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文檔簡介
1、第八章 導游的組織技能,第一節(jié) 導游員的吸引力和形象塑造 第二節(jié) 安排日程與組織活動的方法 第三節(jié) 團隊組織技巧 第四節(jié) 散客組織技巧 第五節(jié) 景點游覽組織技巧,第一節(jié) 導游員的吸引力和形象塑造,一、導游員的吸引力 二、導游員良好形象的塑造,一、導游員的吸引力,(一)旅游者心目中的導游員 1、游客之友 2、游人之師 3、國家地區(qū)形象的代表 (二)導游員的個人魅力 1、博古通今的萬事通 2、風趣詼諧的幽默大師 3、真誠友善的形象大使 4、果斷干練的指揮員,二、導游員良好形象的塑造,(一)導游員的形象定位 (二)導游員的風格定位 (三)導游員的角色定位,(一)導游員的形象定位,1、重視第一印象:
2、人們的心理定勢不知不覺 成為判斷一個人的依據(jù)。 具體要求: 得體的儀容 禮貌 友善 自然的儀態(tài) 豐富多彩的語言,2、保持良好的形象 服務是一個過程, “要笑到最后”。 旅游者對導游的評價是對其服務過程的評價不僅僅是第一印象,(二)導游員的風格定位,1、保持理智:專業(yè),平靜,沉著 2、保持輕松的工作風格:內(nèi)緊外松 3、提供超長服務:額外服務 4、行使領(lǐng)導權(quán):表示你的權(quán)威有明確的工作目的,(三)導游員的角色定位,要扮演各種不同的角色 知道在什么環(huán)境扮演什么角色 主要角色有: 服務員 老師、母親、商務經(jīng)理 社交指導者、心理學家 國際主義者、護士,第二節(jié) 安排日程與組織活動的方法,一、旅游活動日程表
3、二、日程安排應遵循的原則 三、旅游途中活動的組織 途中導游 調(diào)劑豐富活躍生活 1、導游要盡可能當個多面手 講故事、說笑話、猜謎語 演小品、唱歌、教語言 2、 導游員要有調(diào)動積極性的才能 打牌、下棋、唱歌、游戲、討論等,1、接待社名稱 2、旅游團名稱 3、日期,出發(fā)時間 4、參觀游覽項目 5、就餐時間地點 6、風味品嘗 7、購物 8、晚間活動 9、自由活動 10、會見,二、日程安排應遵循的原則,1、主要活動安排必須適合旅游團的特點 2、從旅游者的要求、需要出發(fā)安排活動 3、要兼顧參觀、游覽、購物等各項活動 4、體現(xiàn)本地特色并且點面結(jié)合 5、要勞逸結(jié)合、留有余地 6、活動內(nèi)容多姿多彩、不要雷同 7
4、、游覽活動要作到漸入佳境: (enter the most pleasant stage gradually),第三節(jié) 團隊組織技巧,一 、導游員的帶團特點 1.接觸的短暫性 2.工作的流動性 3.服務的主動性 二 、 導游員帶團原則 1、客人至上的原則 2、履行合同的原則 3、公平對待的原則 三、 導游員團隊組織技巧,三、導游員團隊組織技巧,(一)導游員與旅游者的交往 (二)導游員與領(lǐng)隊的交往 (三)導游員與司機的交往 (四)與其他旅游接待單位的合作 (五)協(xié)調(diào)好旅游者之間的不同意見,(一)導游員與旅游者的交往,自信謙恭:不模棱兩可,不夸夸其談 熱情誠懇:不意氣用事 細微之處見真情:真情奉獻
5、 了解游客心理變化規(guī)律 明確角色定位,(二)導游員與領(lǐng)隊的合作,尊重領(lǐng)隊權(quán)限,支持領(lǐng)隊工作 多同領(lǐng)隊協(xié)商,主動爭取領(lǐng)隊的合作 多給領(lǐng)隊榮譽,調(diào)動領(lǐng)隊積極性 堅持有理,有禮,有節(jié),避免正面沖突,(三)導游員與司機的合作,注意翻譯工作 提前告之線路變化 協(xié)助司機做好安全行車工作 對日程安排征求司機意見,(四)與其他旅游接待單位的合作,多溝通,多了解信息 尊重相關(guān)旅游接待人員 工作上相互支持,(五)協(xié)調(diào)好旅游者見的不同意見,1 、求同存異 2、金蟬脫殼 有自己意見 不完全被游客左右 3、有效排除干擾 分清原因 合理對待 有效排除 適可而止 理明則讓,具體安排 不舉手表決 不一刀切,第四節(jié) 散客的組織
6、技巧,一、散客的概念與特點 二、散客服務注意事項 三、散客組織方法,一、散客的概念與特點,概念:旅游者自行安排行程,零星現(xiàn)付各項旅游費用的旅游形式. 特點: 1、旅游者自行安排計劃行程 2、旅游者自由度大 3、旅游者服務項目比較單一 4、對接待人員的要求高 5、旅游者所付費用較高,二、散客服務注意事項,(一)盡快了解客人的具體情況 姓名 (二)留心散客的行李 國籍 (三)認真落實散客交代的事情 職業(yè) (四)導游標識鮮明 性格 習慣,三、散客組織方法,以客為主:提供個性化服務,注意滿足 客人個別需求 因人而異:根據(jù)客人的不同情況提供服務,第五節(jié) 景點游覽組織技巧,一、參觀游覽活動有張有弛 二、行
7、進速度有急有緩 三、游覽順序先高后低、先遠后近 四、講解內(nèi)容有取有舍 五、把握好講解的時機與地點,實訓九:安排旅游接待計劃,1、實訓目的及要求: 安排旅游接待計劃關(guān)系到導游服務工作的全局。通過實訓使學生能夠根據(jù)實際情況科學合理高效地制定出團隊接待計劃,并且能夠在意外情況下及時作出預案,保證團隊活動順利進行。 2、實訓內(nèi)容 a 模擬制定團隊接待計劃 b 意外情況下計劃的調(diào)整,針對順德本地的旅游資源和具體情況,制定詳細的團隊接待計劃;并就全陪提出計劃與其所持日程不符或提出小的修改意見,變更要求的情況,進行模擬處理。 實訓方式:分組討論,擬定計劃,派代表模擬地陪接站時宣布活動日程和計劃內(nèi)容。,模擬制
8、定團隊接待計劃,要求:,分別制定一日游、二日游、三日游的接待計劃,要體現(xiàn)順德的地方特色。 了解商談日程安排的重要性,在商談時應遵循合理而可能的原則調(diào)整安排,涉及到費用問題要注意藝術(shù)性,并能對不合理要求作出合理說明和拒絕。 團隊接待計劃在時間充裕的前提下,盡量包括食、住、行、游、購、娛各個環(huán)節(jié)的具體安排,并進行有機穿插:,接站時間、地點 交通工具 游覽景點及其游覽時間段安排 用餐時間、地點的安排 住宿飯店的安排 購物時間、地點的安排 文化娛樂活動時間、地點的安排 送站時間、送往地點,案例一:,導游員小王接待的某旅行團原計劃于12月23日16:00由H市飛抵S市。22日晚餐后,小王突然接到計調(diào)通知
9、,說團因故必須乘23日8:00的航班提前離開。小王接到內(nèi)勤通知后,應該做哪些工作? 分析: WHO:H市地陪(因為是當?shù)芈眯猩缬嬚{(diào)所通知的) HOW:計劃變更事故(減少在一地的行程提前離開) WHEN:地陪的送站服務環(huán)節(jié)(次日一早即離開),案例二:,某旅游團17日早上到達H市,按計劃上午參觀景點,下午自由活動,晚上19:00觀看文藝演出,次日乘早班飛機離開。抵達當天,適逢當?shù)孛褡骞?jié)慶活動,并有通宵篝火歌舞晚會等豐富多彩的文藝節(jié)目。部分團員提出,下午想去觀賞民族節(jié)慶活動,并放棄觀看晚上的文藝演出,同時希望導游人員能夠派車接送。針對這種情況,導游人員應該如何處理。應該做好哪些工作? 分析: WHO
10、:當?shù)氐嘏?HOW:變更活動日程、送行服務、個別文娛活動要求 WHEN:送行前一天晚上,案例三:,新加坡SME旅行團一行27人,按原計劃于9月11日19:50乘某航班由B市飛往C市。10日下午導游員接到地方接待社的通知,該團改乘11日13:20的航班。對此,地陪應該采取哪些應變措施? 分析: WHO:B市或C市地陪 HOW:計劃變更(B市縮短,C市延長) WHEN:提前送站和提前接站,案例四:,某旅游團應于10月17日11:20乘機飛往H市,由于票務人員的疏忽,為該團訂錯了航班,起飛時間為17日15:25。16日早餐后,該團旅游者獲悉航班改變的消息,反映強烈。稍后便通過領(lǐng)隊向地陪提出口頭投訴。
11、旅游團中的一位旅游者聲稱,曾向航空公司詢問,回答是原航班有票。試問地陪針對上述情況,應按哪些方式和步驟處理此事? 分析: WHO:當?shù)氐嘏?HOW:計劃變更、游客投訴 WHEN:提前送站,通知全陪和領(lǐng)隊,制訂應變計劃(取消次日原定行程)并報告旅行社 向游客說明情況,求得諒解,爭取他們的支持 與旅行社、航空公司核實機票、航班、時刻 通知送站司機提前出車 通知酒店提前結(jié)帳 通知旅行社取消次日原定中餐,早餐提前 通知行李員,提前出行李 提醒游客提前準備行李及與酒店結(jié)帳,可以允許部分游客利用自由活動去觀賞民族節(jié)慶活動 如果節(jié)慶活動地點與文藝地點在同一路線,且時間上不沖突,可以滿足他們派車的要求,如不同路,則應協(xié)助安排用車,車費自理 參觀民族節(jié)慶活動費用自理,放棄觀看文藝演出費用不退 提醒游客注意安全、盡早回賓館,絕對不能通宵逗留 告誡游客尊重當?shù)孛褡屣L俗習慣 提醒游客記好飯店名稱、聯(lián)系方法及交通路線 如果可能則地陪與全陪分別陪同前往不同地點活動,B市地陪應該做到:,通知全陪、領(lǐng)隊,制訂出應變計劃,報告旅行社 通知取消原訂晚餐或下午茶 向游客說明情況,求得諒解,爭取支持 與旅行社、航空公司核實機票、航班、時刻 通知酒店提前結(jié)帳 通知送站司機提前出車 通知行李員提前出行李 提醒游客提前準備行車及與酒店結(jié)帳,C市地陪應該做到:,調(diào)整原定接待計劃 與旅行社、航空公司核實航班、時刻
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