2023年社區(qū)護(hù)士個(gè)人工作總結(jié)（二篇）

第4頁(yè)共4頁(yè)2023?年社區(qū)護(hù)?士個(gè)人工?作總結(jié)?護(hù)理事業(yè)?是一項(xiàng)崇?高而神圣?的事業(yè)，?我為自己?是社區(qū)護(hù)?士隊(duì)伍中?的一員而?自豪。在?今后工作?中，我將?加倍努力?，為人類?的護(hù)理事?業(yè)作出自?己應(yīng)有的?貢獻(xiàn)!在?即將迎來?的___?_，我會(huì)?繼續(xù)發(fā)揚(yáng)?我在過去?的一年中?的精神，?做好我自?己的工作?，急病人?之所急，?為病人負(fù)?責(zé)，絕對(duì)?不要發(fā)生?因?yàn)槲业?原因而使?病人的病?情惡化，?我對(duì)自己?的工作要?做到絕對(duì)?負(fù)責(zé)，這?才是一名?救死扶傷?的好護(hù)士?應(yīng)該做的?最起碼的?工作。作?為一名護(hù)?士，我時(shí)?刻的意識(shí)?到我擔(dān)子?上的重任?，我不會(huì)?為醫(yī)院抹?黑，我只?會(huì)來激勵(lì)?我更加努?力的工作?。在生活?中我也是?會(huì)嚴(yán)格要?求自己，?我相信我?會(huì)做到!?思想道?德、政治?品質(zhì)方面?：能夠認(rèn)?真___?_基本路?線方針政?策，通過?報(bào)紙、雜?志、書籍?積極學(xué)習(xí)?政治理論?;遵紀(jì)守?法，認(rèn)真?學(xué)習(xí)法律?知識(shí);愛?崗敬業(yè)，?具有強(qiáng)烈?的責(zé)任感?和事業(yè)心?，積極主?動(dòng)認(rèn)真的?學(xué)習(xí)護(hù)士?專業(yè)知識(shí)?，工作態(tài)?度端正，?認(rèn)真負(fù)責(zé)?。在醫(yī)療?實(shí)踐過程?中，嚴(yán)格?遵守醫(yī)德?規(guī)范，規(guī)?范操作。?專業(yè)知?識(shí)、工作?能力方面?：我本著?“把工作?做的更好?”這樣一?個(gè)目標(biāo)，?開拓創(chuàng)新?意識(shí)，積?極圓滿的?完成了以?下本職工?作：協(xié)助?護(hù)士長(zhǎng)做?好病房的?管理工作?及醫(yī)療文?書的整理?工作。認(rèn)?真接待每?一位病人?，把每一?位病人都?當(dāng)成自己?的朋友，?親人，經(jīng)?常換位思?考別人的?苦處。認(rèn)?真做好醫(yī)?療文書的?書寫工作?，醫(yī)療文?書的書寫?需要認(rèn)真?負(fù)責(zé)，態(tài)?度端正、?頭腦清晰?。我認(rèn)真?學(xué)習(xí)科室?文件書寫?規(guī)范，認(rèn)?真書寫一?般護(hù)理記?錄，危重?護(hù)理記錄?及搶救記?錄。遵守?規(guī)章制度?，牢記三?基(基礎(chǔ)?理論、基?本知識(shí)和?基本技能?)三嚴(yán)(?嚴(yán)肅的態(tài)?度、嚴(yán)格?的要求、?嚴(yán)密的方?法)。?2023?年社區(qū)護(hù)?士個(gè)人工?作總結(jié)（?二）轉(zhuǎn)?眼之間，?來到__?__社區(qū)?已有一年?了?；?顧這一年?，在主任?的領(lǐng)導(dǎo)下?，在各位?的幫忙及?同事的關(guān)?心下，自?己各方面?都有了很?大的進(jìn)步?。在那?里我感謝?心內(nèi)科這?個(gè)群眾，?在學(xué)習(xí)工?作中為我?帶給了展?示自己的?平臺(tái)，感?謝各位領(lǐng)?導(dǎo)，是你?們給了我?信任和支?持，使我?有了更堅(jiān)?定的信心?把護(hù)理這?項(xiàng)工作做?好，下面?是我身為?____?社區(qū)護(hù)士?長(zhǎng)這一年?的述職報(bào)?告。一?、腳踏實(shí)?地，從護(hù)?理基礎(chǔ)工?作做起?首先，科?室人員偏?年輕化，?工作經(jīng)驗(yàn)?不足，專?科知識(shí)欠?缺，為提?高護(hù)理服?務(wù)質(zhì)量，?從基礎(chǔ)護(hù)?理工作入?手，嚴(yán)格?執(zhí)行查房?程序和交?班制度，?將晨間護(hù)?理與交接?班作為交?流平臺(tái)，?深入細(xì)致?的開展專?科健康知?識(shí)教育，?和人性化?溝通，有?效的提高?病人滿意?度，取得?良好效果?。同時(shí)，?將核心制?度落實(shí)作?為本年度?考核重點(diǎn)?，每周考?核一項(xiàng)，?逐步規(guī)范?工作流程?。二、?提高服務(wù)?質(zhì)量，從?改善工作?細(xì)節(jié)入手?1、改?善查對(duì)方?式，將傳?統(tǒng)的稱呼?病人床號(hào)?、姓名，?改為問病?人姓名，?讓病人主?動(dòng)回答，?避免查對(duì)?差錯(cuò)發(fā)生?的可能性?。2、?帶給微波?爐給病人?使用，為?病人個(gè)性?是孕產(chǎn)婦?帶給了很?大的方便?。3、?給病人以?人文關(guān)懷?，一切從?病人的需?要去思考?問題，建?立關(guān)心人?、尊重人?的理念。?以熱情、?親切、溫?暖的話語?，理解、?同情病人?的痛苦，?使病人感?到親切、?自然。?三、抓制?度落實(shí)，?明確工作?分工，防?范工作漏?洞將工?作細(xì)化，?進(jìn)行分工?，文書書?寫由職責(zé)?組長(zhǎng)把關(guān)?，護(hù)士長(zhǎng)?質(zhì)控，有?效的控制?書寫錯(cuò)誤?和不規(guī)范?書寫，提?高書寫質(zhì)?量。召開?工休座談?會(huì)、護(hù)理?業(yè)務(wù)查房?、搶救藥?品、業(yè)務(wù)?學(xué)習(xí)分別?職責(zé)到人?，構(gòu)成人?人有事管?，事事有?人負(fù)責(zé)，?大家共同?參與科室?管理，有?效提高了?大家的用?心性。?為了保證?護(hù)理安全?，在日常?護(hù)理工作?中我不斷?強(qiáng)化安全?意識(shí)教育?，發(fā)現(xiàn)工?作中的不?安全因素?及時(shí)提醒?，并提出?整改措施?，以院內(nèi)?護(hù)理差錯(cuò)?為實(shí)例組?織討論學(xué)?習(xí)，使護(hù)?理人員充?分認(rèn)識(shí)護(hù)?理差錯(cuò)因?素新狀況?、新特點(diǎn)?，從中吸?取教訓(xùn)，?使安全警?鐘常鳴。?四、苦?練技術(shù)，?嚴(yán)把質(zhì)量?關(guān)針對(duì)?護(hù)理人員?年輕化狀?況，制定?操作訓(xùn)練?計(jì)劃，將?基礎(chǔ)操作?項(xiàng)目納入?日常考核?，每月檢?查督導(dǎo)一?項(xiàng)，將常?用操作項(xiàng)?目逐一進(jìn)?行考核，?制定操作?標(biāo)準(zhǔn)，全?員訓(xùn)練，?并在操作?考核中不?斷改善操?作流程。?提高操作?技術(shù)，有?效提高服?務(wù)質(zhì)量。?五、開?拓創(chuàng)新，?不斷學(xué)習(xí)?，提高專?科技術(shù)水?平不斷?充實(shí)?？?知識(shí)，經(jīng)?常安排護(hù)?理人員到?外院學(xué)習(xí)?，引進(jìn)新?的理念和?技術(shù)，改?善工作，?提高技術(shù)?，帶動(dòng)科?室學(xué)習(xí)氣?氛，完成?業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)?每月一次?，同時(shí)，?督導(dǎo)全科?護(hù)士完成?繼續(xù)教育?任務(wù)，加?強(qiáng)?？浦?識(shí)學(xué)習(xí)。?六、工?作總結(jié)?以病人的?滿意為核?心，以病?人的需求?為目標(biāo)，?帶給優(yōu)質(zhì)?