2023全新店員用工合同 范本

2023全新店員用工合同范本合同編號：-YY-MM-DD本合同由雇主（簡稱“甲方”）與雇員（簡稱“乙方”）雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上訂立，遵循相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，共同遵守條款：1.職位及工作內(nèi)容1.1乙方應(yīng)聘并被錄用為甲方的店員。1.2乙方的工作職責和內(nèi)容包括但不限于：接待顧客、提供產(chǎn)品咨詢與推薦、商品陳列、收銀、保持店內(nèi)衛(wèi)生等。2.工作時間2.1乙方每周工作時間為40小時，具體工作時間由甲方根據(jù)店鋪的營業(yè)時間安排。2.2工作時間內(nèi)，乙方須全程配合，按照甲方的工作要求完成工作任務(wù)。3.工資和福利待遇3.1甲方將根據(jù)乙方的工作能力和表現(xiàn)支付工資。3.2工資支付周期為每月的月底，以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付。3.3乙方享有國家法律規(guī)定的各項福利待遇，例如：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險等。4.試用期4.1乙方入職后的前三個月為試用期。試用期期間甲方有權(quán)解除乙方的勞動合同。4.2試用期期滿，甲方認為乙方符合崗位要求的，將正式轉(zhuǎn)為乙方的勞動合同。5.保密條款5.1在乙方在甲方工作期間及離職后，乙方需對甲方的商業(yè)秘密、客戶信息、技術(shù)資料等保密，并在勞動合同終止后的一定期限內(nèi)繼續(xù)履行保密義務(wù)。5.2因乙方違反保密條款而造成甲方經(jīng)濟損失的，乙方負責賠償甲方的一切損失。6.離職6.1乙方有權(quán)在提前一個月書面通知甲方的情況下，解除勞動合同。6.2雇主有權(quán)解除不符合工作要求的乙方勞動合同，但應(yīng)提前一個月書面通知乙方，或支付一個月工資作為賠償。7.終止勞動合同的其他情況7.1乙方嚴重違反國家法律法規(guī)或勞動合同，給甲方造成重大經(jīng)濟損失的，甲方有權(quán)立即解除勞動合同。7.2乙方涉嫌犯罪，被司法機關(guān)采取強制措施的，甲方有權(quán)立即解除勞動合同。7.3乙方患病或意外事故導(dǎo)致無法繼續(xù)工作的，按照國家法律規(guī)定辦理解除勞動合同手續(xù)。8.其他條款8.1本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。8.2本合同如需修改或補充，應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并按法定程序辦理相關(guān)手續(xù)。8.3本合同自甲、乙雙方簽署之日起生效。8.4本合同與國家相關(guān)法律法規(guī)不一致的，以法律法規(guī)為準。為雙方共同遵守的合同內(nèi)容。甲方：_______________