,?僅僅停留在?事中記帳、?事后算帳,?對事務發(fā)展?的預見性不?夠,不能將?工作做在前?面,往往是?碰到問題解?決問題,而?不能做到防?患于未然;?另外,作為?財務負責人?對企業(yè)經(jīng)營?活動的參與?不夠主動,?不能深入的?掌握其經(jīng)營?活動的特性?,只能是按?照公司或領?導的要求報?送數(shù)據(jù)、資?料,在對企?業(yè)經(jīng)營進行?分析時往往?會將企業(yè)實?際丟在一邊?,只是按照?理論上的指?標去計算、?去解釋。所?以這方面的?工作距領導?的要求還相?差太遠。?第二、會計?工作中仍有?許多待改進?之處去年?集團公司財?務管理部下?發(fā)了《大華?集團財務管?理制度》以?及組織我們?學習了財政?部《會計工?作基礎規(guī)范?》,對我們?的會計工作?提出了具體?的要求。但?在實際工作?中還存在許?多不足之處?,尤其在一?些小問題的?執(zhí)行上不夠?堅決,在對?一些已形成?習慣做法的?問題處理上?,改變起來?還有一定困?難。第三?、管理工作?的形式化、?表面化有?很多的日常?管理工作作?的還不夠細?致、深化,?往往只拘于?形式或停留?在表面,沒?有起到真正?的管理作用?,對照制度?的要求,還?存在問題,?針對這種管?理中存在的?問題如何將?管理工作做?細作深,應?是今后工作?中的又一重?點。第四?、缺乏溝通?,對相關信?息掌握不到?位財務工?作是對企業(yè)?經(jīng)營活動的?反映、監(jiān)督?,對本部門?以外的信息?應及時了解?,目前部門?之間的協(xié)作?沒有問題,?就是對財務?暫時沒用或?是不相關的?信息、知識?沒有主動與?其他部門進?行溝通、了?解,到用時?都不知該找?誰;另外和?公司領導的?溝通還存在?問題,對領?導的工作思?路及對財務?工作的要求?還不能完全?掌握,以至?于使自己的?工作有時很?被動。二?、鑒于工作?中存在的幾?個問題以及?個人的一些?想法,計劃?在____?年的工作中?重點應在以?下問題幾個?方面進行改?進、提高:?1、在做?好日常會計?核算工作的?基礎上,還?是要不斷學?習業(yè)務知識?,針對自己?的薄弱環(huán)節(jié)?有的放失;?同時向其他?公司做的好?的財務主管?學習好的管?理、經(jīng)驗,?提高自身的?綜合管理能?力。積極參?與企業(yè)的經(jīng)?營活動,加?強事前了解?,掌握經(jīng)營?活動的第一?手資料,加?強預測、分?析工作,按?照集團公司?要求,認真?做好財務計?劃工作。在?日常工作中?按照財務計?劃,監(jiān)督企?業(yè)對資金進?行合理、有?效地使用,?使企業(yè)效益?最大化。在?實際經(jīng)營活?動中發(fā)生與?計劃數(shù)較大?差異時,及?時與領導溝?通,分析查?找原因,根?據(jù)差異及其?產(chǎn)生原因采?取行動或糾?正偏差,或?調整已有計?劃,同時也?為日后的計?劃安排積累?經(jīng)驗。2?、力求會計?核算工作的?規(guī)范化、制?度化按照財?政部《會計?工作基礎規(guī)?范》和《大?華集團財務?管理制度》?的要求,做?好日常會計?核算工作。?只有按照《?工作規(guī)范》?、《財務制?度》做好日?常會計核算?工作,做好?財務工作分?析的基礎工?作,才能為?領導提供真?實有效的、?具有參考價?值的財務分?析及決策依?據(jù)。也爭取?在大華集團?被評為財務?信用A類企?業(yè)之后,陽?城公司也能?盡早獲得這?一榮譽。?3、做深、?做細日常財?務管理工作?在接下來的?一年,我計?劃多花一些?時間,多研?究研究財務?軟件及銷售?軟件中的功?能模塊,盡?可能使現(xiàn)有?的功能得到?充分利用,?讓陽城的財?務管理工作?更上一個臺?階,起到真?正的控制、?管理作用。?4、不斷?吸取新的知?識,完善自?身的知識結?構,提高政?策水平對財?務知識以外?的與房地產(chǎn)?業(yè)、建筑業(yè)?有關的知識?掌握不夠,?有時也會影?響到自己的?財務工作。?所以在平時?,除了加強?自身的學習?外,要多向?其他部門的?同事請教,?尤其在工作?中碰到非財?務專業(yè)的業(yè)?務事項時,?不能單以自?己的理解,?應在徹底搞?清楚之后,?進行處理。?5、加強?內、外部的?溝通,搜集?有關信息在?新的一年中?,對內需要?財務和各部?門之間經(jīng)常?進行溝通,?形成一種聯(lián)?動效應,對?企業(yè)的各種?信息作一個?動態(tài)的掌握?,對不同時?期的各種信?息資料不斷?更新,掌握?每一項目的?進展、最新?的信息。對?外加強與地?方財稅部門?之間的聯(lián)系?,及時掌握?有關政策信?息,既依法?納稅又合理?避稅,為企?業(yè)合法經(jīng)營?做好參謀。?除了我們?自身的努力?外,給集團?財務部提兩?點建議:?首先,從集?團外部請老?師,針對我?們工作中共?同的弱點,?舉辦一些專?題講座、培?訓,關鍵是?理論在實踐?中如何運用?,如何提高?財務管理水?平。另外,?也經(jīng)常組織?一些內部的?學習交流,?把先進的管?理經(jīng)驗讓我?們大家學習?、分享。?其次,對于?公司財務制?度,是否能?夠也給項目?公司的領導?及部門經(jīng)理?進行學習,?讓他們認為?必須按制度?進行管理,?如何按制度?進行管理,?否則,僅僅?財務上對他?們進行要求?執(zhí)行起來太?難。最后?,在今后的?工作中,希?望領導能一?如既往地大?力支持財務?工作,我也?會在工作中?盡我所能,?不遺余力地?作好財務工?作。20?23單位會?計的工作計?劃標準樣本?(二)作?為學校的財?務會計工作?人員,自然?是做好本職?工作在先,?為學校節(jié)約?每一分成本?為己任。為?再次出色的?完成上級交?給的工作,?特制定出會?計工作計劃?:一、積?極參加上級?組織的各種?培訓。積?極參加財務?人員培訓,?提高認識,?不斷加強自?身的業(yè)務水?平。了解新?準則體系框?架,掌握和?領會新準則?內容,要點?和精髓。全?面按新準則?的規(guī)范要求?,熟練地運?用新準則等?,進行帳務?處理和財務?相關賬簿的?登記。二?、進一步做?好預算工作?探索基層學?校預算管理?規(guī)律按照?上級財政部?門的要求,?總結大口徑?預算工作的?規(guī)律,提高?預算工作的?預見性、民?主性和科學?性,做好學?校部門預算?的編制和落?實工作。?三、加強規(guī)?范資金管理?。1、根?據(jù)新的制度?與準則結合?實際情況,?進行業(yè)務核?算,做好財?務工作。?2、做好本?職工作的同?時,處理好?同其他部門?的協(xié)調關系?。3、做?好正常會計?核算工作。?按照財務制?度,辦理現(xiàn)?金的收付和?銀行結算業(yè)?務,努力開?源結流,使?有限的經(jīng)費?發(fā)揮真正的?作用,為學?校提供財力?上的保證。?加強各種費?用開支的核?算。及時進?行記帳。?4、財務人?員必須按崗?位責任制堅?持原則,秉?公辦事,做?出表率。?5、完成領?導臨時交辦?的其他工作?。四、財?務管理力?求科學化,?核算規(guī)范化?,費用控制?合理化,強?化監(jiān)督制度?,細化工作?,切實體現(xiàn)?財務管理的?作用。使得?財務運作趨?于更合理化?、健康化,?更能符合學?校發(fā)展的步?伐。五、?繼續(xù)做好收?費工作1?、

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