醫(yī)療器械培訓(xùn)總結(jié)心得體會(huì)（19篇）

醫(yī)療器械培訓(xùn)總結(jié)心得體會(huì)（通用19篇）培訓(xùn)心得體會(huì)能夠增加個(gè)人的學(xué)習(xí)動(dòng)力和學(xué)習(xí)愛好，使個(gè)人的學(xué)習(xí)更具有目的性和主動(dòng)性。以下是一些培訓(xùn)心得體會(huì)的精選范文，希望能夠給大家供應(yīng)一些有益的借鑒和參考。

培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)

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3月15日至3月17日州局對(duì)全州科級(jí)干部進(jìn)行了培訓(xùn)，通過(guò)這短短3天封閉式的學(xué)習(xí)，使我能夠靜下心來(lái)仔細(xì)學(xué)習(xí)，讓我受益菲淺，下面就此次培訓(xùn)學(xué)習(xí)狀況談體會(huì)如下：

體會(huì)一：對(duì)民主集中制的相識(shí)。民主集中制關(guān)鍵在于如何實(shí)行，作為基層縣局黨組如何實(shí)行民主集中制，我認(rèn)為重點(diǎn)要做好以下幾個(gè)方面工作：一是樹立一個(gè)共同目標(biāo)。領(lǐng)導(dǎo)班子的責(zé)任是仔細(xì)貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的路途、方針、政策，帶領(lǐng)整個(gè)隊(duì)伍履行好鞏固黨的執(zhí)政地位、維護(hù)國(guó)家長(zhǎng)治久安、保障人民安家立業(yè)的重大政治和社會(huì)責(zé)任。這是班子成員的共同目標(biāo)，也是共同利益。為了完成目標(biāo)任務(wù)，班子成員都應(yīng)努力工作，心往一處想、勁往一處使，這是班子成員的思想基礎(chǔ)。只有堅(jiān)固打下都是為了共同目標(biāo)而以誠(chéng)相待的思想基礎(chǔ)，去掉私心雜念，班子成員之間才能更簡(jiǎn)單形成共識(shí)，更能凝合人心、凝合力氣。二是“重大問題”必需實(shí)行集體探討確定，根據(jù)少數(shù)聽從多數(shù)的原則和集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議確定的議事規(guī)則辦理。在這種條件下可以使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的每一個(gè)成員只能在集體確定重大問題的范圍內(nèi)開展工作，同時(shí)避開重大事務(wù)一人說(shuō)了算的現(xiàn)象及以權(quán)謀私、假公濟(jì)私的現(xiàn)象。三是正確處理好班子成員中的兩個(gè)關(guān)系。一要正確處理好黨政之間的關(guān)系。在黨組班子內(nèi)部，黨組議事過(guò)程中，大家要同等議事，按規(guī)定做決策。二要要擅長(zhǎng)聽取各種不同看法，既要敢于負(fù)責(zé)，又不搞個(gè)人專斷，充分發(fā)揚(yáng)民主，同等議事、集體決策，而且還必需負(fù)起主要責(zé)任，發(fā)揮核心作用，敢于和擅長(zhǎng)集中。只有這樣，才能聽到班子成員的心聲，才能摸透狀況，做出正確確定。四是要加強(qiáng)班子內(nèi)部民主監(jiān)督。就班子內(nèi)部而言，是否貫徹民主集中制，貫徹的狀況如何，領(lǐng)導(dǎo)班子成員最有發(fā)言權(quán)，也最便于進(jìn)行監(jiān)督，因此要有意識(shí)的加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部對(duì)貫徹民主集中制的監(jiān)督，詳細(xì)工作要通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部民主生活會(huì)的方式，充分發(fā)揚(yáng)民主，堅(jiān)持指責(zé)與自我指責(zé)的方法、民主的方法，廣泛征求看法，對(duì)其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員和班子整體堅(jiān)持民主集中制原則的狀況進(jìn)行自我監(jiān)督和相互監(jiān)督，才能夠更好地貫徹和執(zhí)行民主集中制。

體會(huì)二：如何當(dāng)好副職。一是要當(dāng)好“一把手”的參謀和助手。一要在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候出現(xiàn)，詳細(xì)體現(xiàn)在“一把手”無(wú)法分身時(shí)、“一把手”不便出面時(shí)、“一把手”不必出面時(shí)。二要替“一把手”分憂、到位不越位、講責(zé)任、講大局、講創(chuàng)新、講胸懷;三要成事不誤事、避開“壞事”、避開“誤事”、避開“多事”;二是要當(dāng)好分管工作的“主帥”。要獨(dú)當(dāng)一面但不能獨(dú)斷專行、要專心謀事但不能投機(jī)處事、要當(dāng)好配角但不能消極“守?cái)偂?、敢于任事、勇于亮短、樂于謙讓、擅長(zhǎng)放權(quán);三是要成為班子成員的合作者。不為分管工作講“特別”、分工不分心、分合得宜、分合一體;不讓分管工作拖后腿、不使分管工作越了界;四是要當(dāng)好群眾心目中的領(lǐng)導(dǎo)者。五是要聽從不盲從。聽從于局部修正中、聽從于善意的質(zhì)疑中、聽從于敏捷處置中。

體會(huì)三：堅(jiān)固建立廉政這道防線。通過(guò)對(duì)預(yù)防職務(wù)犯罪、瀆職罪的學(xué)習(xí)以及到監(jiān)獄接受警示，這些看到和聽到的對(duì)我震撼很大，回想這幾年來(lái)上級(jí)和領(lǐng)導(dǎo)們常常說(shuō)我們稅務(wù)工作是高風(fēng)險(xiǎn)行業(yè)，我不以為然，通過(guò)這次學(xué)習(xí)和身邊一個(gè)又一個(gè)活生生的案例，回想這些年來(lái)的工作，讓我出一身冷汗，不禁想起前段時(shí)間熱播的電視劇《懸崖》中的一句臺(tái)詞：我現(xiàn)在每天似乎站在懸崖上，稍不留意就會(huì)跌入萬(wàn)丈深淵。這句臺(tái)詞用到我們?nèi)粘９ぷ髦刑N切了，我們的工作就像每天站在懸崖上，“生”與“死”就在一念之間，因此，我們?cè)诟珊帽韭毠ぷ鞯耐瑫r(shí)，肯定要加強(qiáng)對(duì)黨紀(jì)法規(guī)的學(xué)習(xí)，要堅(jiān)固建立廉政這道防線，不去觸犯違法違紀(jì)這條高壓線，并且根據(jù)吳茂文書記和三位老師所說(shuō)的，我們?cè)谌魏螘r(shí)候,處理任何事情都要根據(jù)法律法規(guī)把握好一個(gè)度，這樣我們的一生才能平安、健康、華蜜。

一、實(shí)習(xí)目的或探討目的。

本次實(shí)習(xí)的目的在于通過(guò)理論與實(shí)際的結(jié)合、個(gè)人與社會(huì)的溝通，進(jìn)一步培育自己的業(yè)務(wù)水平、與人相處的技巧、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、待人處事的實(shí)力等，尤其是視察、分析和解決問題的實(shí)際工作實(shí)力，以便提高自己的實(shí)踐實(shí)力和綜合素養(yǎng)，希望能幫助自己以后更加順當(dāng)?shù)厝谌肷鐣?huì)，投入到自己的工作中。

一般來(lái)說(shuō)，學(xué)校的生活環(huán)境和社會(huì)的工作環(huán)境存在很大的差距，學(xué)校主要專注于培育學(xué)生的學(xué)習(xí)實(shí)力和專業(yè)技能，社會(huì)主要專注于員工的專業(yè)學(xué)問和業(yè)務(wù)實(shí)力。要適應(yīng)社會(huì)的生存要求，除了要加強(qiáng)課堂上的理論學(xué)問外，還必需要親自接觸社會(huì)參與工作實(shí)踐，通過(guò)對(duì)社會(huì)工作的了解指導(dǎo)課堂學(xué)習(xí)。實(shí)際體會(huì)一般公司職員的基本素養(yǎng)要求，以培育自己的適應(yīng)實(shí)力、組織實(shí)力、協(xié)調(diào)實(shí)力和分析解決實(shí)際問題的工作實(shí)力。

實(shí)習(xí)在幫助應(yīng)屆畢業(yè)生從校內(nèi)走向社會(huì)起到了特別重要的作用，因此要賜予高度的重視。通過(guò)實(shí)習(xí)，讓自己找出自身狀況與社會(huì)實(shí)際須要的差距，并在以后的學(xué)習(xí)期間剛好補(bǔ)充相關(guān)學(xué)問，為求職與正式工作做好充分的學(xué)問、實(shí)力打算，從而縮短從校內(nèi)走向社會(huì)的心理適應(yīng)期。

二、實(shí)習(xí)內(nèi)容。

實(shí)習(xí)的內(nèi)容主要是銷售化妝品，學(xué)習(xí)公司的企業(yè)文化、銷售技巧、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、禮儀等各方面的學(xué)問。靠著對(duì)本公司產(chǎn)品的了解和與其它公司產(chǎn)品的對(duì)比，突出本公司產(chǎn)品的優(yōu)點(diǎn)和公司的良好信譽(yù)，主動(dòng)開拓客戶源，向顧客推銷產(chǎn)品，并盡量推銷系列產(chǎn)品，完成公司安排的任務(wù)。

三、實(shí)習(xí)總結(jié)或體會(huì)。

2024年6月7日到6月19日，我在東方麗人化妝品店進(jìn)行了為期兩個(gè)星期的實(shí)習(xí)。這期間公司的同事賜予了我熱忱的指導(dǎo)和幫助，而我也虛心向他們請(qǐng)教學(xué)習(xí)，把高校所學(xué)的學(xué)問加以運(yùn)用，在理論運(yùn)用于實(shí)踐的同時(shí)，也在實(shí)踐中更加深刻地理解了以前沒有理解透徹的學(xué)問。經(jīng)過(guò)這些天的實(shí)習(xí)，我對(duì)公司也有了更深刻的了解，也初步熟識(shí)了銷售員的實(shí)際操作步驟。更重要的是，這是我踏入社會(huì)的第一步，雖然只有兩個(gè)星期的時(shí)間，但是也讓我看到了自己的許多欠缺，讓我深知出身社會(huì)，還須要許多學(xué)校里學(xué)不到的實(shí)力。

首先簡(jiǎn)潔介紹一下我的實(shí)習(xí)單位：本公司位于廣州市海珠區(qū)，是一家以銷售扮裝品為主的私營(yíng)銷售公司。雖然它的規(guī)模不大，只有10幾個(gè)員工，只有兩個(gè)營(yíng)業(yè)點(diǎn)，但它卻是顧客值得信任的公司，始終以來(lái)在社會(huì)上都有很好的口碑。本公司本著始終貫徹執(zhí)行“顧客的滿足是我們永恒的追求”為質(zhì)量方針。本公司現(xiàn)和多家生產(chǎn)型的廠家干脆代理產(chǎn)品，并由專人對(duì)來(lái)料產(chǎn)品進(jìn)行質(zhì)量檢驗(yàn)，如發(fā)覺有產(chǎn)品不良現(xiàn)象可全數(shù)退還給廠家，公司始終堅(jiān)持“以人為本”的企業(yè)經(jīng)營(yíng)原則：為科研開發(fā)，市場(chǎng)營(yíng)銷，經(jīng)營(yíng)管理等領(lǐng)域的高素養(yǎng)人才創(chuàng)建寬松的環(huán)境;注意基層員工業(yè)務(wù)素養(yǎng)的培訓(xùn)，以“加強(qiáng)責(zé)任管理，提高品牌意識(shí)”為宗旨對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)。通過(guò)對(duì)員工的有效激勵(lì)來(lái)充分發(fā)揮他們的主動(dòng)性、主動(dòng)性和創(chuàng)建性，以最大限度地挖掘員工的潛能，來(lái)更好的實(shí)現(xiàn)個(gè)人目標(biāo)和企業(yè)目標(biāo)的契合。公司主營(yíng)產(chǎn)品或服務(wù)：保健品;化妝品;護(hù)膚品;洗發(fā)水;洗面奶;香水;花露水;口紅等。這公司的經(jīng)營(yíng)理念是：質(zhì)量和服務(wù)是經(jīng)營(yíng)的重中之重、把顧客放在第一位。由于有良好的質(zhì)量加服務(wù)，本公司已建立了良好的業(yè)務(wù)關(guān)系。

雖然已經(jīng)是大四畢業(yè)班的，但對(duì)于實(shí)際社會(huì)工作還是茫茫然的，終歸書本上的只是一個(gè)概念，詳細(xì)操作并沒有教你。難得的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)，我想把它做好。在這段時(shí)間學(xué)會(huì)了一些比較瑣碎的事情，但的確體會(huì)到了工作的辛酸，覺得自己在學(xué)校所學(xué)的專業(yè)學(xué)問嚴(yán)峻不足，不能適應(yīng)激烈的工作要求，像那些實(shí)際操作性極強(qiáng)的工作，我們這些剛出來(lái)沒什么工作閱歷，而且本身就沒好好學(xué)學(xué)校的專業(yè)課的人來(lái)說(shuō)，根本無(wú)法和那些老手相競(jìng)爭(zhēng)，有時(shí)候感覺的確無(wú)從下手。雖然說(shuō)這只是個(gè)銷售化妝品的公司，但在這實(shí)習(xí)期間，我從培訓(xùn)到商品的整理以及到產(chǎn)品的現(xiàn)場(chǎng)營(yíng)銷等，都全身心的投入到工作中去。

實(shí)習(xí)對(duì)我來(lái)說(shuō)是個(gè)既熟識(shí)又生疏的字眼，因?yàn)槲沂畮啄甑膶W(xué)生生涯也經(jīng)驗(yàn)過(guò)許多的實(shí)習(xí)，但這次卻又是那么的別出心裁。它將全面檢驗(yàn)我各方面的實(shí)力：學(xué)習(xí)、生活、心理、身體、思想等等。就像是一塊試金石，檢驗(yàn)我能否將所學(xué)理論學(xué)問用到實(shí)踐中去。關(guān)系到我將來(lái)能否順當(dāng)?shù)牧⒆阌谶@個(gè)充溢挑戰(zhàn)的社會(huì)，也是我建立信念的關(guān)鍵所在，所以，我對(duì)它的投入也是百分之百的!驚慌的兩個(gè)星期的實(shí)習(xí)生活結(jié)束了，在這兩個(gè)多月里我還是有不少的收獲。實(shí)習(xí)結(jié)束后有必要好好總結(jié)一下。

這是第一次正式與社會(huì)接軌踏上工作崗位，起先與以往完全不一樣的生活。每天在規(guī)定的時(shí)間上下班，上班期間要仔細(xì)準(zhǔn)時(shí)地完成自己的工作任務(wù)，不能草率敷衍了事。我們的肩上起先扛著民事責(zé)任，凡事得謹(jǐn)慎當(dāng)心，否則隨時(shí)可能要為一個(gè)小小的錯(cuò)誤擔(dān)當(dāng)嚴(yán)峻的后果付出巨大的代價(jià)，再也不是一句對(duì)不起和一紙致歉書所能解決。

十月剛剛過(guò)去，回想這一個(gè)多月來(lái)的客房見習(xí)領(lǐng)班工作，就像一首交響樂一樣，凹凸起伏，各種音符都有。但是通過(guò)這一個(gè)多月的工作，有收獲有成長(zhǎng)。作為一名基層的管理者，須要學(xué)習(xí)的地方還有許多。領(lǐng)班不僅僅是想象中的檢查房間而已，須要做的還有許多。

2.管理方面，有人說(shuō)，“領(lǐng)班是夾在縫里做人”，這話一點(diǎn)也不為過(guò)，上要對(duì)主管負(fù)責(zé)，下要對(duì)員工負(fù)責(zé)，起到帶頭作用。工作中要處理好與上級(jí)、平級(jí)與下級(jí)的關(guān)系，是須要通過(guò)的實(shí)踐和親身經(jīng)驗(yàn)才能協(xié)調(diào)好的。在這一個(gè)多月時(shí)間里，在這方面基本上還做的還很少，還有許多的路要走，這方面將是我以后工作中最須要學(xué)習(xí)的地方，不僅僅是通過(guò)書本，還要通過(guò)向領(lǐng)導(dǎo)以及同事學(xué)習(xí)，彌補(bǔ)自己這方面的不足。

3.溝通方面，由于之前在五號(hào)樓工作，與八號(hào)樓的員工接觸不多，對(duì)他們不是特別了解。現(xiàn)在來(lái)到八號(hào)樓要和他們一起工作，必需和大家相互了解，建立良好的工作氛圍，因此這一個(gè)月來(lái)我加強(qiáng)與大家的溝通，對(duì)每個(gè)員工都有了肯定的了解。但是由于八號(hào)樓員工多，且年齡跨度大，性格迥異，難度還是比較大的，我也在試著找尋和每個(gè)人溝通的方法。讓自己盡快的融入到這個(gè)大班組。

4.與客溝通，做了領(lǐng)班后，與以前做接待時(shí)與客溝通的方法與心態(tài)要不一樣，不再是僅僅與客溝通，然后交給領(lǐng)班，現(xiàn)在要獨(dú)擋一面，自己想到最好的方式處理客人的不滿和疑問，并且還要在員工面前起到帶頭作用，維護(hù)酒店的形象和利益。這一個(gè)月來(lái)也有每天試著與分管樓層的客人進(jìn)行溝通，從最簡(jiǎn)潔的詢問客人的住店感受到解決向客人索賠問題、投訴問題。起先覺得很難，不知怎么開口，漸漸的放下心去感受與客人溝通的歡樂。

領(lǐng)班的工作繁瑣困難，通過(guò)這一個(gè)月來(lái)的實(shí)踐，感覺的確不那么簡(jiǎn)單，但初試皮毛，在陳主管和其他領(lǐng)班的幫助下，漸漸也理順了一些頭緒。我信任接下來(lái)的兩個(gè)月，我會(huì)更加努力，讓大家都能認(rèn)可我的工作。

醫(yī)療器械培訓(xùn)心得體會(huì)

醫(yī)療器械技術(shù)的不斷發(fā)展，須要醫(yī)療從業(yè)人員不斷學(xué)習(xí)、更新技能。因此，醫(yī)療器械培訓(xùn)在醫(yī)療領(lǐng)域變得越來(lái)越重要。在我個(gè)人參與醫(yī)療器械培訓(xùn)的過(guò)程中，我深刻地相識(shí)到了培訓(xùn)的重要性，同時(shí)也明白了如何充分利用培訓(xùn)的機(jī)會(huì)來(lái)提高自己的專業(yè)學(xué)問和實(shí)力。

其次段：相識(shí)到培訓(xùn)的重要性。

通過(guò)參與醫(yī)療器械培訓(xùn)，我深刻相識(shí)到培訓(xùn)對(duì)于醫(yī)療從業(yè)人員來(lái)說(shuō)特別重要。一個(gè)醫(yī)療從業(yè)人員必需了解和駕馭醫(yī)療器械的學(xué)問和技能，以便更好地為患者服務(wù)。此外，隨著醫(yī)療技術(shù)不斷的發(fā)展，醫(yī)療器械也在不斷更新和升級(jí)。參與醫(yī)療器械培訓(xùn)可以讓醫(yī)療從業(yè)人員剛好駕馭這些新的醫(yī)療器械技術(shù)，從而提高他們的工作效率和服務(wù)質(zhì)量。

第三段：如何充分利用培訓(xùn)的機(jī)會(huì)。

在參與醫(yī)療器械培訓(xùn)的時(shí)候，我們須要充分利用培訓(xùn)的機(jī)會(huì)，以便能夠更好地提高自己的專業(yè)學(xué)問和實(shí)力。首先，我們應(yīng)當(dāng)仔細(xì)聽課，主動(dòng)參加課堂互動(dòng)，主動(dòng)向講師提出問題，以便更清楚地理解駕馭學(xué)習(xí)內(nèi)容。其次，我們要擅長(zhǎng)思索和總結(jié)，把培訓(xùn)中所學(xué)到的內(nèi)容與自己的工作實(shí)踐相結(jié)合，以便更好地應(yīng)用所學(xué)學(xué)問于實(shí)際工作中。最終，我們還須要通過(guò)熬煉和實(shí)踐來(lái)提高自己的技能水平，以便更好地服務(wù)于患者。

第四段：培訓(xùn)給我的收獲。

參與醫(yī)療器械培訓(xùn)，我獲得了許多收獲，不僅僅包括專業(yè)學(xué)問和技能，還包括思維方式和學(xué)習(xí)方法。通過(guò)與講師和其他學(xué)員的學(xué)習(xí)溝通，我更深化地理解了醫(yī)療器械技術(shù)的精髓，并駕馭了很多提高自己工作質(zhì)量的方法和技巧。此外，通過(guò)參與培訓(xùn)，我更加主動(dòng)地思索和總結(jié)，不斷地提高自己的綜合素養(yǎng)。

第五段：結(jié)論。

醫(yī)療器械培訓(xùn)對(duì)于醫(yī)療從業(yè)人員來(lái)說(shuō)具有重要的意義。通過(guò)參與醫(yī)療器械培訓(xùn)，我們不僅可以駕馭更多的專業(yè)學(xué)問和技能，而且可以變更我們的思維方式和學(xué)習(xí)方法，使我們更好地應(yīng)對(duì)將來(lái)的工作挑戰(zhàn)。我信任，只要我們仔細(xì)參與培訓(xùn)，充分利用培訓(xùn)的機(jī)會(huì)，我們肯定能夠打造出自己的特色和優(yōu)勢(shì)，并為自己的事業(yè)發(fā)展創(chuàng)建更多的機(jī)會(huì)和前景。

培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)

作一名始終生活在單純的高校校內(nèi)的我，這次的實(shí)習(xí)無(wú)疑成為了我踏入社會(huì)前的一個(gè)平臺(tái)，為我今后踏入社會(huì)奠定了基礎(chǔ)。

首先，我覺得在學(xué)校和單位的很大一個(gè)不同就是進(jìn)入社會(huì)以后必需要有很強(qiáng)的責(zé)任心。在工作崗位上，我們必需要有劇烈的責(zé)任感，要對(duì)自己的崗位負(fù)責(zé)，要對(duì)自己辦理的業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)。假如沒有完成當(dāng)天應(yīng)當(dāng)完成的工作，那職員必需得加班；假如不當(dāng)心出現(xiàn)了錯(cuò)誤，也必需負(fù)責(zé)訂正，頂崗實(shí)習(xí)培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)。

其次，我覺得工作后每個(gè)人都必需要堅(jiān)守自己的職業(yè)道德和努力提高自己的職業(yè)素養(yǎng)，正所謂做一行就要懂一行的行規(guī)。在這一點(diǎn)上我從實(shí)習(xí)單位同事那里深有體會(huì)。比如，有的事務(wù)辦理須要工作證件，雖然對(duì)方可能是自己相識(shí)的人，他們也會(huì)要求對(duì)方出示證件，而當(dāng)對(duì)方有所微詞時(shí)，他們也總是耐性的說(shuō)明為什么必需得這么做。現(xiàn)在商業(yè)企業(yè)已經(jīng)納入正規(guī)化管理，所以職員的工作看法問題尤為重要，這點(diǎn)我有親身感受。

最終，我覺得到了實(shí)際工作中以后，學(xué)歷并不顯得最重要，主要看的是個(gè)人的業(yè)務(wù)實(shí)力和交際實(shí)力。任何工作，做得時(shí)間久了是誰(shuí)都會(huì)做的，在實(shí)際工作中動(dòng)手實(shí)力更重要。

因此，我體會(huì)到，假如將我們?cè)诟咝＠锼鶎W(xué)的學(xué)問與更多的實(shí)踐結(jié)合在一起，用實(shí)踐來(lái)檢驗(yàn)真理，使一個(gè)本科生具備較強(qiáng)的處理基本實(shí)務(wù)的實(shí)力與比較系統(tǒng)的專業(yè)學(xué)問，這才是我們實(shí)習(xí)的真正目的。

很感謝實(shí)習(xí)單位給我這個(gè)這么好的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)，讓我學(xué)習(xí)許多、成長(zhǎng)許多、收獲許多。

實(shí)習(xí)，就是把我們?cè)趯W(xué)校所學(xué)的理論學(xué)問，運(yùn)用到客觀實(shí)際中去，是自己所學(xué)到的理論學(xué)問有用武之地，只學(xué)不實(shí)踐，那么所學(xué)的就等于零。理論應(yīng)當(dāng)與時(shí)間相結(jié)合。另一方面，實(shí)踐卡可以為以后找工作打基矗通過(guò)這段時(shí)間的實(shí)習(xí)，學(xué)到一些在學(xué)校里學(xué)不到的東西。因?yàn)榄h(huán)境不同，接觸的人與事不同，從中學(xué)到的東西自然就不一樣。要學(xué)會(huì)從實(shí)踐中學(xué)習(xí)，從學(xué)習(xí)中時(shí)間，心得體會(huì)《頂崗實(shí)習(xí)培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)》。而且中國(guó)的緊急飛速發(fā)展，在擁有越來(lái)越多的機(jī)會(huì)的同是，也有了更多的挑戰(zhàn)。對(duì)于人才的要求就會(huì)越來(lái)越高，我們不只要學(xué)號(hào)學(xué)校所學(xué)到的學(xué)問，好藥不斷充生活中，實(shí)踐中學(xué)其他學(xué)問，不斷從各方面武裝自己，才能在競(jìng)爭(zhēng)中突出自己，表現(xiàn)自己。

短短兩個(gè)月的工作過(guò)程是我受益很大。不僅讓我開闊了眼界，最主要的是懂得了如何更好的為人處事。

第一要真誠(chéng)：你可以偽裝自己的面孔，但絕不行以忽視真誠(chéng)的力氣。記得第一天來(lái)這里時(shí)，心里不行避開的有些懷疑：不知道老板怎么樣，應(yīng)當(dāng)去怎么做，要去感謝什么等等。踏進(jìn)大門后，之間幾個(gè)生疏的人用莫名而懷疑的眼神看著我，我微笑和他們打招呼，尷尬的局面理科得到了緩解，大家都很友善的微笑歡迎我的到來(lái)。從那天戚，我養(yǎng)成了一個(gè)習(xí)慣，每天早上見到他們都要微笑的說(shuō)聲好。

其次是激情與耐性：激情與耐性，就像火與冰，看是兩種完全不同的東西，卻能碰撞出最漂亮的火法。

第三是主動(dòng)出擊：當(dāng)你可以選擇的時(shí)候，把主動(dòng)權(quán)握在自己手中，在實(shí)習(xí)旗艦，我會(huì)主動(dòng)的協(xié)同同事工作，主動(dòng)的做些力所能及的事，并會(huì)幾級(jí)的找尋合適的時(shí)間跟他們溝通。談生活學(xué)習(xí)以及將來(lái)的工作，通過(guò)這些我就同事們走的很近，在實(shí)習(xí)中，他們會(huì)教我怎么做事見什么樣的人說(shuō)什么樣的話，使我覺得花的了許多收獲而且和他們相處的很開心。

第四是感受到學(xué)校和社會(huì)的距離：在學(xué)校，只有學(xué)習(xí)的氛圍，終歸學(xué)校是學(xué)習(xí)的場(chǎng)所，每一個(gè)學(xué)生都在為取得更高的成果而努力。在這里是工作的場(chǎng)所，每個(gè)人都會(huì)為了獲得更多的酬勞而努力，無(wú)論是學(xué)習(xí)還是工作，都存在著競(jìng)爭(zhēng)，在競(jìng)爭(zhēng)中就要不斷學(xué)習(xí)別人先進(jìn)的地方，也要不斷學(xué)習(xí)別人怎么做人，，移提高自己的實(shí)力。記得老師曾經(jīng)說(shuō)過(guò)高校是一個(gè)小社會(huì)，但我總覺得校內(nèi)里總少不了那份純真，那份真誠(chéng)，盡管是學(xué)學(xué)搞笑，學(xué)生還終歸保持著學(xué)生的身份，而走進(jìn)企業(yè)，接觸各個(gè)的客戶，同事，上司等等，關(guān)系困難。得去面對(duì)從未面對(duì)過(guò)的一切。在實(shí)際工作中，可能會(huì)遇到書本上沒學(xué)到的，又可能是書本上的只是一點(diǎn)都用不上的狀況?；蛟S工作中運(yùn)用到的只是很簡(jiǎn)潔的問題，只要套公式是的就能完成一線任務(wù)，有時(shí)候我會(huì)埋怨，實(shí)際操作這么簡(jiǎn)潔，但為什么書本上的學(xué)問讓人學(xué)的這么吃力呢？這是社會(huì)與學(xué)校脫軌了嗎？或許老是是正確的。雖然高校生生活不像踏入社會(huì)，但終于是社會(huì)的一部分，這是不行佛人的事實(shí)。作為一個(gè)新世紀(jì)的高校生，應(yīng)當(dāng)懂得與社會(huì)上各方面的人交往，處理社會(huì)所發(fā)生的各方面的事情，這就意味著高校生要留意到社會(huì)實(shí)踐，社會(huì)實(shí)踐必不行少。終歸，四年高校念完后，我已經(jīng)不再是一名高校生，是社會(huì)中的一份子了。要與社會(huì)溝通。為社會(huì)做貢獻(xiàn)。只懂得紙上談兵是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不及的，以后的人生旅途是漫長(zhǎng)的，為了熬煉自己成為一名合格，對(duì)社會(huì)有用的人才，多接觸社會(huì)是很有必要的。

醫(yī)療器械培訓(xùn)心得體會(huì)

近年來(lái)，隨著醫(yī)療技術(shù)的不斷更新迭代，醫(yī)療器械也在不斷地發(fā)展改變。為了進(jìn)一步提高醫(yī)療人員的專業(yè)水平和技能，讓他們能夠更好地應(yīng)對(duì)日益困難的醫(yī)學(xué)環(huán)境和疾病的治療，醫(yī)療器械培訓(xùn)已經(jīng)成為了一項(xiàng)特別必要的工作。醫(yī)療器械培訓(xùn)的內(nèi)容主要包括醫(yī)療器械的相識(shí)、運(yùn)用、維護(hù)和管理等方面。

通過(guò)這次醫(yī)療器械培訓(xùn)，我深刻地相識(shí)到了醫(yī)療器械在醫(yī)療工作中的重要性。在之前的工作中，我對(duì)醫(yī)療器械的相識(shí)只是停留在表面。通過(guò)這次培訓(xùn)，我對(duì)各種醫(yī)療器械的特點(diǎn)、性能和運(yùn)用方法都有了更深化的了解，這將有助于我在工作中更加規(guī)范和科學(xué)地操作。

第三段：對(duì)醫(yī)療器械平安的相識(shí)。

在運(yùn)用醫(yī)療器械時(shí)，平安恒久是最重要的考慮因素。醫(yī)療器械培訓(xùn)也對(duì)我們進(jìn)行了全面和深化的醫(yī)療器械平安培訓(xùn)。通過(guò)這次培訓(xùn)，我相識(shí)到醫(yī)療器械平安的重要性，以及如何去預(yù)防和處理醫(yī)療器械運(yùn)用過(guò)程中的平安事故。在今后的工作中，我會(huì)更加注意平安，并嚴(yán)格遵循相關(guān)規(guī)定和流程，確保醫(yī)療器械的平安運(yùn)用。

第四段：對(duì)醫(yī)療器械維護(hù)的相識(shí)。

醫(yī)療器械的維護(hù)是保證其持續(xù)工作的關(guān)鍵，也是確?；颊咧委熜Ч闹匾獥l件。在醫(yī)療器械培訓(xùn)中，我深化了解了醫(yī)療器械的維護(hù)方法和相關(guān)學(xué)問。通過(guò)這次培訓(xùn)，我相識(shí)到了醫(yī)療器械維護(hù)的重要性，并學(xué)會(huì)了如何對(duì)醫(yī)療器械進(jìn)行維護(hù)和檢測(cè)。在今后的工作中，我將根據(jù)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)對(duì)醫(yī)療器械的日常維護(hù)工作，確保其正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

第五段：總結(jié)。

醫(yī)療器械培訓(xùn)既是提高醫(yī)療人員技術(shù)水平的重要手段，也是確?；颊哂盟幤桨埠椭委熜Ч幕A(chǔ)。通過(guò)這次培訓(xùn)，我不但了解了各種醫(yī)療器械的學(xué)問和運(yùn)用方法，也學(xué)會(huì)了如何對(duì)醫(yī)療器械進(jìn)行維護(hù)和管理。這將有助于我在今后的工作中更加規(guī)范地操作醫(yī)療器械，更加平安地運(yùn)用醫(yī)療器械，為患者的健康和治療做出更大的貢獻(xiàn)。

培訓(xùn)總結(jié)心得體會(huì)總結(jié)

培訓(xùn)是現(xiàn)代社會(huì)不行缺少的一部分，每個(gè)人都須要不斷學(xué)習(xí)，才能跟上時(shí)代的步伐。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的培訓(xùn)，我們須要總結(jié)自己的心得體會(huì)，以便更好的應(yīng)用在實(shí)際工作中，提高自己的競(jìng)爭(zhēng)力。

其次段：培訓(xùn)的收獲。

在此次培訓(xùn)中，我們學(xué)習(xí)了許多學(xué)問和技能，對(duì)于我們的工作有很大的提升。首先，我們學(xué)習(xí)了如何有效地溝通，提高了團(tuán)隊(duì)合作的實(shí)力。其次，我們學(xué)習(xí)了新的技術(shù)和方法，增加了我們的實(shí)戰(zhàn)操作閱歷。最終，我們也學(xué)習(xí)了如何自我管理和調(diào)整心情，保持主動(dòng)的心態(tài)，增加自己的抗壓實(shí)力。

第三段：培訓(xùn)中的問題。

在培訓(xùn)中，我們也遇到了一些問題，最主要的是時(shí)間管理和任務(wù)支配。有些同學(xué)可能在完成任務(wù)時(shí)有些拖沓，沒有把握時(shí)間，導(dǎo)致任務(wù)完成不剛好。其次，有些同學(xué)缺乏自我調(diào)整實(shí)力和自我管理意識(shí)，簡(jiǎn)單受到外界干擾，影響學(xué)習(xí)效果。

第四段：改進(jìn)的方法。

針對(duì)培訓(xùn)中存在的問題，我們可以實(shí)行以下方法來(lái)改進(jìn)。首先，可以制定一個(gè)學(xué)習(xí)安排，合理支配時(shí)間，避開拖延，提高學(xué)習(xí)效率。其次，加強(qiáng)自我管理，調(diào)整好工作和生活的平衡，保持良好心態(tài)，提高抗壓實(shí)力。。

第五段：總結(jié)結(jié)論。

通過(guò)這次培訓(xùn)，我們學(xué)習(xí)到了許多好用的學(xué)問和技能，增加了自己的工作實(shí)力和競(jìng)爭(zhēng)力。但同時(shí)也暴露了我們?cè)趯W(xué)習(xí)中存在的問題，須要不斷完善和改進(jìn)。希望我們能夠?qū)⑺鶎W(xué)到的應(yīng)用到實(shí)踐中，不斷提高自己的素養(yǎng)，成為一名更加優(yōu)秀的員工。

醫(yī)療器械廠家培訓(xùn)心得體會(huì)

醫(yī)療器械是醫(yī)療產(chǎn)業(yè)中不行或缺的一部分。為了更好地服務(wù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)和患者，醫(yī)療器械廠家須要不斷提升自己的技術(shù)水平，為此，我參與了一次醫(yī)療器械廠家的培訓(xùn)，感受到了這個(gè)領(lǐng)域的魅力。

其次段：技術(shù)培訓(xùn)。

在這次培訓(xùn)中，我們學(xué)習(xí)了醫(yī)療器械的技術(shù)和運(yùn)用方法。通過(guò)觀看演示和試驗(yàn)操作，我們深化了解了產(chǎn)品的特性和優(yōu)勢(shì)，細(xì)致探討了運(yùn)用說(shuō)明書和組裝指南。這讓我們?cè)诤罄m(xù)的運(yùn)用中更加游刃有余。

第三段：銷售技巧培訓(xùn)。

醫(yī)療器械的銷售不僅僅是一個(gè)簡(jiǎn)潔的交易過(guò)程，它須要廠家對(duì)市場(chǎng)的敏銳洞察力和銷售技巧的精妙操作。在本次培訓(xùn)中，我們深化學(xué)習(xí)了如何理解市場(chǎng)需求、如何與客戶進(jìn)行有效溝通、如何建立信任關(guān)系和進(jìn)行產(chǎn)品演示。這讓我們更加專業(yè)、更加自信地面對(duì)市場(chǎng)。

第四段：個(gè)人收獲。

通過(guò)這次培訓(xùn)，我不僅學(xué)習(xí)到了更多的專業(yè)學(xué)問和銷售技巧，同時(shí)也相識(shí)到了個(gè)人在團(tuán)隊(duì)中的重要性。在團(tuán)隊(duì)中我要主動(dòng)跟進(jìn)、提出改進(jìn)看法、與團(tuán)隊(duì)一起共享學(xué)問和閱歷。這種合作精神和團(tuán)隊(duì)價(jià)值觀是我從培訓(xùn)中收獲最多的。

第五段：總結(jié)。

參與這次醫(yī)療器械廠家的培訓(xùn)，讓我深化了解醫(yī)療行業(yè)，駕馭更多專業(yè)學(xué)問和銷售技巧，同時(shí)也相識(shí)到了自己在團(tuán)隊(duì)中的重要性。通過(guò)這次培訓(xùn)，我將更好地服務(wù)市場(chǎng)和患者，并且更加專業(yè)、更加自信地面對(duì)將來(lái)的挑戰(zhàn)。

醫(yī)療器械廠家培訓(xùn)心得體會(huì)

隨著我國(guó)醫(yī)療器械市場(chǎng)的不斷發(fā)展，醫(yī)療器械制造企業(yè)面臨著愈加嚴(yán)格的法規(guī)、技術(shù)和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)等問題。做為一個(gè)醫(yī)療器械廠家，必需保證產(chǎn)品的質(zhì)量、平安性和性能。為了進(jìn)一步提高員工技能，我作為醫(yī)療器械廠家的一員，參與了一次內(nèi)部培訓(xùn)。在這次培訓(xùn)中，我不僅學(xué)到了專業(yè)的學(xué)問和技能，更體悟到了企業(yè)的使命和社會(huì)責(zé)任。以下是我培訓(xùn)的心得體會(huì)。

其次段：專業(yè)學(xué)問的學(xué)習(xí)。

在培訓(xùn)中，我們學(xué)習(xí)了關(guān)于醫(yī)療器械法規(guī)法律的學(xué)問，這為我們將來(lái)在生產(chǎn)和銷售過(guò)程中供應(yīng)了規(guī)范和保障。同時(shí)，我們也接受了一些技能的指導(dǎo)，比如設(shè)備操作技巧、維護(hù)和修理技術(shù)。這些學(xué)問與技能的駕馭將大大提高我們的工作效率。此外，我們還深化了解了產(chǎn)品設(shè)計(jì)、安排、質(zhì)量限制和市場(chǎng)營(yíng)銷等方面的學(xué)問，這對(duì)我們?cè)诠镜膶?lái)發(fā)展中也很有幫助。

第三段：平安意識(shí)的加強(qiáng)。

在醫(yī)療器械制造過(guò)程中，平安是特別重要的一個(gè)環(huán)節(jié)。在培訓(xùn)中，我們也學(xué)習(xí)了關(guān)于平安規(guī)范的學(xué)問。從員工工作空間的規(guī)劃到機(jī)器設(shè)備的運(yùn)用要領(lǐng)，我們學(xué)到了許多關(guān)于如何讓工作環(huán)境更加平安的學(xué)問和技巧。通過(guò)這次的培訓(xùn)，大家更加重視平安生產(chǎn)意識(shí)，也更加明白了醫(yī)療器械產(chǎn)品質(zhì)量和平安的重要性。

第四段：企業(yè)責(zé)任的體現(xiàn)。

作為一個(gè)醫(yī)療器械制造企業(yè)，我們不僅須要賺取利潤(rùn)，更須要擔(dān)當(dāng)起社會(huì)責(zé)任。在這次培訓(xùn)中，我們意識(shí)到企業(yè)所擔(dān)當(dāng)?shù)纳鐣?huì)責(zé)任不僅僅是按時(shí)交稅，更須要把握產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)環(huán)境和員工平安等各個(gè)方面。只有我們?cè)谧龊卯a(chǎn)業(yè)鏈條中自己的責(zé)任的同時(shí)，才能推動(dòng)整個(gè)行業(yè)持續(xù)發(fā)展。

第五段：總結(jié)。

通過(guò)這次的培訓(xùn)，我學(xué)到了許多有益的學(xué)問和技能。對(duì)于一個(gè)醫(yī)療器械制造企業(yè)來(lái)說(shuō)，加強(qiáng)員工的技能培訓(xùn)是特別必要的。培訓(xùn)不僅建立了醫(yī)療器械制造的良好體系，更加強(qiáng)了我們的責(zé)任與理想。我堅(jiān)信，在我們?nèi)w員工的共同努力下，我們的企業(yè)肯定能夠不斷創(chuàng)新，不斷發(fā)展，成為行業(yè)內(nèi)的佼佼者。

培訓(xùn)總結(jié)心得體會(huì)總結(jié)

作為一個(gè)新員工，我最近參與了公司的培訓(xùn)課程，這讓我對(duì)自己的將來(lái)充溢了信念和動(dòng)力。在這次培訓(xùn)中，我學(xué)到了有關(guān)軟技能的重要性，提高團(tuán)隊(duì)意識(shí)，如何有效地溝通和解決沖突，并為公司增加價(jià)值。在這篇文章中，我將共享我在這次培訓(xùn)中的體驗(yàn)和對(duì)自己的將來(lái)的看法。

第一段：培訓(xùn)前的期望。

在培訓(xùn)起先之前，我對(duì)這次培訓(xùn)有很高的期望。我知道軟技能在工作中的價(jià)值，同時(shí)我也想了解如何更好地與同事溝通，如何更好地解決困難和沖突，進(jìn)一步提高效率。另外，我也希望能夠打好基礎(chǔ)，成為公司的中堅(jiān)力氣，為公司創(chuàng)建價(jià)值。

其次段：培訓(xùn)的內(nèi)容與體驗(yàn)。

整個(gè)培訓(xùn)過(guò)程特別充溢，我們學(xué)習(xí)了大量的管理學(xué)問，并有機(jī)會(huì)參加探討和練習(xí)。我們共享了工作中的閱歷和挑戰(zhàn)，并針對(duì)不同的狀況供應(yīng)解決方案。我們也進(jìn)行了團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)，這有效提高了我們的溝通和合作實(shí)力，讓我們成為一個(gè)更緊密的團(tuán)隊(duì)。最重要的是，我們學(xué)習(xí)了如何有效地解決問題和沖突，這是保持高效和順當(dāng)工作的關(guān)鍵。

這次培訓(xùn)讓我明白了很多關(guān)于管理和溝通的新觀點(diǎn)，尤其是軟技能的價(jià)值。我意識(shí)到，僅憑技術(shù)實(shí)力是不夠的，良好的工作環(huán)境和良好的人際關(guān)系是同樣重要。同時(shí)，溝通和解決問題的實(shí)力不僅僅對(duì)個(gè)人有益，對(duì)整個(gè)團(tuán)隊(duì)、整個(gè)公司的發(fā)展也大有裨益。我信任，通過(guò)這次培訓(xùn)，我能夠更好地適應(yīng)將來(lái)的工作，更好地為公司創(chuàng)建價(jià)值。

第四段：將來(lái)的展望。

通過(guò)這次培訓(xùn)，我看到了自己的將來(lái)。我要努力發(fā)覺和解決問題，努力保持高效和順暢工作。我也知道，要成為一位精彩的員工，除了磨練技術(shù)，還要不斷提高自身軟技能，提高自己的管理和溝通實(shí)力，成為團(tuán)隊(duì)中核心力氣。我知道這不是一天兩天的事情，須要不斷地學(xué)習(xí)和實(shí)踐。

在過(guò)去的培訓(xùn)中，我們學(xué)習(xí)了重要的管理和溝通技能，提高了團(tuán)隊(duì)意識(shí)，更好地理解公司的愿景和目標(biāo)。我信任，我們今后將充溢信念和動(dòng)力工作，進(jìn)一步提高效率和價(jià)值，為公司創(chuàng)建更好的將來(lái)。我也希望，通過(guò)這次培訓(xùn)，我能夠更好地適應(yīng)將來(lái)的工作，成為更精彩的員工，為公司帶來(lái)不竭的動(dòng)力。

培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)

我在餐飲部的學(xué)習(xí)，于總監(jiān)和羅經(jīng)理為我制定了具體的實(shí)習(xí)安排。

三、熟識(shí)菜品和酒水。了解中西飲食文化；熟識(shí)各餐廳菜譜；海鮮的烹飪方法；酒水、茶水及香煙價(jià)格；標(biāo)準(zhǔn)單的制定；菜品推銷的技巧等。

四、了解管事部工作流程：洗碗機(jī)的運(yùn)用；灶臺(tái)和煙道的清洗方

法；各種清潔劑的用途；庫(kù)房管理流程等。

五、心得看法：

1、酷愛你的工作：當(dāng)你酷愛自己的工作，你就會(huì)歡樂地、更簡(jiǎn)單地做好你的工作。我們要讓就餐的人們獲得健康與良好的服務(wù)。你就可能將平凡的工作做得不同凡響。

2、主動(dòng)參加各種職位培訓(xùn)：培訓(xùn)學(xué)習(xí)是進(jìn)步與發(fā)展的源泉。

3、要有勤奮的精神：餐飲工作主要是手頭工作，通常不會(huì)過(guò)重，多做一些也不會(huì)累壞。所以我們要做到腿勤、眼勤、手勤、心勤。主動(dòng)地工作，主動(dòng)地找尋工作。只要你勤奮勝利的大門就為你放開。

5、要有自信念：與金錢、勢(shì)力、出身背景相比，自信是最重要的東西，自信能幫助人解除各種障礙、克服各種困難，信任自己是最優(yōu)秀的。

7、責(zé)任：就是以公司利益為重，對(duì)自己的工作崗位負(fù)責(zé)；就是為客人負(fù)責(zé)，給客人供應(yīng)優(yōu)質(zhì)的出品與服務(wù)；即使沒有人監(jiān)督你，你也會(huì)仔細(xì)地做好工作，這就是責(zé)任的表現(xiàn)。

8、平常心面對(duì)工作中的不公允：在工作中沒有肯定的公允，位在努力者面前，機(jī)會(huì)總是均等的。沒有肯定的挫折承受實(shí)力，今后如何能挑起大梁。

9、團(tuán)隊(duì)：發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神是企業(yè)一樣的追求，餐飲企業(yè)的工作由多種分工組成，特別須要團(tuán)隊(duì)成員的協(xié)作。具有團(tuán)隊(duì)精神、擅長(zhǎng)合作的員工和企業(yè)都更勝利。

10、每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)：每天創(chuàng)新一點(diǎn)點(diǎn)，是在走向領(lǐng)先；每天多做一點(diǎn)點(diǎn)，是在走向豐收；每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)是在走向勝利。

六、總結(jié)：餐飲部3個(gè)月的培訓(xùn)很快就結(jié)束了，總的來(lái)說(shuō)，在這些日子里自己確學(xué)到了不少的東西：除了了解到餐飲的服務(wù)程序和技巧，也學(xué)會(huì)了如何調(diào)整自己的心態(tài)，如何處理好同事之間的人際關(guān)系，如何與顧客打交道；更重要的是，在3個(gè)月的工作中，我深刻地體會(huì)到了酒店行業(yè)的艱辛，也看到酒店發(fā)展的前景，更加明白了自己以后學(xué)習(xí)的方向和側(cè)重點(diǎn)。最終，感謝酒店能供應(yīng)這樣的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)。

培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)

人員管理與企業(yè)的發(fā)展休戚相關(guān)，對(duì)員工的日常管理是企業(yè)發(fā)展的必要過(guò)程企業(yè)文化的產(chǎn)生，企業(yè)制度有利于員工管理，企業(yè)正常的運(yùn)作，通過(guò)對(duì)員工的日常管理來(lái)發(fā)揮員工的個(gè)人實(shí)力，了解員工的心態(tài)，適時(shí)轉(zhuǎn)變管理方式完善管理模式。

3、績(jī)效評(píng)估

績(jī)效評(píng)估為企業(yè)的決策供應(yīng)依據(jù)，是員工對(duì)自己以及對(duì)他人工作實(shí)力的評(píng)估，了解自己的工作實(shí)力，同樣將自己的實(shí)力與對(duì)企業(yè)的貢獻(xiàn)結(jié)合起來(lái)，供應(yīng)薪酬依據(jù)，發(fā)覺員工潛力并剛好做出相關(guān)人事調(diào)動(dòng)。

4、員工福利待遇

成為企業(yè)發(fā)展的人才，對(duì)于現(xiàn)在的我而言要加強(qiáng)各項(xiàng)技能上的學(xué)習(xí)，提高自己的專業(yè)實(shí)力，沒有好的個(gè)人實(shí)力就沒有好的發(fā)展，專業(yè)技能，專業(yè)學(xué)問的提高是必不行少的。人力資源管理對(duì)于現(xiàn)在的我而言與其說(shuō)是去管別人不如說(shuō)是對(duì)自己的規(guī)劃管理，對(duì)自己將來(lái)的期望。人力資源管理作為企業(yè)管理的重要部分始終是企業(yè)管理的重中之重，許多企業(yè)的倒閉也就是因?yàn)闆]有良好的人力資源體系無(wú)法為企業(yè)發(fā)展提后備力氣，技術(shù)人員沒有剛好補(bǔ)充專業(yè)學(xué)問，管理人員沒有剛好補(bǔ)充以致管理模式落后，還有涉及到薪酬水平公司福利等造成企業(yè)人員流失。

隨著企業(yè)的發(fā)展，企業(yè)文化在企業(yè)中的主體地位漸漸突出，最能體現(xiàn)一個(gè)企業(yè)經(jīng)營(yíng)和管理本質(zhì)特征的企業(yè)文化推動(dòng)工作越來(lái)越重要。一個(gè)企業(yè)的發(fā)展，抓企業(yè)文化尤為重要。加強(qiáng)企業(yè)文化深植，首先要深刻理解企業(yè)文化的內(nèi)涵。企業(yè)文化是在企業(yè)長(zhǎng)期生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中培育、融會(huì)、凝合而成的一種獨(dú)具特點(diǎn)的、對(duì)企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展起推動(dòng)群體意識(shí)和價(jià)值觀念及其外在形式。它包括企業(yè)精神、價(jià)值觀念、企業(yè)形象、經(jīng)營(yíng)思想、企業(yè)目標(biāo)、道德規(guī)范、規(guī)章制度、企業(yè)風(fēng)尚等。企業(yè)文化是一個(gè)企業(yè)的靈魂，它通過(guò)向員工宣揚(yáng)統(tǒng)一的企業(yè)價(jià)值觀而將他們凝合在一起，這些價(jià)值觀影響著員工的生活方式、行為方式和價(jià)值信念，促使他們主動(dòng)地為企業(yè)創(chuàng)建價(jià)值。對(duì)此，我通過(guò)此次培訓(xùn)，從以下幾方面理解企業(yè)文化在公司的推動(dòng)與落地。

1、第一時(shí)間完成任務(wù)。這是一條執(zhí)行層面的要求，它體現(xiàn)了公司對(duì)高效、快速的組織反應(yīng)實(shí)力的追尋。類似于海爾的“快速反應(yīng)、立刻行動(dòng)”。

2、主動(dòng)開展工作。這也是一條執(zhí)行層面的要求，但它更強(qiáng)調(diào)了我們員工工作時(shí)的心理層面問題。從主動(dòng)性和目標(biāo)性的角度上看，也強(qiáng)調(diào)員工的個(gè)人實(shí)力充分施展。

3、關(guān)注細(xì)微環(huán)節(jié)。細(xì)微環(huán)節(jié)確定成敗。對(duì)細(xì)微環(huán)節(jié)關(guān)注程度的凹凸是優(yōu)秀和卓越的分水嶺標(biāo)記。這種細(xì)微環(huán)節(jié)的要求和關(guān)注，不僅僅是在認(rèn)知的層面，它要求我們從詳細(xì)的事情做起，徹底的完成工作，徹底的解決問題。其更重要的是對(duì)結(jié)果意識(shí)的要求。

自由競(jìng)爭(zhēng)精神，在全球一體化的大格局下，要求我們員工時(shí)刻不斷學(xué)習(xí)的心態(tài)，學(xué)他家之長(zhǎng)，容他家之短。從閱歷教訓(xùn)中不斷學(xué)習(xí)進(jìn)步。創(chuàng)新精神的高調(diào)宣揚(yáng)是須要我們員工本身的低調(diào)做事作為基礎(chǔ)的。

5、勇于擔(dān)當(dāng)責(zé)任。責(zé)任的歸屬，須要具體、精確的崗位職責(zé)說(shuō)明等相關(guān)的管理手段和制度來(lái)界定。但這個(gè)“勇于”，是須要我們員工自己來(lái)?yè)?dān)當(dāng)?shù)?。全身心的做好自己的本職工作，不給領(lǐng)導(dǎo)、同事添麻煩。公司存在著推諉現(xiàn)象，但要杜絕它，除了我們良好的管理制度保全外，更為根本的要依靠我們員工本身良好的職業(yè)素養(yǎng)來(lái)保障。

6、以團(tuán)隊(duì)目標(biāo)為己任。這個(gè)時(shí)代，早已擯棄單打獨(dú)斗的個(gè)人英雄主義情結(jié)了。這是一個(gè)講究團(tuán)隊(duì)制勝的時(shí)代。一個(gè)人的力氣是有限的，而團(tuán)隊(duì)的力氣確是巨大的。個(gè)人的得與失要放在大團(tuán)隊(duì)目標(biāo)之后，大團(tuán)隊(duì)意識(shí)的學(xué)習(xí)是我們每個(gè)員工應(yīng)把握的行為準(zhǔn)則。

7、最大限度的創(chuàng)建價(jià)值。成本意識(shí)！我們要學(xué)會(huì)利用最小的成本、最小的資源開展工作。同時(shí)要能做到共享資源和信息，力爭(zhēng)在團(tuán)隊(duì)組織中創(chuàng)建一個(gè)良好的學(xué)習(xí)溝通、共享合作的氛圍。

8、公司的事就是我的事。公司每一個(gè)員工都必需要有主子翁的精神。公司對(duì)員工做到細(xì)致周到的便捷服務(wù)，急員工所急；而員工更要主動(dòng)為公司著想，時(shí)時(shí)保持憂患意識(shí)，不斷提升自己的工作水平，不斷關(guān)注公司管理的進(jìn)步。

楊立國(guó)老師用深化淺出，用通俗易懂的精彩課程使我對(duì)非財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)管理有了比較清楚的了解。以下是我的學(xué)習(xí)心得：

1、找準(zhǔn)切入點(diǎn)，推行精細(xì)化的財(cái)務(wù)管理

精細(xì)化的財(cái)務(wù)管理是一項(xiàng)涉及面廣而且綜合性較強(qiáng)的經(jīng)濟(jì)管理活動(dòng)，涉及公司的方方面面，必需達(dá)到限制成本、提高效益的目的。而達(dá)成這一目標(biāo)，須要各部門圍繞企業(yè)的效益目標(biāo)協(xié)同作戰(zhàn)，提高公司經(jīng)營(yíng)管理的敏捷性和戰(zhàn)斗力。這就須要我們圍繞資金、成本、人員等資源配置的關(guān)鍵，深化推行精細(xì)化的財(cái)務(wù)管理。

2、實(shí)施全面預(yù)算管理，優(yōu)化配置企業(yè)有限資源

預(yù)算管理是連接企業(yè)戰(zhàn)略和戰(zhàn)略執(zhí)行的管理工具，是公司的業(yè)務(wù)安排與財(cái)務(wù)預(yù)算的集成工作，公司的高效管理更加須要預(yù)算管理的信息化。全面預(yù)算管理過(guò)程，在本質(zhì)上就是一個(gè)優(yōu)化配置企業(yè)資源的過(guò)程。全面預(yù)算管理不單指預(yù)算限制，還涉及到工管部、物設(shè)部、人事部等的預(yù)算限制，是兼具安排、協(xié)調(diào)、限制、激勵(lì)、評(píng)價(jià)等功能的一種戰(zhàn)略方針的經(jīng)營(yíng)機(jī)制，是一種全新的、全面的現(xiàn)代企業(yè)管理模式。

3、實(shí)行人本財(cái)務(wù)管理，全員參加，提升素養(yǎng)

樹立人本財(cái)務(wù)觀念。要理解員工、敬重員工，充分發(fā)揮員工的主動(dòng)性和主動(dòng)性。公司的的每一項(xiàng)活動(dòng)均由員工發(fā)起、操作和限制，其成效如何也主要取決于員工的學(xué)問、才智以及努力程度，因此，貫徹人本財(cái)務(wù)觀念要求做到：第一，增加人力資源投資，提高企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和員工素養(yǎng)；其次，推行財(cái)務(wù)分層管理和全員財(cái)務(wù)管理，實(shí)行民主式和參加式財(cái)務(wù)管理，提高員工對(duì)財(cái)務(wù)的參加意識(shí)；第三，加大軟資源投資力度，為培育企業(yè)文化和良好人際關(guān)系創(chuàng)建優(yōu)良環(huán)境。

以精細(xì)化財(cái)務(wù)管理作為切入點(diǎn)，把精細(xì)化財(cái)務(wù)管理融合到公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的每個(gè)層次，通過(guò)不斷深化財(cái)務(wù)管理的管理方式和手段，優(yōu)化資源配置，優(yōu)化財(cái)務(wù)核算，提高財(cái)務(wù)信息的有效性，以精細(xì)化財(cái)務(wù)管理促進(jìn)管理水平的提升，這是實(shí)現(xiàn)“向管理要效益”的有效途徑。最終，我想，這次培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)賜予的全部感受，必將永記在我心中。全部這些感受在以后的時(shí)間里，更會(huì)激勵(lì)我更加努力的學(xué)習(xí)、高效的工作，緊跟公司飛速發(fā)展的步伐，不斷地自我完善，不斷的進(jìn)步，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值，為公司達(dá)成從優(yōu)秀到卓越的跨越貢獻(xiàn)自己的微薄之力！

醫(yī)療器械培訓(xùn)心得體會(huì)

醫(yī)療器械是醫(yī)學(xué)領(lǐng)域里特別重要的一環(huán)，它們不僅僅用于疾病治療，而且還扮演著預(yù)防疾病、健康保健、康復(fù)護(hù)理等多種角色。因此，為了更好地駕馭醫(yī)療器械的運(yùn)用方法和技巧，我參與了一次醫(yī)療器械培訓(xùn)班，下面就我的學(xué)習(xí)體驗(yàn)和感悟談?wù)勛约旱男牡皿w會(huì)。

其次段：理論課的收獲。

在理論課程中，我學(xué)習(xí)了醫(yī)療器械的基本學(xué)問和運(yùn)用規(guī)范，如醫(yī)療器械分類、特點(diǎn)、監(jiān)管、場(chǎng)所的要求等等。其中，最深刻的是講師結(jié)合詳細(xì)案例，為我們具體介紹了醫(yī)療器械的不同類別，及其應(yīng)用和留意事項(xiàng)。通過(guò)這些案例的講解，我們可以更好地駕馭醫(yī)療器械運(yùn)用中的要點(diǎn)和難點(diǎn)，使我們?cè)趯?shí)際操作中能夠更加得心應(yīng)手。

第三段：實(shí)操課的體驗(yàn)。

在實(shí)操課程中，我們進(jìn)行了不同類型醫(yī)療器械的實(shí)踐操作，如血壓計(jì)、心電圖機(jī)、呼吸機(jī)等等。在操作過(guò)程中，我感到最重要的是規(guī)范流程，保證操作步驟正確；其次是了解設(shè)備的詳細(xì)功能，才能在操作中更好地協(xié)同醫(yī)生完成治療任務(wù)。當(dāng)然，在操作過(guò)程中，我們還須要強(qiáng)化平安意識(shí)和責(zé)任心，嚴(yán)格根據(jù)規(guī)程操作。

第四段：溝通學(xué)習(xí)的重要性。

在整個(gè)培訓(xùn)過(guò)程中，與其他學(xué)員的溝通和探討，帶給了我許多啟發(fā)與靈感。因?yàn)槊恳粋€(gè)人都有自己的思路和理解，我們可以在相互溝通中得到更多的學(xué)習(xí)收獲。此外，我們也發(fā)覺，在與其他人的溝通和對(duì)話過(guò)程中，可以加深自己學(xué)習(xí)的印象和記憶，更精確和扎實(shí)地駕馭了學(xué)問和技能。

第五段：結(jié)論。

在醫(yī)療器械培訓(xùn)班上我學(xué)到了許多東西，這些學(xué)問和閱歷對(duì)我的職業(yè)發(fā)展和生活都具有很大的幫助。我信任，在不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐中，我的專業(yè)技能和實(shí)力會(huì)更上一層樓，服務(wù)于更廣泛的社會(huì)群體，使我的職業(yè)生涯更加充溢和有意義。

醫(yī)療器械廠家培訓(xùn)心得體會(huì)

醫(yī)療器械是醫(yī)院日常工作中重要的一環(huán)，高質(zhì)量的醫(yī)療器械成為醫(yī)生診斷和治療的重要保障。為了供應(yīng)高效牢靠的醫(yī)療器械，醫(yī)療器械廠家常常舉辦產(chǎn)品培訓(xùn)，以提高銷售人員的專業(yè)學(xué)問和業(yè)務(wù)實(shí)力。我有幸參與了醫(yī)療器械廠家的培訓(xùn)課程，并從中收獲頗豐。

其次段：培訓(xùn)課程概述。

在培訓(xùn)過(guò)程中，醫(yī)療器械廠家為我們供應(yīng)了很多新型產(chǎn)品的學(xué)問，包括透鏡型內(nèi)窺鏡、彩超機(jī)、心電監(jiān)護(hù)儀等，同時(shí)也向我們介紹了產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、結(jié)構(gòu)與性能，以及產(chǎn)品的應(yīng)用范圍和操作方法等。在質(zhì)量管理方面，廠家還介紹了ISO13485:2003國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)，并講解了在生產(chǎn)過(guò)程中的管理方法、生產(chǎn)設(shè)備選擇和原材料選擇等一系列相關(guān)學(xué)問。

第三段：培訓(xùn)內(nèi)容與學(xué)習(xí)收獲。

在這次培訓(xùn)過(guò)程中，我們不僅了解了新型產(chǎn)品的特點(diǎn)與運(yùn)用方法，而且深化了解了ISO13485:2003標(biāo)準(zhǔn)，同時(shí)學(xué)習(xí)到廠家在生產(chǎn)過(guò)程中的各種管理方法、過(guò)程限制、原材料的選擇和運(yùn)用，并了解到如何依據(jù)ISO標(biāo)準(zhǔn)要求開展實(shí)際工作。在課堂上，我們還學(xué)習(xí)到了以醫(yī)學(xué)中心思想為基礎(chǔ)的產(chǎn)品營(yíng)銷策略，提升了對(duì)醫(yī)學(xué)市場(chǎng)的相識(shí)和理解。此次培訓(xùn)讓我們對(duì)醫(yī)療器械行業(yè)更加了解，并為今后在銷售工作中供應(yīng)了更為扎實(shí)的基礎(chǔ)。

第四段：動(dòng)手實(shí)踐和溝通探討。

在課堂中，廠家還設(shè)置了產(chǎn)品演示環(huán)節(jié)，讓我們親自動(dòng)手實(shí)踐，依據(jù)產(chǎn)品手冊(cè)和演示錄像，向同事和廠家銷售人員進(jìn)行產(chǎn)品操作演示和講解。通過(guò)溝通，我們可以深化了解產(chǎn)品的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)，發(fā)覺問題，共同解決問題，不斷完善產(chǎn)品技能，提升銷售業(yè)務(wù)的實(shí)力。

第五段：總結(jié)。

醫(yī)療器械的不斷創(chuàng)新，要求銷售人員具備廣泛的業(yè)務(wù)學(xué)問、豐富的閱歷和優(yōu)秀的營(yíng)銷技巧。我們通過(guò)參與醫(yī)療器械廠家實(shí)行的培訓(xùn)，深化了解了產(chǎn)品的特點(diǎn)和運(yùn)用方法，并獲得了依據(jù)國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)和醫(yī)學(xué)中心思想的銷售技巧和方法。我們必需不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐，才能更加理解和駕馭醫(yī)療器械產(chǎn)品的學(xué)問和技能，為供應(yīng)優(yōu)質(zhì)的商品和技術(shù)服務(wù)全力以赴。

培訓(xùn)總結(jié)心得體會(huì)

五一剛過(guò)，集團(tuán)就迎來(lái)了第五期技術(shù)工人培訓(xùn)的開學(xué)典禮。典禮上主席x總裁的講話使我倍加感動(dòng)、倍受鼓舞。

作為一名工齡只有兩年的新職工，我深知自己無(wú)論在哪方面都可能有嚴(yán)峻的不足，這就須要我更加的努力學(xué)習(xí)、努力實(shí)踐、努力提升自己。記得主席x總裁說(shuō)過(guò)：”技術(shù)工人代表著全港的素養(yǎng)形象和生產(chǎn)效率，而脫產(chǎn)培訓(xùn)的目的就是為了提高我們的素養(yǎng)和提升我們以后的工作效率?！彼栽谂嘤?xùn)中的每位學(xué)員都聽到特別仔細(xì)，把每句話都一一記在心中。

一個(gè)企業(yè)要發(fā)展、要進(jìn)步離不開有著高素養(yǎng)的技術(shù)工人，而企業(yè)文化學(xué)習(xí)就是為了培育高素養(yǎng)的員工，只有以人為本才能打造出一支忠貞不二的職工隊(duì)伍；只有一個(gè)勁頭、一個(gè)信仰、一個(gè)聲音才能心往一處想、勁往一處使的做好工作；只有把職工培育成高素養(yǎng)、高紀(jì)律、高追求的人才，才能使港口恒久的長(zhǎng)青、長(zhǎng)盛不衰。

這次的培訓(xùn)主席x總裁提出的三點(diǎn)要求使我精神激昂：

一、高標(biāo)準(zhǔn)：要干就干一流、要爭(zhēng)就爭(zhēng)第一，對(duì)每一份工作都要高標(biāo)準(zhǔn)的完成、思想要高標(biāo)準(zhǔn)的提升。

二、嚴(yán)要求：嚴(yán)格要求自己、自律自己對(duì)每一件事都要嚴(yán)格對(duì)待、肅穆對(duì)待。

三、重實(shí)效：干事就要干出效率干出成果，不要做無(wú)用之功。

我想信只要今后努力的完成主席x總裁的三點(diǎn)要求我們今后的工作就會(huì)更上一層樓，生活更上一層樓。

主席x總裁的一番話，使整個(gè)海港如同下了一場(chǎng)甘霖。讓我在今后無(wú)論面對(duì)怎樣的艱難困苦都能一如既往的保持良好的心態(tài)，不畏艱難、不畏困苦努力工作下去。

主席x總裁提出的五個(gè)問題更能引起我的深思？

一、如何進(jìn)一步解決好舉什么旗、走什么路以怎樣的精神狀態(tài)朝什么樣的方向前進(jìn)的問題？

我認(rèn)為只有始終跟著黨的領(lǐng)導(dǎo)、跟著主席總裁的領(lǐng)導(dǎo)、跟著張經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)我們才能永走長(zhǎng)盛之路；只有以堅(jiān)持不懈的堅(jiān)韌毅力、大張旗鼓的工作看法、攻堅(jiān)克難勇于創(chuàng)新的精神面貌我們才能崗位成才；只有朝著科學(xué)發(fā)展的堅(jiān)決方向我們港口才會(huì)永盛不衰，恒久基業(yè)長(zhǎng)青。

二、如何進(jìn)一步解決好把好‘思想’總開關(guān)的問題？

我認(rèn)為“干什么、怎么干、為什么干”這就是思想問題，只要思想得到升華，我們的境界才能提高。人要往好處想，這樣人才能往高處走，思想確定一切，所以我們以后要恒久跟著黨的思想、跟著主席x總裁的思想，心向一處想、勁向一處使真正的干事創(chuàng)業(yè)。

三、如何進(jìn)一步解決好責(zé)任問題？

我認(rèn)為我們?cè)趰徫簧喜粌H要對(duì)自己負(fù)責(zé)更要對(duì)他人負(fù)責(zé)，有壓力才有動(dòng)力、有責(zé)任才有信任，負(fù)好責(zé)任讓每一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)放心。在社會(huì)上要對(duì)港口負(fù)責(zé)：不做對(duì)港口不利的事、不說(shuō)對(duì)港口不利的話，學(xué)習(xí)當(dāng)家人不怕難、不怕事、不要命的精神看法來(lái)對(duì)待自己的工作。

四、如何進(jìn)一步解決好感恩問題？

我認(rèn)為我們的港口能有今日我們要感謝主席x總裁的英明領(lǐng)導(dǎo)、我們的生活能有今日我們要感謝港口和主席x總裁的親情造福，我們要牢記港口恩情、牢記主席x總裁的恩情扎扎實(shí)實(shí)工作、兢兢業(yè)業(yè)工作，精忠報(bào)國(guó)，回報(bào)港口。

五、如何進(jìn)一步解決好傳承問題？

我認(rèn)為我們青島港能有今日是一代代青島港人嘔心瀝血、不畏艱難拼出來(lái)的，特別的來(lái)之不易，所以我們要把這樣的來(lái)之不易一代代傳承下去。我們的基業(yè)怎樣才能長(zhǎng)青，怎樣才能長(zhǎng)盛不衰？就是靠我們每名員工發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)，把好的作風(fēng)、好的思想、好的事跡發(fā)揚(yáng)光大。每名員工領(lǐng)先垂范為新進(jìn)職工樹好榜樣，這樣我們才能把我們的基業(yè)一代代的傳承。

這次的培訓(xùn)就是要趁熱打鐵、一鼓作氣、堅(jiān)決不移的把今日的學(xué)習(xí)培訓(xùn)長(zhǎng)久戰(zhàn)打好，進(jìn)一步提升員工的素養(yǎng)。這么多年來(lái)，港口始終以人為本，以職工為本，職工好，港口就好；職工強(qiáng)了，港口就強(qiáng)了。

培訓(xùn)期間聽了全集團(tuán)兄弟單位先摸典型的宣講和公司六位先摸的宣講使我永志難忘，每位先摸時(shí)刻激勵(lì)著我，他們的先進(jìn)事跡是我學(xué)習(xí)典范，勝利的榜樣。在今后自己要向先摸典型看齊，學(xué)習(xí)他們那樣拼搏創(chuàng)新，真抓實(shí)干的精神。

轉(zhuǎn)瞬入港已過(guò)兩載，在港口我看到了許多、了解了許多、學(xué)到了許多、更得到了許多，兩年內(nèi)每位同事都對(duì)我特別的照看，隊(duì)里的每位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我非常的關(guān)系，讓我得到了和家一樣的暖和，所以我特殊的知足，所以在今后我要做的：在思想上端正看法，一個(gè)信仰、一個(gè)聲音、一個(gè)勁頭；在工作上膽大心細(xì)，一絲不茍，真學(xué)真干，努力學(xué)好技術(shù)本事，努力增長(zhǎng)工作閱歷，在實(shí)踐中提升、行為中提高，形象中激發(fā)素養(yǎng)，工作中激發(fā)潛能，牢記三大使命，高舉八大精神高地的光輝旗幟，學(xué)習(xí)先進(jìn)個(gè)人的工作標(biāo)準(zhǔn)、工作閱歷，做對(duì)港口有利的事情，自我加壓，加快自我發(fā)展。把工作放在第一位、平安放在第一位、責(zé)任放在第一位、港口利益放在第一位，同心同德、愛港如家、遵章守紀(jì)、大張旗鼓、擅長(zhǎng)學(xué)習(xí)、樂于奉獻(xiàn)、攻堅(jiān)克難、勇于創(chuàng)新、求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干、精忠報(bào)國(guó)、服務(wù)社會(huì)、造福職工、報(bào)效港口。

培訓(xùn)總結(jié)心得體會(huì)

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我有幸參與了這次河南省中小學(xué)老師遠(yuǎn)程培訓(xùn)項(xiàng)目。在我參與過(guò)的培訓(xùn)中，只有這次給我的感受最深，這次的培訓(xùn)組織新奇，有專家的引領(lǐng)，自學(xué)的支持，群體的才智，豐富的案例，媒體的整合，多樣的評(píng)價(jià)，更難得珍貴的是有著優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)。通過(guò)本次培訓(xùn)學(xué)習(xí)，我認(rèn)為有以下幾方面的收獲。

首先在這次遠(yuǎn)程培訓(xùn)學(xué)習(xí)中我對(duì)自己的職業(yè)有了正確的認(rèn)知，不管老師的社會(huì)地位、經(jīng)濟(jì)地位如何，應(yīng)當(dāng)以老師這一職業(yè)為榮，我自身也感受到了一種深深的職業(yè)華蜜感。而學(xué)習(xí)專家、名師的教化教學(xué)相關(guān)策略后，我專心去領(lǐng)悟教化理論觀點(diǎn)，吸取精華，能主動(dòng)主動(dòng)思索，真心探討。這次的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，對(duì)于我來(lái)說(shuō)，是值得珍惜的充電機(jī)會(huì)，面對(duì)當(dāng)前如何實(shí)施素養(yǎng)教化，如何進(jìn)一步提高教化教學(xué)此文轉(zhuǎn)自斐斐課件園水平和教研實(shí)力，是擺在我們每個(gè)老師面前的最現(xiàn)實(shí)問題;這次老師遠(yuǎn)程培訓(xùn)也給我們供應(yīng)了再學(xué)習(xí)再提高的機(jī)會(huì)，讓我們能聚集在一起，相互溝通、共同學(xué)習(xí)、取長(zhǎng)補(bǔ)短、共同體高。

力使課堂充溢活力，讓學(xué)生在老師設(shè)計(jì)的環(huán)節(jié)引導(dǎo)下，調(diào)動(dòng)他們的主動(dòng)性、主動(dòng)性，培育學(xué)生的想象力、創(chuàng)建力，發(fā)展他們思維，精彩完成教學(xué)任務(wù)，提升學(xué)生實(shí)力。高效課堂的實(shí)現(xiàn)，還必需仔細(xì)輔導(dǎo)學(xué)生才能取得良好的教學(xué)效果。

第三提高了教學(xué)技能。課堂教學(xué)始終是我們教學(xué)最重要的部分，所以教學(xué)技能的提高勢(shì)在必行.聽了專家的講座我深深體會(huì)到這一點(diǎn)。為了提高專業(yè)水平，我們必需在課外大量地讀書，仔細(xì)思索;為了改善教學(xué)技能，我們必需在備課時(shí)細(xì)致推敲，精益求精;為了在課堂上達(dá)到“師生互動(dòng)”的效果，我們?cè)谡n外就應(yīng)當(dāng)花更多的時(shí)間和學(xué)生溝通，放下架子和學(xué)生真正成為摯友。專業(yè)學(xué)問是根基，必需扎實(shí)牢靠，并不斷更新;教學(xué)技能是手段，必需生動(dòng)活潑，直觀形象;師生互動(dòng)是平臺(tái)，必需師生雙方融洽和諧，學(xué)習(xí)期間拜讀了各位優(yōu)秀老師的文章，進(jìn)行溝通。我的業(yè)務(wù)水平有了很大的提高，找出了自己的不足和差距。讓差距和不足成為自己的動(dòng)力，不斷反思，不斷探討，促進(jìn)自己成長(zhǎng)。以適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的須要，適應(yīng)教化改革的步伐。

在今后的教學(xué)中，我要揚(yáng)長(zhǎng)避短，吸取專家們的精華。將這次學(xué)習(xí)的新理念落實(shí)到課堂教學(xué)中在實(shí)踐中獲得成長(zhǎng)。

一、機(jī)會(huì)難得，學(xué)習(xí)氣氛深厚。

致志，聚精會(huì)神，仔細(xì)的傾聽和記錄，剛好完成作業(yè)，如饑似渴地接受著簇新的理念。大家都覺得機(jī)會(huì)是如此的難得，學(xué)習(xí)氣氛非常深厚，仿佛回到了學(xué)生時(shí)代。

二、異彩紛呈，講座全面系統(tǒng)。

專家、教授的講座就象是一頓豐富的大餐，精致地呈現(xiàn)在我們的面前，真是“聽君一席話，勝讀十年書”。各位專家、教授毫無(wú)保留的把自己在學(xué)習(xí)和工作中的閱歷拿出來(lái)與大家共享，深化淺出，可謂是異彩紛呈。劉華蓉教授報(bào)告：教化管理中的危機(jī)和輿論應(yīng)對(duì)和李雯教授的“學(xué)校平安工作理論、政策與實(shí)踐”，對(duì)指導(dǎo)實(shí)際工作有較大幫助，使我們不僅了解了全國(guó)學(xué)校平安的現(xiàn)狀，也對(duì)如何做好學(xué)校的平安管理有了新的思路。更重要的是懂得如何處理校內(nèi)突發(fā)事務(wù)和應(yīng)對(duì)各種媒體，理解什么叫“媒治”。做好學(xué)校平安工作，須要腳踏實(shí)地，持之以恒，不能心存僥幸。余祖光副所長(zhǎng)的講座，使我對(duì)職業(yè)教化人才培育模式、影響因素及改革走向有了新的相識(shí)，理解了什么叫“工業(yè)文化缺失”。傾聽了孫霄兵副部長(zhǎng)對(duì)《國(guó)家中長(zhǎng)期教化發(fā)展綱要》的解讀，明白了基礎(chǔ)教化改革的重點(diǎn)，知道了做為一個(gè)人才，不只要懂外語(yǔ)，更要懂國(guó)際規(guī)則、懂中國(guó)國(guó)情。

三、學(xué)無(wú)止境，更新學(xué)習(xí)觀念。

聽課時(shí)孫部長(zhǎng)說(shuō)過(guò)的一句話：“人生是一個(gè)長(zhǎng)跑，要始終堅(jiān)持下去?！睂W(xué)習(xí)也是如此，要讓讀書學(xué)習(xí)已像吃飯睡覺一樣，成為我們必不行少的生活方式。我雖然不能教化教學(xué)的專家，但我可以從現(xiàn)在起就行動(dòng)起來(lái)，像專家一樣投入到讀書學(xué)習(xí)的活動(dòng)中去，讓讀書學(xué)習(xí)也成為我生命活動(dòng)中不行或缺的組成部分。比照自己的工作實(shí)際，將所學(xué)學(xué)問為我所用。

培訓(xùn)學(xué)習(xí)雖然已經(jīng)結(jié)束了，但我知道有更重的學(xué)習(xí)和工作任務(wù)在后面。思想在我們的頭腦中，工作在我們的手中，坐而言，不如起而行!路雖遠(yuǎn)，行則將至;事雖難，做則必成。讓我們借市教化局開展“學(xué)習(xí)工程”的東風(fēng)，重新樹立終身學(xué)習(xí)的觀念：為做一名合格的教化工作者努力學(xué)習(xí)，為培育出更多創(chuàng)新人才努力工作。

暑假里，我參加了學(xué)校組織的教化技術(shù)培訓(xùn)，素養(yǎng)教化探討活動(dòng)，通過(guò)學(xué)習(xí)，使我拓寬了學(xué)習(xí)的視野，更新了教化觀念。下面談?wù)勎覍?duì)本次學(xué)習(xí)的心得。

一、加強(qiáng)自身師德修養(yǎng)，呈現(xiàn)老師人格魅力。

老師素有“塑造人類靈魂的工程師”之美譽(yù)。在對(duì)靈魂塑造的過(guò)程中，老師既要有比較淵博的學(xué)問，更要有高尚的道德和崇高的精神境界。老師應(yīng)當(dāng)成為學(xué)生的表率，成為學(xué)生的良師益友，成為全社會(huì)文明的楷模。為此，老師要時(shí)刻謹(jǐn)記不斷提高自身的道德修養(yǎng)，呈現(xiàn)自身的人格魅力。那么，如何提高自身的師德修養(yǎng)呢?我認(rèn)為應(yīng)當(dāng)從以下幾個(gè)方面做起：

1、酷愛祖國(guó)，愛崗敬業(yè)。

酷愛祖國(guó)，獻(xiàn)身教化事業(yè)，是老師道德最基本最重要的要求。愛崗敬業(yè)是老師處理與教化事業(yè)之間關(guān)系的準(zhǔn)則，是老師職業(yè)道德的基礎(chǔ)和前提。尤其在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，在教化大發(fā)展的今日，老師要正確處理好奉獻(xiàn)與索取的關(guān)系，不計(jì)較個(gè)人得失，發(fā)揚(yáng)“紅燭”精神，甘做“人梯”，安于“粉筆生涯”，以“捧著一顆心來(lái)，不帶半根草去”的高尚情懷，獻(xiàn)身教化，鞠躬盡瘁。相反，假如老師不酷愛自己的事業(yè)，“身在曹營(yíng)心在漢”，必定不能把工作做好。

2、酷愛學(xué)生，誨人不倦。

多一點(diǎn)贊美，多一點(diǎn)信任，你會(huì)得到的回報(bào)。

3、以身作則，為人師表。

在教學(xué)實(shí)踐活動(dòng)中，老師只有以身立教，為人師表，才能有力地勸服學(xué)生，感染學(xué)生。多數(shù)閱歷證明，身教重于言教，“不能正其身，如正人何?”“其身正，不令而行;其身不正，雖令不從?！边@說(shuō)明凡是老師要求學(xué)生做到的，自己必需先做到，給學(xué)生樹立好榜樣;凡是要求學(xué)生不做的事情，自己本身堅(jiān)決不做，以免給學(xué)生留下壞的影響。老師要以自己的良好道德言行來(lái)教化和感化學(xué)生。

誠(chéng)懇正直，勤奮好學(xué)，禮貌待人，是老師以身作則，為人師表的詳細(xì)體現(xiàn)。假如老師缺乏堅(jiān)決正確的政治方向，沒有遠(yuǎn)大的志向，其教化必定失敗。老師要教化學(xué)生勤奮刻苦，好學(xué)進(jìn)去，自己必需勤奮好學(xué)，廣學(xué)博覽，精益求精。老師在日常教學(xué)中，要用文靜和親切的語(yǔ)言啟迪學(xué)生的心靈，陶冶學(xué)生的情操，以自己的模范行為，影響教化學(xué)生。

二、用學(xué)習(xí)引領(lǐng)自身專業(yè)成長(zhǎng)。

隨著信息技術(shù)的快速發(fā)展，人類正在進(jìn)入信息社會(huì)。在學(xué)問經(jīng)濟(jì)時(shí)代，學(xué)問老化速度大大加快，學(xué)習(xí)就成了當(dāng)今人類生存和發(fā)展的重要手段。老師終身學(xué)習(xí)，不僅是時(shí)代的呼喊，教化發(fā)展的要求，也是老師教學(xué)自我提升的須要?！皣?yán)謹(jǐn)篤學(xué)，與時(shí)俱進(jìn)，活到老，學(xué)到老”是新世紀(jì)老師應(yīng)有的終身學(xué)習(xí)觀。老師要擅長(zhǎng)從教化實(shí)踐中吸取能量和資源;擅長(zhǎng)在任何時(shí)間向任何人學(xué)習(xí)，包括在教學(xué)過(guò)程中和學(xué)生共享學(xué)問;擅長(zhǎng)和同事溝通，擴(kuò)大視野，促進(jìn)自身專業(yè)成長(zhǎng)。

老師終身學(xué)習(xí)已成為全球教化改革的突破口。要促進(jìn)自身專業(yè)化成長(zhǎng)，老師就要具有終身學(xué)習(xí)的理念，擁有自主學(xué)習(xí)、自我學(xué)習(xí)的觀點(diǎn)。因?yàn)榻K身學(xué)習(xí)已成為將來(lái)每個(gè)社會(huì)成員的基本生存方式，那種“一朝學(xué)成而受用終身”的觀點(diǎn)已經(jīng)過(guò)時(shí)，人們?cè)僖膊荒苤煌ㄟ^(guò)一段時(shí)間的集中學(xué)習(xí)，獲得一輩子享用的學(xué)問技能。只有主動(dòng)去駕馭新概念，學(xué)習(xí)新理念，探討新問題，培育適應(yīng)新環(huán)境的實(shí)力，才會(huì)使自己重視終身受益。

教化是全社會(huì)的大事，但重任主要落在老師身上。時(shí)代在變，對(duì)人才的要求也在變，老師必需認(rèn)清終身學(xué)習(xí)對(duì)自身成長(zhǎng)和發(fā)展的重要性，自覺地樹立終身學(xué)習(xí)的觀點(diǎn)，不斷地提高自身的素養(yǎng)，以適應(yīng)現(xiàn)代的教化須要。

首先要加強(qiáng)政治思想方面的學(xué)習(xí)。我國(guó)素養(yǎng)教化堅(jiān)持“五育并舉，德育為首”的原則，老師首先要以德育人。教化思想、教化觀點(diǎn)對(duì)教化事業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要，正確的教化觀可以造就人才，錯(cuò)誤的教化思想則會(huì)摧殘人才。老師的政治取向、道德素養(yǎng)、教化觀、世界觀和人身觀對(duì)學(xué)生起干脆影響作用。

以便更好的為教化教學(xué)服務(wù)。學(xué)問的更新?lián)Q代讓我們的學(xué)生接觸了的新生事物，廣袤的課內(nèi)課外學(xué)習(xí)資源為他們學(xué)問的積累供應(yīng)了的機(jī)會(huì)。我們?cè)趯W(xué)校學(xué)習(xí)的那點(diǎn)學(xué)問，已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠傳授了。要想成為探討型老師、專家型老師，不學(xué)習(xí)怎么可以，怎么能勝任的教化教學(xué)工作?生活是一個(gè)廣袤的學(xué)習(xí)的課堂，有許多東西是我們所不了解的，為了使自己不被社會(huì)所淘汰，只有加緊學(xué)習(xí)的步伐!一個(gè)優(yōu)秀老師應(yīng)當(dāng)抓緊一切時(shí)間增加學(xué)問儲(chǔ)備，只有這樣才能用人格魅力來(lái)感染學(xué)生，和學(xué)生共同發(fā)展。

隨著時(shí)代的進(jìn)步，教化的改革，當(dāng)今的形勢(shì)向每一位老師提出了嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)，因此，在今后的工作中，我將樹立終身學(xué)習(xí)的觀點(diǎn)，在師一日，便不行荒廢半日。通過(guò)學(xué)習(xí)不斷獲得新學(xué)問，增長(zhǎng)自身的才能，適應(yīng)當(dāng)今教化改革的新形勢(shì)。

為了無(wú)愧于老師這一職業(yè)，也為了實(shí)現(xiàn)自己心中的志向信念，今后的工作中，我定會(huì)更加努力，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素養(yǎng)，完善自己，書寫出絢麗美妙的將來(lái)。

培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)

首先感謝國(guó)家文化部給我們這次學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，讓我參與了這期文化部第一期全國(guó)文化站長(zhǎng)培訓(xùn)。這是建國(guó)以來(lái)第一次這么大規(guī)模、大范圍的對(duì)最基層的文化站長(zhǎng)的一次培訓(xùn)。這次培訓(xùn)讓我見到了我有生以來(lái)最大的官、最好的專家、最好的教授、最好的老師。能這樣跟他們?cè)谝黄鸷嫌?、同處一室、面?duì)面的溝通，我真是心里樂開了花。能親耳聽到國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人對(duì)我們文化事業(yè)的重視、關(guān)切，我們真算是見到支持、激勵(lì)、指導(dǎo)、教化我們的“娘家”人了。還有就是感謝我們文化干部管理學(xué)院的老師對(duì)我們的食宿支配、無(wú)微不至的關(guān)懷，在此我忠心的感謝您們。您們辛苦了!這次全國(guó)文化站長(zhǎng)培訓(xùn)內(nèi)容豐富，形式新奇，使我受益匪淺?，F(xiàn)將自己的心得體會(huì)總結(jié)如下：

通過(guò)這次培訓(xùn)我相識(shí)到文化工作的重要性，先進(jìn)文化既是民族思想的沉淀，同時(shí)又是引領(lǐng)時(shí)代前進(jìn)的旗幟。回顧歷史，在民族解放斗爭(zhēng)和社會(huì)主義革命建設(shè)時(shí)期，文化工作曾做出了不行磨滅的功績(jī)。重視發(fā)展文化事業(yè)，是我們黨一貫的優(yōu)良傳統(tǒng)，三代領(lǐng)導(dǎo)人對(duì)此都有過(guò)精辟的論述。鄧小平同志曾多次指出：“不加強(qiáng)精神文明建設(shè)，物質(zhì)文明建設(shè)也要受破壞，走彎路”?！叭齻€(gè)代表”重要思想從黨的性質(zhì)和宗旨的高度確定了文化工作的重要地位。黨的xx大更是給予了文化工作新的歷史使命，建設(shè)具有中國(guó)特色的、民族的、大眾的、科學(xué)的社會(huì)主義先進(jìn)文化已成為擺在全黨面前的一個(gè)肅穆而又現(xiàn)實(shí)的重要課題。主動(dòng)健康的社會(huì)輿論氛圍的形成，離不開文化這個(gè)必不行少的載體。建設(shè)有中國(guó)特色社會(huì)主義的文化，以培育有志向、有文化、有紀(jì)律的公民為目標(biāo)，發(fā)展面對(duì)世界，面對(duì)現(xiàn)代化，面對(duì)將來(lái)的，民族的科學(xué)的社會(huì)主義文化的構(gòu)想，為21世紀(jì)的中國(guó)描繪了一幅全新的文化藍(lán)圖，指明文化發(fā)展的前進(jìn)方向，也明確了文化工作的重要性。

通過(guò)這次培訓(xùn)我相識(shí)到文化工作的重要性，但我們確的確實(shí)的存在著不少的困難和問題。1.文化立法、建章立規(guī)比較滯后;2.文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展舉步維艱，文化市場(chǎng)疲軟，開展文化活動(dòng)資金匱乏，使得文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展緩慢;3.文化站的硬件設(shè)施還未能有效地解決，缺少舉辦文藝演出的場(chǎng)地和基本設(shè)施;4.文化站的圖書由于年頭較久，沒有新的、先進(jìn)的書籍來(lái)充溢，群眾的文化品嘗很難提升;5.工作人員缺乏，一站一人使得文化開展很是困難。

通過(guò)這次培訓(xùn)我將針對(duì)存的問題，主動(dòng)想方設(shè)法加以解決。1.多匯報(bào)、多請(qǐng)示，爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)的支持，把文化事業(yè)的發(fā)展放在日常的議事日程上來(lái);文化事業(yè)的發(fā)展，必需依靠當(dāng)?shù)卣约吧鐣?huì)各部門的大力支持和投入，領(lǐng)導(dǎo)重視，是行之有效的最好方法，是解決文化設(shè)施的重要依據(jù)。2.加大力度，爭(zhēng)取農(nóng)村文化陣地能發(fā)揮作用，使農(nóng)村文化百家爭(zhēng)鳴，農(nóng)村文化是提高群眾素養(yǎng)的發(fā)源地，爭(zhēng)取農(nóng)村陣地的發(fā)展，是引導(dǎo)農(nóng)村文化進(jìn)入千家萬(wàn)戶，形成健康的精神糧食，逐步提高農(nóng)夫的文化函養(yǎng)素養(yǎng)。注意激勵(lì)和扶持農(nóng)夫自辦文化，使之成為新時(shí)期農(nóng)村文化生活的重要形式和公辦文化的重要補(bǔ)充。

我體會(huì)到做好文化站長(zhǎng)工作首先要響應(yīng)國(guó)家政策。以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)和改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，堅(jiān)持“二為”方向和“雙百”方針，主動(dòng)探究和探討本鎮(zhèn)文化活動(dòng)特色，開拓創(chuàng)新，大力發(fā)展公益文化事業(yè)和文化產(chǎn)業(yè)，切實(shí)加強(qiáng)文化資源的愛護(hù)和利用;規(guī)范培育文化市場(chǎng)，旺盛文藝創(chuàng)作;堅(jiān)持寓教于文，寓教于藝，寓教于樂，培育群眾崇高思想、美妙心靈、純凈情操、高尚人品，豐富群眾文化生活，滿意人民群眾日益增長(zhǎng)的文化生活須要，提高全鎮(zhèn)人民的道德素養(yǎng)和文化素養(yǎng)，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展和社會(huì)全面進(jìn)步供應(yīng)強(qiáng)大的思想保障和精神動(dòng)力。

通過(guò)這次培訓(xùn)我們還相識(shí)了全國(guó)各地的兄弟站長(zhǎng)，通過(guò)溝通、探討全國(guó)各地文化事業(yè)發(fā)展參差不齊。有的文化站的確搞的不錯(cuò)，值得我們?nèi)W(xué)習(xí)。大多數(shù)的因政策落實(shí)不到位、資金匱乏、工作人員缺乏，開展工作困難重重。也有一部分站雖然困難重重，但他們自編自演一些節(jié)目，送節(jié)目進(jìn)村。他們這種愛崗敬業(yè)的精神，更值得我們?nèi)W(xué)習(xí)、借鑒。我的觀念發(fā)生了改變，更加酷愛我的事業(yè)、酷愛我的工作了。

培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)

培訓(xùn)是機(jī)會(huì)難得的，在短期的培訓(xùn)結(jié)束后，培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)怎么寫呢?下面是應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)為各位舉薦的培訓(xùn)心得總結(jié)，歡迎大家閱讀。

在學(xué)習(xí)中成長(zhǎng)，在成長(zhǎng)中實(shí)踐。人生中就是這樣，每一次的學(xué)習(xí)就是一次實(shí)踐的機(jī)會(huì)。每一次的實(shí)踐就是一次挑戰(zhàn)，我們能膽怯 嗎?答案是確定的：“不能!”不管是在什么狀況下，都是不能，不會(huì)，也不行以膽怯 挑戰(zhàn)。我們之所以培訓(xùn)，目的就是增加我們挑戰(zhàn)的信念。我不知道別人通過(guò)培訓(xùn)學(xué)到了多少，感受到了多少，了解到了多少。只知道通過(guò)培訓(xùn)自己感悟頗深。

首先要說(shuō)明的一點(diǎn)就是通過(guò)這次培訓(xùn)我學(xué)到了許多，見過(guò)的聽過(guò)的，沒見過(guò)的沒聽過(guò)的統(tǒng)統(tǒng)包含在內(nèi)。

宋老師講的創(chuàng)新與實(shí)踐雖說(shuō)我不知道內(nèi)容是什么，不過(guò)通過(guò)各位干部的發(fā)言，我知道那是對(duì)我們以后產(chǎn)生影響的一次培訓(xùn)?？偨Y(jié)會(huì)上各位干部主動(dòng)發(fā)言，這說(shuō)明什么?說(shuō)明這一次培訓(xùn)是勝利的。還有一點(diǎn)是我們須要這樣的機(jī)會(huì)，這樣一個(gè)提高自己，完善自己，充溢自己的機(jī)會(huì)。

回想起這段時(shí)間的培訓(xùn)，信任大家都學(xué)到了許多，可我有一種新的感覺：“學(xué)到的越多，不知道的就越多”。為什么這樣說(shuō)呢?在以前的學(xué)習(xí)中自己并沒有注意某一方面的學(xué)習(xí)，只是知道老師教什么，自己就學(xué)什么，從來(lái)不管對(duì)與錯(cuò)，也從來(lái)不管為什么，只是盲目的走路，學(xué)習(xí)。上高校以后感覺就變了許多，緣由很簡(jiǎn)潔：“這里的學(xué)習(xí)不再是片面的，是一種以詳細(xì)事情詳細(xì)分析的方式進(jìn)行的。”只從這一點(diǎn)上說(shuō)，這就要比以前的學(xué)習(xí)系統(tǒng)化，終歸涉及到專業(yè)學(xué)問。在這里學(xué)習(xí)越多，感覺以前了解的東西越少，然后就會(huì)努力的或者是刻意的去找這方面的書籍，學(xué)習(xí)這方面的學(xué)問?？墒窃綄W(xué)，感覺自己知道的越少，這是為什么呢?因?yàn)槲覀冇幸活w想充溢自己的心，有一顆想要學(xué)習(xí)的心，同時(shí)也有一顆向前的心。這就不得不要求我們自己要在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作，把所學(xué)的用到工作中。

其次在我們的電教理論培訓(xùn)中，于丹教授講的一段話讓我受益良多：“盤古在天地之間‘一日九變’，像一個(gè)新生的嬰兒，每天都在微妙地改變著。這種改變最終達(dá)到了一個(gè)境界，叫做“神于天，圣于地”。這六個(gè)字其實(shí)是中國(guó)人的人格志向：既有一片志向主義的天空，可以自由翱翔，而不妥協(xié)于現(xiàn)實(shí)世界上許多的規(guī)則與障礙;又有腳踏實(shí)地的實(shí)力，能夠在這個(gè)大地上去進(jìn)行他行為的拓展。只有志向而沒有土地的人，是幻想主義者不是志向主義者;只有土地而沒有天空的人，是務(wù)實(shí)主義者不是現(xiàn)實(shí)主義者?！边@句話雖然不能說(shuō)完全體會(huì)但至少也回味許多次。他要求我們要干什么?腳踏實(shí)地!不管從哪一方面說(shuō)，我們都要腳踏實(shí)地。只有這樣，我們才能在工作中,學(xué)習(xí)中主動(dòng)的表現(xiàn)自己。也是有這樣，我們才能清晰的了解到自己的不足，從而主動(dòng)的改正。

再次，在金正昆教授講的禮儀中，主要是從“互動(dòng)、溝通、形象”三個(gè)關(guān)鍵詞入手，完整的講解了我們?cè)谏钪校瑢W(xué)習(xí)中所應(yīng)當(dāng)留意的事項(xiàng)。以及在交往過(guò)程中正確處理人際關(guān)系的原則和技巧，以生動(dòng)的事例，深化淺出地介紹了接待禮儀、辦公禮儀、公關(guān)禮儀的基本行為規(guī)范。同時(shí)也說(shuō)明，了解現(xiàn)代禮儀是我們21世紀(jì)高校生素養(yǎng)實(shí)力的重要組成部分和必定駕馭的利益規(guī)范，熟識(shí)和駕馭現(xiàn)代禮儀文化，既是職業(yè)特別性和工作肅穆性的內(nèi)在要求，也是新時(shí)期建設(shè)新型學(xué)生干部良好形象的目標(biāo)要求。

隨著現(xiàn)代信息社會(huì)飛速發(fā)展的傳播，溝通技術(shù)和手段日益變更著人們傳統(tǒng)的交往觀念和交往行為。尤其是人們交往的范圍已逐步從人際溝通擴(kuò)展為大范圍的公眾溝通，從面對(duì)面的近距離溝通發(fā)展到了不見面的遠(yuǎn)程溝通，從慢節(jié)奏、低頻率的溝通變?yōu)榭旃?jié)奏、高頻率的溝通。這種現(xiàn)代信息社會(huì)的人際溝通的改變給人類社交禮儀的內(nèi)容和方式均提出了更高的要求。如何在這種溝通的條件下，實(shí)現(xiàn)有禮節(jié)的交往，去實(shí)現(xiàn)創(chuàng)建“人和”的境界，這是學(xué)習(xí)禮儀的意義。也是我們當(dāng)代高校生學(xué)習(xí)禮儀的重要緣由。所以我們要相識(shí)到學(xué)習(xí)禮儀的重要性，從而完善自己這方面的不足。

總的來(lái)說(shuō)，這次培訓(xùn)是一種以理論形式的全面培訓(xùn)，也是我們學(xué)生干部組建以來(lái)第一次綜合的培訓(xùn)。在這次培訓(xùn)結(jié)束以后，我對(duì)自己的要求很簡(jiǎn)潔：“在以后的學(xué)習(xí)工作中，把每次的培訓(xùn)都能很好的汲取，是自己的實(shí)力以及學(xué)習(xí)，工作都有一次質(zhì)的飛躍?！?/p>

今年3月30日至7月30日，依據(jù)公司支配，我有幸參與了國(guó)網(wǎng)技術(shù)學(xué)院舉辦的繼電愛護(hù)培訓(xùn)班。能成為首批培訓(xùn)員工中的一份子，我感到非常的榮幸，同時(shí)也感謝江西省電力公司以及九江供電公司的領(lǐng)導(dǎo)給我這樣一次不斷完善和提高自己實(shí)力的機(jī)會(huì)。

這次培訓(xùn)是在國(guó)家電網(wǎng)技術(shù)學(xué)院進(jìn)行的。這里是國(guó)家電網(wǎng)公司為大力轉(zhuǎn)變公司和電網(wǎng)發(fā)展方式，加快建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代公司而組建的高素養(yǎng)應(yīng)用型技術(shù)人才與技能人才培育基地，電網(wǎng)好用新技術(shù)與新技能應(yīng)用示范中心。

培訓(xùn)期間，先后學(xué)習(xí)了公共基礎(chǔ)課如《企業(yè)文化》、《團(tuán)隊(duì)建設(shè)與溝通協(xié)調(diào)》、《員工職業(yè)生涯規(guī)劃》等，專業(yè)學(xué)問課如《平安規(guī)程》、《電力系統(tǒng)繼電愛護(hù)》、《二次回路》、《電力系統(tǒng)故障分析》、《兩票管理》等，并在繼保實(shí)訓(xùn)室對(duì)主變愛護(hù)屏、線路愛護(hù)屏、母線愛護(hù)屏、斷路器愛護(hù)屏等進(jìn)行了校驗(yàn)和故障查找消退。在這4個(gè)月的培訓(xùn)生活中，我的感受許多，收獲也很大，以下從學(xué)習(xí)，生活等幾個(gè)方面總結(jié)此次學(xué)員培訓(xùn)。

(一)對(duì)《電力系統(tǒng)故障分析》的學(xué)習(xí)。這是繼電愛護(hù)專業(yè)的最基礎(chǔ)的部分，要駕馭故障分析，首先要對(duì)電力系統(tǒng)正常運(yùn)行有深刻的理解，所以可以說(shuō)繼電愛護(hù)是一門綜合性的課程。通過(guò)對(duì)故障分析的重新學(xué)習(xí)，我對(duì)電力系統(tǒng)常見故障有了全面的相識(shí)，通過(guò)對(duì)各種故障的特點(diǎn)進(jìn)行總結(jié)，我發(fā)覺了故障的'規(guī)律性，以及繼電愛護(hù)在這些故障的針對(duì)性。

(二)對(duì)《電力系統(tǒng)繼電愛護(hù)原理》進(jìn)行學(xué)習(xí)。繼電愛護(hù)原理也是繼電愛護(hù)專業(yè)的基礎(chǔ)，這門課通過(guò)對(duì)各種故障的特點(diǎn)進(jìn)行總結(jié)分類，講解并描述了愛護(hù)的構(gòu)成原理，以及各種原理的愛護(hù)的運(yùn)用范圍，優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)，以及系統(tǒng)中各種愛護(hù)的協(xié)作運(yùn)用問題。由于我們這些同志絕大部分來(lái)自地區(qū)供電公司，所以我們主要學(xué)習(xí)了220kv及以下電壓等級(jí)的愛護(hù)原理。

(三)對(duì)電流互感器、電壓互感器(以下簡(jiǎn)稱ct、pt)的學(xué)習(xí)。ct和pt是繼電愛護(hù)專業(yè)必需駕馭的部分，因?yàn)槔^電愛護(hù)對(duì)一次系統(tǒng)的愛護(hù)是建立在對(duì)一次系統(tǒng)的監(jiān)視上的，ct、pt將一次的大電流、高電壓變?yōu)槔^電愛護(hù)能夠運(yùn)用的小電流、低電壓。通過(guò)學(xué)習(xí)，我駕馭了ct二次繞組有好幾個(gè)，分別供愛護(hù)、測(cè)量、計(jì)量用，以及零序電流的采集方法;ct、pt的極性接線正確與否干脆關(guān)系到愛護(hù)是否能牢靠工作。

(四)二次回路對(duì)我來(lái)說(shuō)是一個(gè)生疏的學(xué)問點(diǎn)。以前學(xué)校重視原理教學(xué)，二次回路部分并沒有講。這個(gè)月在起先講二次回路前，我對(duì)其進(jìn)行了惡補(bǔ)，有什么不會(huì)的問題，找老師和有工作閱歷的同學(xué)請(qǐng)教，在后來(lái)通過(guò)上課學(xué)習(xí)，我對(duì)二次回路有了肯定程度的駕馭，二次回路分為限制回路、測(cè)量回路、信號(hào)回路、調(diào)整回路、繼電愛護(hù)和自動(dòng)裝置回路以及操作電源系統(tǒng)，現(xiàn)在我駕馭比較好的是電源系統(tǒng)、測(cè)量回路和信號(hào)回路，其他的回路我正在不斷的學(xué)習(xí)中。

(五)學(xué)習(xí)北京博電繼電愛護(hù)測(cè)試儀的運(yùn)用。在學(xué)習(xí)中，既溫習(xí)了各種繼電愛護(hù)原理，還駕馭了測(cè)試儀的運(yùn)用方法以及對(duì)各種愛護(hù)的測(cè)試方法。

繼保實(shí)訓(xùn)室涵蓋了變電站全部的繼電愛護(hù)。它的最大優(yōu)點(diǎn)在于可以讓我們親自隨意動(dòng)手學(xué)習(xí)。讓我門可以清晰以后自己將從事怎么樣的一個(gè)工作，對(duì)今后的工作有一個(gè)初步的了解。比如做母線差動(dòng)愛護(hù)試驗(yàn)時(shí)，我們可以把全部的跳閘出口壓板和失靈壓板全部投上，然后給某條母線加故障，同時(shí)使母聯(lián)開關(guān)失靈，然后視察跳閘現(xiàn)象。這個(gè)試驗(yàn)在幾面愛護(hù)屏上都有工作，假如在實(shí)際變電站里，是不允許這樣做的。但在實(shí)訓(xùn)室，我們可以放心的做，這樣通過(guò)視察現(xiàn)象，然后進(jìn)行分析，總結(jié)就可以學(xué)到許多，形成面得學(xué)問，而不是單個(gè)獨(dú)立的學(xué)問點(diǎn)。

通過(guò)這2個(gè)月實(shí)訓(xùn)學(xué)習(xí)，讓我又從新了解和相識(shí)了繼電愛護(hù)這個(gè)專業(yè)。不僅僅是專業(yè)學(xué)問的了解，更多的是對(duì)于從事繼電愛護(hù)的人員應(yīng)當(dāng)具有的專業(yè)精神和素養(yǎng)。繼電愛護(hù)要求的是快速，精確和精確，不能出一點(diǎn)差錯(cuò)，這就要求我門在以后的工作當(dāng)中仔細(xì)的對(duì)待，細(xì)致在細(xì)致，當(dāng)心在當(dāng)心，一點(diǎn)點(diǎn)疏忽都可能讓整個(gè)電網(wǎng)受到巨大的損害，讓企業(yè)受到巨大的損失。

企業(yè)文化方面

在培訓(xùn)期間，我們學(xué)習(xí)了國(guó)家電網(wǎng)公司的歷史及發(fā)展、公司的企業(yè)文化、國(guó)網(wǎng)職工職業(yè)道德，電力法律法規(guī)，平安生產(chǎn)規(guī)程等。通過(guò)學(xué)習(xí)，我明白了什么是國(guó)家電網(wǎng)公司的企業(yè)文化和發(fā)展戰(zhàn)略，它涵蓋著核心價(jià)值觀(企業(yè)宗旨、企業(yè)精神、企業(yè)理念、奮斗方向)、戰(zhàn)略目標(biāo)(