房地產(chǎn)集團(tuán)崗位說明書1

1、房地產(chǎn)公司組織崗位講明書（一）總經(jīng)理崗位名稱總經(jīng)理崗位編號0101所在部門崗位定貝1直接上級重事會所轄人員直接下級市場總監(jiān)、副總經(jīng)理、財(cái)務(wù)部經(jīng)理、總經(jīng)理辦本職：負(fù)責(zé)公司整體經(jīng)營打算的制訂、 執(zhí)行和監(jiān)督工作，公司的日常經(jīng)營治理工作、處理公司重大突發(fā)事件職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)表述：組織制定公司年度經(jīng)營實(shí)施打算，經(jīng)董事長辦公會議和董事會批準(zhǔn)后，負(fù)責(zé)組織實(shí)施職責(zé)工負(fù)責(zé)公司整體經(jīng)營打算和公司總目標(biāo)的確定作負(fù)責(zé)向重事會進(jìn)行匯報(bào)，請示批準(zhǔn)公司整體經(jīng)營打算任和公司總目標(biāo)務(wù)負(fù)責(zé)公司年度經(jīng)營打算和公司總目標(biāo)在各個(gè)部門內(nèi)的展開工作，并進(jìn)行審核職職責(zé)表述：主持公司日常各項(xiàng)經(jīng)營治理工作工 作 任 務(wù)負(fù)責(zé)全面執(zhí)行和檢查落實(shí)

2、董事長辦公會議所作出的各項(xiàng)工作決定負(fù)責(zé)召集和主持總裁辦公會議，檢查、督促和協(xié)調(diào)各 線業(yè)務(wù)工作進(jìn)展負(fù)責(zé)代表經(jīng)營班子向重事長辦公會議建議并任命經(jīng)營 機(jī)構(gòu)各有關(guān)部門和下屬公司正副經(jīng)理負(fù)責(zé)簽署日常行政、業(yè)務(wù)文件職責(zé)三職責(zé)表述：負(fù)責(zé)公司營銷和工程方面的全局工作工 作 任 務(wù)負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目策劃和營銷方面的各項(xiàng)工作負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目工程設(shè)計(jì)與施工方面的各項(xiàng)工作負(fù)責(zé)審核項(xiàng)目時(shí)期性策劃方案和活動(dòng)推廣預(yù)算負(fù)責(zé)制訂工程材料采購時(shí)期性方案及預(yù)算職責(zé)四職責(zé)表述：負(fù)責(zé)處理公司重大突發(fā)事件工 作 任 務(wù)依照授權(quán)，處理專門事項(xiàng)或重大突發(fā)事件向重事會匯報(bào)專門事件解決方案，并請求授權(quán)事后對解決過程進(jìn)行總結(jié)，向重事會進(jìn)行匯報(bào)職責(zé)五職責(zé)表述

3、： 由董事長授權(quán)處理的其他重要事項(xiàng)權(quán)力：總體經(jīng)營打算制訂的建議和實(shí)施權(quán)解決專門事件和重大突發(fā)事件的臨時(shí)授權(quán)具體工作開展的決策權(quán)對部門打算執(zhí)行結(jié)果考核獎(jiǎng)懲有決策權(quán)對時(shí)期性策劃活動(dòng)方案和費(fèi)用預(yù)算有決策權(quán)工作協(xié)作關(guān)系：內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系公司內(nèi)所有部門外部協(xié)調(diào)關(guān)系市建委、市計(jì)委、區(qū)委、政府及其他相關(guān)部門任職資格：教育水平大學(xué)本科以上學(xué)歷專業(yè)經(jīng)濟(jì)治理專業(yè)、房地產(chǎn)治理專業(yè)及其他相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷市場策劃培訓(xùn)、項(xiàng)目策劃培訓(xùn)、財(cái)務(wù)培訓(xùn)、房地產(chǎn)業(yè)務(wù)培訓(xùn)及其他經(jīng)驗(yàn)3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷知識具備相應(yīng)的治理知識、經(jīng)濟(jì)學(xué)知識、房地產(chǎn)專業(yè)知識、市場策劃學(xué)知識、財(cái)務(wù)知識技能技巧熟練使用Microsoft Office 專業(yè)辦公軟件具

4、有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力、推斷與決策能力、協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、阻礙力、打算與執(zhí)行能力其他：使用工具設(shè)備計(jì)算機(jī)、一般辦公設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)工作環(huán)境辦公場所工作時(shí)刻特征正常工作時(shí)刻，依照工作情況加班備注：總經(jīng)理由重事會聘任,其工作對重事會負(fù)責(zé),重事會閉會期間對重事 長負(fù)責(zé)（二）市場總監(jiān)崗位名稱市場總監(jiān)崗位編號0201所在部門崗位定貝1直接上級總經(jīng)理所轄人員直接下級投資進(jìn)展部、營銷策劃部本職：負(fù)責(zé)本公司房地產(chǎn)開發(fā)業(yè)務(wù)中投資治理、策劃和銷售等市場方面工作，在工作中對總經(jīng)理直接負(fù)責(zé)職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)表述：主持項(xiàng)目經(jīng)營開發(fā)治理工作工 作 任 務(wù)組織研究、擬定房地產(chǎn)業(yè)務(wù)進(jìn)展規(guī)劃和投資進(jìn)展報(bào)告職組織項(xiàng)目前期市場定位和可

5、行性報(bào)告的撰寫責(zé)組織項(xiàng)目整體策劃和銷售方案的制訂工作，送總經(jīng)理 審批負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷售推廣活動(dòng)的展開和落實(shí)職職責(zé)表述：組織擬訂房地產(chǎn)開發(fā)業(yè)務(wù)治理制度和公司項(xiàng)目開發(fā)機(jī)構(gòu)設(shè)置工 作 任 務(wù)負(fù)責(zé)制訂開發(fā)治理各項(xiàng)制度，整合業(yè)務(wù)開發(fā)流程，劃 分部門設(shè)置向董事長、總經(jīng)理提出房地產(chǎn)開發(fā)公司各部門經(jīng)理人 選會同人事主管部門對上述各部門業(yè)務(wù)人員進(jìn)行聘用、績效考核職責(zé)三職責(zé)表述：主持項(xiàng)目經(jīng)營開發(fā)日常治理工作工 作 任 務(wù)負(fù)責(zé)簽署項(xiàng)目營銷工作日常行政、業(yè)務(wù)文件定期向總經(jīng)理匯報(bào)日常工作情況，在得到總經(jīng)理授權(quán)下，負(fù)責(zé)處理項(xiàng)目營銷工作中的突 發(fā)事件，職責(zé)四職責(zé)表述：負(fù)責(zé)公司營銷和投資治理方面的全局工作工 作 任 務(wù)負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目

6、策劃和營銷方面的各項(xiàng)具體工作負(fù)責(zé)審核項(xiàng)目具體策劃方案和具體活動(dòng)推廣預(yù)算職責(zé)五職責(zé)表述：由總經(jīng)理授權(quán)處理的其他重要事項(xiàng)權(quán)力：項(xiàng)目整體營銷打算的制訂權(quán)和實(shí)施權(quán)解決項(xiàng)目營銷工作中專門事件和重大突發(fā)事件的臨時(shí)授權(quán)具體工作開展的決策權(quán)對部門打算執(zhí)行結(jié)果考核獎(jiǎng)懲有決策權(quán)對具體策劃活動(dòng)方案和費(fèi)用預(yù)算有決策權(quán)工作協(xié)作關(guān)系：內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系主管工程副總經(jīng)理、策劃部、銷售部外部協(xié)調(diào)關(guān)系廣告公司、房地產(chǎn)主管領(lǐng)導(dǎo)單位等任職資格：教育水平大學(xué)本科以上學(xué)歷專業(yè)經(jīng)濟(jì)治理專業(yè)、房地產(chǎn)治理專業(yè)及其他相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷市場策劃培訓(xùn)、項(xiàng)目策劃培訓(xùn)、財(cái)務(wù)培訓(xùn)、房地產(chǎn)業(yè)務(wù)培訓(xùn)及其他經(jīng)驗(yàn)3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷知識具備相應(yīng)的治理知識、經(jīng)濟(jì)學(xué)知識、房地產(chǎn)專業(yè)知識、 市場策劃學(xué)知識、財(cái)務(wù)知識技能技巧熟練使用Microsoft Office 專業(yè)辦公軟件具有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力、推斷與決策能力、協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、阻礙力、打算與執(zhí)行能力其他：使用工具設(shè)備計(jì)算機(jī)、一般辦公設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)工作環(huán)境辦