指標庫模版某公司財務管理部績效指標庫及指標定義(DOC6頁)

1、精品 料推薦說明：1、請部門總經(jīng)理按照本模版將本部門各崗位的績效指標和定義初稿編寫完成；2、本模版中淺黃色部分暫時不用填寫。財務管理部績效考核指標庫部門： 財務管理部編崗位名稱指標指標權重考核使號序號指標名稱備注（ %）用人1.副總經(jīng)理1.計劃完成率2.2.融資計劃完成率3.3.融資計劃（方案）被通過率4.4.融資成本5.5.融資渠道管理情況6.6.外部關系滿意度7.會計1.工作計劃完成率8.2.財務制度執(zhí)行原則性9.3.報表及時性10.4.報表準確性11.5.采購成本復核出錯次數(shù)12.6.憑證沖正次數(shù)13.7.資產(chǎn)清查報告通過時間14.8.會計檔案管理規(guī)范性15.出納1.現(xiàn)金短款情況16.2

2、.解繳款差錯次數(shù)17.3.財務制度執(zhí)行原則性18. 審計管理1.工作計劃完成率專員19.2.審計底稿通過時間20.3.審計報告通過時間21. 資金管理1. 資金計劃制定及時性專員22.2.資金平衡建議被采納次數(shù)23. 稅務管理1.財務制度執(zhí)行原則性專員24.2.稅務資料管理規(guī)范性25.3.報稅及上繳稅費差錯次數(shù)26.4.發(fā)票開具出錯次數(shù)27.會計助理1.制證及時性1精品 料推薦28.2.電子數(shù)據(jù)漏備次數(shù)29.3.銷項發(fā)票審核出錯次數(shù)30.4.提單審核出錯次數(shù)2精品 料推薦財務管理部會計績效考核指標定義崗位名稱： 會計編號： 0001指標名稱工作計劃完成率指標定義對自己所訂的工作計劃完成程度。計

3、算公式數(shù)據(jù)采集財務管理部數(shù)據(jù)來源財務管理部總經(jīng)理對照工作計劃表檢查工作完成程度。數(shù)據(jù)核對財務管理部統(tǒng)計周期季度統(tǒng)計方式數(shù)據(jù)考核等級考核等級： A 、 B、 C、D考核標準：全部完成為A，完成2 3 項為 B，完成 1 3 項為 C，未完成為 D標準及操考核得分： A得分為5， B 得分為 3， C 得分為 2，D 得分為 1。作說明操作說明：崗位名稱： 會計編號： 0002指標名稱財務制度執(zhí)行原則性指標定義財務制度在實際工作中的貫徹落實計算公式數(shù)據(jù)采集財務管理部數(shù)據(jù)來源財務管理部總經(jīng)理抽查、其他部門反映、本部門反映。數(shù)據(jù)核對財務管理部統(tǒng)計周期季度統(tǒng)計方式數(shù)據(jù)考核等級考核等級： A 、 B、 C

4、、D、 E考核標準：0 次為 A，1 次為 B、2 次為 C、 3 次為 D、 3 次以上為 E。標準及操考核得分： A得分為 5， B 得分為 4， C 得分為 3，D 得分為 2， E 得分為 1。作說明操作說明：崗位名稱： 會計編號： 0003指標名稱報表及時性指標定義外部報表、內(nèi)部報表是否按規(guī)定時間提供計算公式數(shù)據(jù)采集財務管理部3精品 料推薦數(shù)據(jù)來源財務管理部總經(jīng)理反映。數(shù)據(jù)核對財務管理部統(tǒng)計周期季度統(tǒng)計方式數(shù)據(jù)考核等級：A 、B、 C考核等級考核標準：早于規(guī)定時間報為A，和規(guī)定時間一致為B ，晚于規(guī)定時間為C標準及操考核得分： A 得分為 5，B 得分為 3， C 得分為 1。作說明

5、操作說明：崗位名稱： 會計編號： 0004指標名稱報表準確性指標定義外部報表、內(nèi)部報表的內(nèi)容是否準確、完整。計算公式數(shù)據(jù)采集財務管理部數(shù)據(jù)來源財務管理部總經(jīng)理反映。數(shù)據(jù)核對財務管理部統(tǒng)計周期季度統(tǒng)計方式數(shù)據(jù)考核等級考核等級： A 、 B考核標準：全部準確為A，有錯誤為 B標準及操考核得分： A得分為5， B 得分為 2。作說明操作說明：崗位名稱： 會計編號： 0005指標名稱采購成本復核出錯次數(shù)指標定義對銷售產(chǎn)品采購價格與鋼廠價格、補虧、返利的一致性進行復核時出錯的次數(shù)。計算公式數(shù)據(jù)采集財務管理部數(shù)據(jù)來源財務管理部總經(jīng)理抽查、采購物流部門反映、鋼廠反映。數(shù)據(jù)核對財務管理部統(tǒng)計周期季度統(tǒng)計方式數(shù)

6、據(jù)4精品 料推薦考核等級考核等級： A 、 B、 C、D、 E考核標準：0 次為 A，1 次為 B、2 次為 C、 3 次為 D、 3 次以上為 E。標準及操考核得分： A得分為 5， B 得分為 4， C 得分為 3，D 得分為 2， E 得分為 1。作說明操作說明：崗位名稱： 會計編號： 0006指標名稱憑證沖正次數(shù)指標定義由于制證錯誤 ，未被及時發(fā)現(xiàn)，以后發(fā)現(xiàn)更正錯誤的次數(shù)。計算公式數(shù)據(jù)采集財務管理部數(shù)據(jù)來源財務管理部總經(jīng)理反映。數(shù)據(jù)核對財務管理部統(tǒng)計周期季度統(tǒng)計方式數(shù)據(jù)考核等級考核等級： A 、 B、 C、D、 E考核標準：5 次為 A，6 次為 B、7 次為 C、 8 次為 D、 8

7、 次以上為 E。標準及操考核得分： A得分為 5， B 得分為 4， C 得分為 3，D 得分為 2， E 得分為 1。作說明操作說明：崗位名稱： 會計編號： 0007指標名稱資產(chǎn)清查報告通過時間指標定義每次資產(chǎn)清查盤點報告被審核通過時間。計算公式數(shù)據(jù)采集財務管理部數(shù)據(jù)來源財務管理部總經(jīng)理反映。數(shù)據(jù)核對財務管理部統(tǒng)計周期季度統(tǒng)計方式數(shù)據(jù)考核等級： A 、 B、 C、D考核等級考核標準：清查結(jié)束日到報告通過日一周內(nèi)為A，清查結(jié)束日到報告通過日二周內(nèi)為 B，清查結(jié)束日到報告通過日三周內(nèi)為C，清查結(jié)束日到報告通過日四標準及操周內(nèi)為 D，四周以上為 E作說明考核得分： A得分為 5， B 得分為 4， C 得分為 3，D 得分為 2， E 得分為 1。操作說明：5精品 料推薦崗位名稱： 會計編號： 0008指標名稱會計檔案管理規(guī)范性指標定義會計檔案保管的缺失、是否符合制度要求計算公式數(shù)據(jù)采集財務管理部數(shù)據(jù)來源財務管理部總經(jīng)理抽查、本部門反映。數(shù)據(jù)核對財務管理部統(tǒng)計周期季度統(tǒng)計方式數(shù)據(jù)考核等級考核等級：