送貨員崗位聘用協(xié)議書

1、崗位聘用協(xié)議書甲方：代表人：身份證號碼：住址：聯(lián)系電話：乙方：代表人：身份證號碼：住址：聯(lián)系電話：為進一步提高公司整體管理水平、降低運營成本，提高工作效率及服 務(wù)質(zhì)量，保證送貨及時，經(jīng)甲乙雙方自愿平等協(xié)商，本著長遠真誠合 作的共同愿望，就甲方聘用乙方從事具體相關(guān)工作達成如下協(xié)議：一、甲、乙雙方自愿形成勞動用工關(guān)系，乙方作為勞動者接受甲方的 用工管理。二、乙方的工作職責(zé)及工作范圍：甲方聘用乙方為公司送貨員，負責(zé)以下工作：保質(zhì)保量及時地把藥品送到客戶手中。貨款按次結(jié)算并及時上交，如有特殊情形不能上交者必須上報部 門經(jīng)理。如出現(xiàn)短缺、偽鈔等現(xiàn)象均由本人負責(zé)。及時收取經(jīng)銷商有關(guān)的資質(zhì)材料。收集客戶信息

2、、意見，建議并及時向公司反饋。協(xié)議期限：協(xié)議期限共 年。自201年 月 日起至201年 月曰 止試用期為一個月，自201年 月 日起至201年 月 日止。四、勞動報酬：工資標準：甲方每月15日支付上月工資。試用期 元人民幣， 試用期為一個月（可以縮短試用時間，試用期內(nèi)無休息日，試用期內(nèi) 無請假申請，重大特殊情況可協(xié)商并經(jīng)甲方批準同意，否則按通遼 市連成藥業(yè)有限公司員工試用期協(xié)議執(zhí)行）。試用期過后經(jīng)考試合格填寫轉(zhuǎn)正審批表，雙方簽訂勞動合同，自簽 訂勞動合同之日起（按簽訂時的日期雙方各自承擔(dān)應(yīng)承擔(dān)的部分），甲方負責(zé)為乙方交納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生 育保險。工作滿兩年的從第三年開

3、始增加交納住房公積金（個人應(yīng)繳 納部分由乙方承擔(dān)，甲方20%，乙方8%，以上五險一金的繳納均按通 遼市社保局最低工資標準基數(shù)）。工資結(jié)構(gòu)：元 工資結(jié)構(gòu)=基本工資土（考核工資）土（獎勵、或扣罰款）考核工資=崗位工資土職稱工資土績效工資土（獎勵、或扣罰款）績效工資=滿勤工資效率工資獎勵工資保密工資提成獎勵（獎勵、或扣罰款）（1）.基本工資：元，指已進行績效工資核算時（2）.崗位工資：（采購部經(jīng)理按10條，每條10分，滿分發(fā)放全額崗位工資，未做或遺漏扣該項全部分數(shù)，否則按實際分數(shù)比例 發(fā)放崗位工資）（4）.績效工資：滿勤工資：100元（每周休息時間為一天，休息時間選在周六或 周日，漏崗或本人應(yīng)工作時

4、間內(nèi)請假均無此獎勵）。.獎勵工資2： 100元（對公司的相關(guān)管理費用合理控制，提出合 理?；ㄗh并采納，簡化了工作程序和節(jié)約了相關(guān)費用，否則無此 工資）.保密工資：100元（堅守職業(yè)道德，對企業(yè)的相關(guān)管理制度、細 則，對本部門的相關(guān)資料嚴格監(jiān)控，做到不外泄漏）.提成獎勵：（按企業(yè)每月制定指標，完成或超額完成的相關(guān)提成）。五、甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)（一）甲方應(yīng)按約定如期向乙方支付薪資，逾期3天無故不 支付，則按每天2%的標準向乙方支付滯納金。（二）乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，自覺遵守甲方的規(guī)章制 度及工作崗位的相關(guān)制度。（三）在乙方?jīng)]有提出改進和合理化建議，雙方未為協(xié)商更改原工作 方案和相關(guān)內(nèi)容的，

5、乙方必須根據(jù)甲方要求及時、保質(zhì)、保量地完成 相關(guān)工作。（四）乙方有權(quán)根據(jù)乙方活動內(nèi)容及工作質(zhì)量提出合理建議，甲方需 積極與甲方進行協(xié)商，并根據(jù)協(xié)商結(jié)果作出相應(yīng)調(diào)整。（五）試用期滿后，雙方應(yīng)立即簽訂勞動合同及崗位聘用協(xié)議。因乙 方原因未簽訂的按試用期的工資標準執(zhí)行（不簽訂勞動合同和崗位聘 用協(xié)議的可填寫聲明（公司根據(jù)其工作情況按試用期工資發(fā)放薪資或 酌情），公司對該員工按試用期員工對待。（六）：如因工作需要和客觀情況，甲方有權(quán)調(diào)整乙方工作崗位，調(diào) 整后的工作崗位工資按新崗位同工同酬。七：違約責(zé)任1、試用期間或轉(zhuǎn)正后工作未滿一個月離崗，甲方只為乙方提供基本 工資（按通遼市最低工資標準）。、乙方必須

6、保證按時正常的工作，若乙方私自造成空崗影響本職工2.作的扣10 0元/天，若甲方未能夠按期支付工資，則按合同法規(guī)定給 乙方2%滯納金。3、本協(xié)議委托內(nèi)容確定、委托變更、中止、解除和提前終止需雙方 書面確認。如任何一方違約，違約方須支付違約金5000.00元（簽訂 培訓(xùn)協(xié)議的，按培訓(xùn)協(xié)議執(zhí)行，以培訓(xùn)協(xié)議約定的內(nèi)容為準）。八：其它1、本協(xié)議一式二份，自簽定之日起生效。甲留存一份，檔案留存一 份（備注：為保證甲方的商業(yè)機密的安全性，乙方可隨時到檔案管理 處查閱，如發(fā)生爭議糾紛，乙方可執(zhí)原件解決，甲方無權(quán)干涉）。均 具有同等法律效力。2、本協(xié)議中未盡事宜，雙方協(xié)商解決，并另行簽定補充協(xié)議。3、甲乙雙方的訴