酒店升職報告范文寫酒店升職報告

1、酒店升職報告范文寫酒店升職報告 你可以圍繞以下三點展開 1、業(yè)績出色，經(jīng)驗豐富：公司最看重的是一個人曾經(jīng)取得的業(yè)績。只有那些業(yè)績出色、經(jīng)驗豐富又能運用正確策略表現(xiàn)自己的人，才可能得到機會，獲得升職。 2、善于合作，長于協(xié)調(diào)：員工個人的成功離不開集體其他人的支持與協(xié)作。因此，公司考慮提升某個員工時，還會參考他在團隊中所能發(fā)揮的作用，看他能否為企業(yè)的整體利益來有效地協(xié)調(diào)、溝通其他部門，以保證公司和個人利益的最大化。 3、認(rèn)同企業(yè)文化，體現(xiàn)企業(yè)理念：升職是單位激勵員工、留住員工的一種手段，企業(yè)在考慮員工是否該升職時，還要看誰與公司文化的認(rèn)同度更高。最終被選拔提升的是真正能體現(xiàn)公司理念，給公司良性發(fā)展

2、帶來活力的人。 01228范文： 晉級申請書 尊敬的領(lǐng)導(dǎo)： 我叫XX于-年-幾月-日進(jìn)入-公司，根據(jù)公司的需要，目前擔(dān)任-一職，負(fù)責(zé)-的工作。本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強的責(zé)任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;責(zé)任感強,確實完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項工作;積極學(xué)習(xí)新知識、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步. 剛剛接觸本職業(yè)市難免出現(xiàn)了一些小差小錯得到領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之薦,后事之師,這些經(jīng)歷也不斷讓我成熟,在處理各種問題是考慮得更全面,杜絕類似失誤發(fā)生.在此,

3、我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正. 隨著時間的推移,在公司將近一年,我對公司也有了很深的了解.公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)上進(jìn)的企業(yè)文化,使得我在工作中干勁十足.在公司的領(lǐng)導(dǎo)下,我會更加嚴(yán)格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團結(jié)同事,搞好大家之間的關(guān)系.在工作中,要不斷的學(xué)習(xí)與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成.我相信我一定會作好工作,成為優(yōu)秀中的一份子,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的期望. 這一年以來,我學(xué)到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,有更加迫切的希望成為一名正式工作人員,實現(xiàn)

4、自己的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長.在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會.我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來! 此致 敬禮 申請人：XXX 年 月 日 如果是經(jīng)過大規(guī)模的競聘上崗，那么獲勝者一般要在一定范圍做“就職演說”，必須有書面的講稿（口才再好也要用講稿，以示尊重聽眾）。 如果是在小范圍內(nèi)調(diào)整職務(wù)，就可以即興說幾句，可以放輕松些，不必用講稿。講話只要抓住以下幾個要點就行了，具體語言可以自己組織或者臨場發(fā)揮： 1.首先，感謝酒店、領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，也感謝他們給自己提供了一個為酒店服務(wù)的機會。感覺有必要就

5、側(cè)身向領(lǐng)導(dǎo)方向略鞠一躬。 2.表明自己對升職的態(tài)度。自己今后將盡職盡責(zé)，努力提升管理能力和業(yè)務(wù)水平，圓滿完成崗位職責(zé)任務(wù)，爭取一流的工作業(yè)績，為酒店作出貢獻(xiàn)，不辜負(fù)酒店和領(lǐng)導(dǎo)的信任。 3.征求下級員工的支持。希望兄弟姐妹們今后多多支持配合我的工作，我們共同努力，打造精英團隊。先謝謝大家。 4.宣布“我講完了”。 注意，不要太長，沒有講稿，長了主題容易散。也不要鋒芒畢露，不要說什么“管理起來，我可是六親不認(rèn)的”之類的話，免得讓人感覺“囂張”。這種發(fā)言，一般只是走個過場而已，領(lǐng)導(dǎo)也沒打算讓你講太長；底下聽眾也是好奇而已，看看你當(dāng)官以后說話變沒有？真正的水平不在于這一會的表現(xiàn)，所以簡單講幾句應(yīng)付過去

6、就行，要是能講出親和力當(dāng)然更好。 口才好壞因人而異，此刻不要強求自己講的多好多好，就跟平時講話差不多就行。經(jīng)常大會講話發(fā)言，自然水平就高了。注意聲音適當(dāng)洪亮些，底氣足一些，字口清晰，沒有廢字就行。 我叫xx，到酒店工作已經(jīng)有月了，在過去的工作x月里，有成功，有失敗，有歡樂，也有苦惱。在領(lǐng)導(dǎo)及關(guān)懷與指導(dǎo)下，在各位同事的鼎力支持幫助下，我的工作能力有了很大的提高，現(xiàn)將月來的工作做一個自我評定。 1、努力學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)能力.在工作中，認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，不斷積累經(jīng)驗，積極參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不斷充實自己;2，遵章守紀(jì);3個月來，自己在工作中做到不怕苦，不怕累，學(xué)習(xí)優(yōu)秀員工的方法，認(rèn)真完成了本崗位各項工作

7、任務(wù);3，團結(jié)同事，共同努力.同事關(guān)系融洽，團結(jié)友愛，互幫互助，互相尊重;4，由于自己工作經(jīng)驗不足，在工作中缺乏處理用戶投訴的實踐經(jīng)驗，服務(wù)工作做得不夠細(xì)致，這是我以后努力，的方向。 2、本人自進(jìn)入本酒店工作以來，在各位同事的關(guān)懷幫助下，通過個人的努力和工作相關(guān)經(jīng)驗的積累，知識不斷拓寬，業(yè)務(wù)工作能力取得了極大進(jìn)步。 在以后的工作與生活中，我相信通過我的努力在以后的工作中我一定會成長為一名優(yōu)秀員工，爭取成為別人學(xué)習(xí)的對象.為酒店作出貢獻(xiàn)。 我是酒店某某部門職員某某，進(jìn)入酒店工作至今已有一年多時間，對酒店的企業(yè)文化和經(jīng)營理念了解并認(rèn)同?，F(xiàn)提出升職申請主要原因是酒店的發(fā)展速度日漸增快，組織結(jié)構(gòu)越來越

8、清晰，酒店對人才的需求也隨之增強，作為酒店一員，我義不容辭地毛遂自薦提出升職申請某某部門某某職位。 在酒店工作的這段時間，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)及關(guān)懷下，我從盲目的工作到有目標(biāo)的工作，從有目標(biāo)的工作到有計劃的工作。行政部門是上下聯(lián)絡(luò)和溝通的中間體，既要取信于內(nèi)，也要取信于外，重要的是人與人之間多溝通，做事有條理。 同時，借此申請將我在某某年上半年取得的工作成績匯報如下： 1、建立電子文檔的人事檔案匯總，五大員分類管理工作（現(xiàn)轉(zhuǎn)至人力資源部）；與工程部共同辦理部分五大員年檢工作，服務(wù)于項目部需求。 2、順利收集建造師注冊相關(guān)資料報至直管部門審核，完成初始一、二級建造師和臨時建造師注冊共60人。 3、制訂集團公司各部門領(lǐng)用辦公用品的規(guī)定辦法，使各部門在使用辦公用品時有計劃性。 4、基本收取集團公司對外的房租，完善員工宿舍環(huán)境的整改。 5、在后勤維修方面，能做到有報及時修，無報常維護(hù)。 6、積極配合各部門的會議要求，做好會場的布置，提升集團公司會議水平標(biāo)準(zhǔn)。 7、妥善安排接待所需的道具，提升集團公司接待水平的標(biāo)準(zhǔn)。 以上工作成績基本是按年度規(guī)劃進(jìn)行的，而在完成上述工作時也不斷培養(yǎng)了我的獨立性和果斷性，讓我為站在不同的崗位上奠定基礎(chǔ)。 不想當(dāng)將軍的兵不是好兵，如果此次申請得到領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)同，提供我一個更高的平臺，我會不負(fù)眾望，發(fā)揮自身優(yōu)勢。 如果領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我的申請還年輕，需要時間的磨練，我也不會泄氣