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安全質(zhì)量環(huán)保部工作職責(zé)1.背景為了確保企業(yè)的生產(chǎn)活動(dòng)安全、質(zhì)量可控和環(huán)境友好,促進(jìn)企業(yè)健康可連續(xù)發(fā)展,特訂立本規(guī)章制度,明確安全質(zhì)量環(huán)保部的工作職責(zé)和相關(guān)要求。2.負(fù)責(zé)范圍安全質(zhì)量環(huán)保部負(fù)責(zé)全公司的安全管理、質(zhì)量掌控和環(huán)境保護(hù)工作,具體職責(zé)包含但不限于以下方面:2.1安全管理訂立并完善公司的安全管理制度和規(guī)范,確保企業(yè)各項(xiàng)安全工作有序進(jìn)行;負(fù)責(zé)組織開展安全生產(chǎn)培訓(xùn)和教育活動(dòng),提高員工安全意識(shí)和技能水平;定期開展安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,訂立并實(shí)施應(yīng)對(duì)方案,確保生產(chǎn)過程中的安全風(fēng)險(xiǎn)得到有效掌控;組織實(shí)施應(yīng)急預(yù)案,協(xié)調(diào)應(yīng)急資源,有效應(yīng)對(duì)各類安全事故和突發(fā)事件;負(fù)責(zé)安全事故的調(diào)查處理和統(tǒng)計(jì)分析,提出改進(jìn)措施,防止仿佛事故再次發(fā)生。2.2質(zhì)量掌控完善和執(zhí)行公司的質(zhì)量管理體系與標(biāo)準(zhǔn),確保產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量實(shí)現(xiàn)國(guó)家法規(guī)和客戶要求;負(fù)責(zé)組織質(zhì)量審核和評(píng)估工作,發(fā)現(xiàn)并矯正質(zhì)量問題,提出質(zhì)量改進(jìn)看法,確保產(chǎn)品和服務(wù)的穩(wěn)定性和連續(xù)改進(jìn);跟蹤和分析市場(chǎng)反饋和客戶投訴,及時(shí)處理和回復(fù),提升客戶滿意度;組織開展產(chǎn)品質(zhì)量培訓(xùn),提高員工對(duì)質(zhì)量的認(rèn)知和重視程度。2.3環(huán)境保護(hù)訂立并完善公司的環(huán)境管理制度和規(guī)范,確保企業(yè)的生產(chǎn)活動(dòng)符合國(guó)家環(huán)境保護(hù)法律法規(guī)和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn);負(fù)責(zé)組織開展環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和環(huán)境影響評(píng)價(jià),訂立并實(shí)施環(huán)境整治方案,防止和減少污染物排放;建立和維護(hù)企業(yè)的環(huán)境監(jiān)測(cè)體系,定期開展環(huán)境監(jiān)測(cè)工作,確保環(huán)境指標(biāo)符合國(guó)家和地方標(biāo)準(zhǔn);負(fù)責(zé)與相關(guān)部門和機(jī)構(gòu)的溝通和協(xié)調(diào),參加環(huán)境保護(hù)項(xiàng)目和活動(dòng),提升企業(yè)的環(huán)保形象。3.職責(zé)要求3.1業(yè)務(wù)本領(lǐng)要求具備堅(jiān)固結(jié)實(shí)的安全、質(zhì)量和環(huán)境保護(hù)理論知識(shí);熟識(shí)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),了解行業(yè)最新技術(shù)和發(fā)展動(dòng)態(tài);具有肯定的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和防備本領(lǐng),能夠處理各類安全事故和突發(fā)事件。3.2管理本領(lǐng)要求具備良好的組織協(xié)調(diào)本領(lǐng),能夠有效規(guī)劃和布置工作任務(wù);具有肯定的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),能夠引導(dǎo)和培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員;具備良好的溝通本領(lǐng)和人際關(guān)系處理本領(lǐng);3.3責(zé)任意識(shí)要求具備高度的安全質(zhì)量環(huán)保責(zé)任意識(shí),能夠時(shí)刻關(guān)注和重視安全質(zhì)量環(huán)保工作;具備敢于發(fā)現(xiàn)問題和及時(shí)解決問題的勇氣和決心;具備嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、細(xì)致的工作精神和猛烈的結(jié)果導(dǎo)向意識(shí)。4.相關(guān)懲罰措施為確保安全質(zhì)量環(huán)保部的工作順利進(jìn)行,凡是在工作中發(fā)生以下行為的,將采取相應(yīng)的懲罰措施:未依照制度要求履行安全、質(zhì)量或環(huán)境保護(hù)職責(zé)的,將予以警告、記過、降職直至解雇等相應(yīng)處理;報(bào)告、處理或回應(yīng)安全、質(zhì)量或環(huán)境保護(hù)問題不及時(shí)、不真實(shí)或不完整的,將予以警告、記過等相應(yīng)處理;有意瞞報(bào)、隱瞞或轉(zhuǎn)嫁安全、質(zhì)量或環(huán)境保護(hù)責(zé)任的,將予以記過、降職或解雇等相應(yīng)處理;違反國(guó)家安全、質(zhì)量或環(huán)境保護(hù)法律法規(guī)的,將追究相應(yīng)的法律責(zé)任。5.附則本規(guī)章制度自頒布之日起生效,并適用于本公司全體相關(guān)人員。安全質(zhì)量環(huán)保部應(yīng)當(dāng)定期對(duì)該制度進(jìn)行評(píng)估和改進(jìn),并依據(jù)實(shí)際情況及時(shí)進(jìn)行修訂,確保該制度始終有效執(zhí)行。以上規(guī)章制度,經(jīng)安全質(zhì)量環(huán)保部負(fù)

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