安全生產(chǎn)委員會(huì)辦公室(安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu))安全職責(zé)_第1頁
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文檔簡介

1、安全生產(chǎn)委員會(huì)辦公室(安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu))安全職責(zé) 4.7.1認(rèn)真和嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,不違反勞動(dòng)紀(jì)律,不違章駕駛,對(duì)本崗位的安全負(fù)直接責(zé)任。 47.2負(fù)責(zé)行車安全,對(duì)車輛定期進(jìn)行車輛的保養(yǎng)、檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)處理。4.7.3遵守國家有關(guān)交通法律、法規(guī),并加強(qiáng)學(xué).,積極參加各種安全活動(dòng)、崗位技術(shù)練兵和公司安全文化建設(shè)。4.7.4如發(fā)生交通事故,要果斷正確處理,及時(shí)如實(shí)上報(bào)。1負(fù)責(zé)宣傳、部署、執(zhí)行國家安全生產(chǎn)法、消防法和環(huán)境保護(hù)法等法律法規(guī)、方針政策。負(fù)責(zé)制定年度安全生產(chǎn)計(jì)劃、規(guī)劃,健全各項(xiàng)安全管理制度、預(yù)案、安全操作規(guī)程,并督促檢查其在各職能部門、車間的執(zhí)行情況。2負(fù)責(zé)建立安全責(zé)任考核制度

2、,制定公司各部門年度安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書,并對(duì)各級(jí)管理人員、職能部門及從業(yè)人員安全職責(zé)的履行情況及安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)情況進(jìn)行定期考核,予以獎(jiǎng)懲。3參與公司安全教育培訓(xùn)工作。4協(xié)助生產(chǎn)副總經(jīng)理組織開展風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)工作,深入生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場,開展安全檢查,對(duì)查出的安全隱患督促相關(guān)部門限期整改。5駕駛對(duì)特種作業(yè)人員的管理,做好登記和換證工作。6加強(qiáng)安全、消防設(shè)備、器材的管理,負(fù)責(zé)組織公司義務(wù)消防隊(duì)定期進(jìn)行消防演練。7建立健全安全管理網(wǎng)絡(luò),加強(qiáng)安全工作基礎(chǔ)建設(shè),推進(jìn)安全標(biāo)準(zhǔn)化工作正常運(yùn)行。8綜合分析公司安全生產(chǎn)中的突出問題,及時(shí)向安委會(huì)匯報(bào),并會(huì)同有關(guān)部門提出改進(jìn)意見。9負(fù)責(zé)對(duì)公司安全事故的管理,遵循四不放過

3、的原則,對(duì)相關(guān)責(zé)任人員給予教育和處罰。10在生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中,出現(xiàn)危及生產(chǎn)作業(yè)人員生命安全時(shí),有權(quán)立即停止生產(chǎn)或指揮現(xiàn)場人員撤離,對(duì)違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律的單位或個(gè)人有權(quán)進(jìn)行處理和處罰。11組織編制、修訂公司應(yīng)急救援預(yù)案,并負(fù)責(zé)定期組織全公司的預(yù)案演練。督促檢查各分廠定期進(jìn)行應(yīng)急救援預(yù)案演練。12對(duì)各單位安全生產(chǎn)工作進(jìn)行考核評(píng)比,對(duì)在安全生產(chǎn)中有貢獻(xiàn)者或事故責(zé)任者,提出獎(jiǎng)懲意見;會(huì)同工會(huì)等有關(guān)部門組織開展安全生產(chǎn)競賽活動(dòng),總結(jié)交流安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn);開展安全技術(shù)研究,推廣安全生產(chǎn)科研成果,先進(jìn)技術(shù)及安全管理辦法。13落實(shí)應(yīng)急預(yù)案賦予的職責(zé)。14積極參加公司安全文化建設(shè)。15建立、健全公司職業(yè)健康檔案。16組織開展安全技術(shù)研究工作。17每月公布一次職業(yè)危害因素檢測結(jié)果。49.18負(fù)責(zé)監(jiān)督新、改、擴(kuò)建項(xiàng)目的安全三同時(shí)工作。2

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