2021年秘書部工作計劃4篇

1、秘書處工作訂稿四篇當(dāng)我們沒有時間在意的時候，時間已經(jīng)匆匆流逝，又是開始新的道路，全面展開自己的工作修訂計劃的時候。 工作修訂怎么寫才能成為領(lǐng)導(dǎo)眼中的好修訂？ 關(guān)于秘書處的工作修訂計劃有四篇，請參閱以供參考。新學(xué)期已經(jīng)開始，在過去的招募活動中，我們引進了14名新隊員，給秘書注入了新鮮血液。 現(xiàn)在我們的新老成員都以豐富的熱情對秘書工作抱有強烈的期待，準(zhǔn)備迎接新的挑戰(zhàn)。西安建筑科技大學(xué)東校區(qū)社區(qū)聯(lián)合會作為管理和服務(wù)東校區(qū)社區(qū)的校級組織，在促進下屬40個社區(qū)的發(fā)展中發(fā)揮著重要作用。 秘書處作為社團聯(lián)合會的中樞部門，是面向社會聯(lián)合社團的窗口。 同時，也是主席團與社工下屬部門之間、社工與社區(qū)之間的紐帶，在

2、協(xié)調(diào)各種關(guān)系方面發(fā)揮著不可替代的作用。對于秘書工作，我們將堅持“尊重制度、尊重個性、注重細節(jié)、全面提高”的工作理念和思維方式，逐步完善各項工作。 作為副秘書長，我們將親身行動，確立扎實認(rèn)真積極的工作態(tài)度，在促進社會社區(qū)發(fā)展中發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用。秘書處本學(xué)年的工作修訂計劃如下：1 .日常值班工作：有助于接待訪問者，解決其工作困難。2 .收集社會社區(qū)的各項信息，制作資料檔案。3 .負責(zé)社會工作者財務(wù)的管理。4 .上傳各項決議，保證信息渠道暢通。5 .在主席團建議下起草社工各項規(guī)章制度。6 .完成主席團分配的各項工作任務(wù)。7 .收集活動計劃，負責(zé)活動審查工作。8、調(diào)整各方面的關(guān)系，為社會社區(qū)的發(fā)展提供良好

3、的人文環(huán)境。(一)制度建設(shè)：1、例行會議制度：秘書處每周召開部門會議，交流上周的工作，安排下周的工作。 例行會議各成員必須按時出席，無緣無故地去玩。2賞罰制度：秘書處制定“西安建筑科技大學(xué)東校區(qū)社團聯(lián)合會秘書處干事量化考核制度”，旨在激勵部員，提高部員工作積極性，做好社會聯(lián)合工作。(二)組織建設(shè)：1、完善值班制度、例會制度等規(guī)則，做好多角度審查部員工作，保證部員對日常工作的高度重視。2 .堅持按制度工作，對成員出現(xiàn)的問題及時在例會上討論批評和自我批評，重視對部員的獎勵和批評。3、鼓勵部員提高工作熱情，思考工作中發(fā)生的問題，總結(jié)，促進工作效率的提高。4 .強調(diào)重視內(nèi)部管理的人性，處理上下關(guān)系時，

4、相互尊重，真誠相待，平等團結(jié)，提高整體凝聚力。社工分為七個部門，大家的工作分工、工作任務(wù)不同，但以謀求社工發(fā)展為共同的工作目標(biāo)，應(yīng)該加強社工各部門之間的交流，加強社工內(nèi)部的團結(jié)合作。 此外，還可以實行“制度壁壘、工作壁壘”。 “制度壁壘”是大家按章辦事、保證工作質(zhì)量的“工作壁壘”，是各部門對彼此工作的認(rèn)識清楚，對社工工作的全面理解，提高工作效率?！凹热粊砹?，就做那個”。 我們聚集在這個集團里，以最大的努力，最認(rèn)真的態(tài)度迎接所有的挑戰(zhàn)，以好的態(tài)度盡量做所有的事，以社會工作者這個平臺提高自己，同時為社會工作者謀求更大的發(fā)展。大二的第二學(xué)期就這樣來了，秘書部要在上學(xué)期的工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，對部門的工作

5、制定新的修訂計劃。 大二秘書處新學(xué)期的工作修訂計劃。 我們將總結(jié)以往工作的不足，繼續(xù)總部的正常工作，積極協(xié)助學(xué)校老師和學(xué)生會其他部門開展良好活動目前秘書處的工作訂正計劃如下：1 .每月適時學(xué)生會的工作修訂計劃和總結(jié)，各部門的工作修訂計劃和總結(jié)。2 .為學(xué)生會的每項活動制作通訊稿。 每周我的成員至少在曾麗老師的辦公室值班兩次。 我繼續(xù)提高我成員的寫作水平。 自己把稿子送到老師辦公室，就是活動通訊稿可以立即上網(wǎng)。3. _ :我們部計劃每周至少將一篇稿件刊登在我們學(xué)生會的_ _ _ _ _ _上。4 .每次例行會議制作會議記錄。 檢查各部會議記錄的書格式是否正確。5 .積極協(xié)調(diào)各部門的活動，全力投入

6、工作。 制作活動邀請函、小冊子等。 收集并保存各項活動的資料。6 .舉辦活動：我們企劃和宣傳部開展“七彩橡膠泥競賽”(見附件)這學(xué)期，對我來說是 但是，我們會正確處理學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系。 我們積極投入工作，盡量保證質(zhì)量。 搞好學(xué)生會的工作?？偛块T與其他部門合作，繼續(xù)完善分團委工作中的各項規(guī)章制度。做成功的活動是眾所周知的，經(jīng)費是必不可少的，但是我院的經(jīng)費是有限的，如何利用有限的資源是我們必須重視的。 因此，在寒假中，我制作了申請的表格。 我認(rèn)為這是有百利而無害的。 它可以規(guī)范經(jīng)費申請，減少我院經(jīng)費流失。 此外，根據(jù)以往的經(jīng)驗，我認(rèn)為活動負責(zé)人負責(zé)清單，秘書部辦公室負責(zé)采礦，這可以減免許多不必要的

7、麻煩。每個組織都要召開定期會議，為了提高部長和干事對定期會議的重視度，修改了簽名冊。 另外，我認(rèn)為干部、干事的出席率應(yīng)該作為期末評價的指標(biāo)，我建議這張表可以在全院會議上使用。下學(xué)后我們進行了干部的評價，但由于各行的間隔很小，導(dǎo)致了填寫的不便。 因此，在今后的大干部選拔中，建議通過在表中適用a4紙，按照個人的出場順序在表中印刷其名字，來節(jié)省評分者寫作的時間。 可以在表格中添加評論欄，讓老師們可以寫評論。 我認(rèn)為干事應(yīng)該參加表格的填寫，所以表格分為老師和學(xué)生。 另外，由于表格多，總部人才不足，表格的統(tǒng)一修訂建議由辦公室和本部門分擔(dān)協(xié)作。上學(xué)期，我們部門修訂了許多評價表，在這個過程中，發(fā)現(xiàn)評價表有些

8、不人性化。 那個行沒有固定填寫誰的名字會給我們帶來很大的麻煩。 因此，今后的評價表可以舉出每個人的姓名，建議對他人的填寫和本部門的統(tǒng)一訂正方便。作為學(xué)生會的主要職能部門，我部緊緊圍繞著護理學(xué)院團總支的指導(dǎo)員每位老師，承擔(dān)著“傳達”的重要責(zé)任。 為進一步發(fā)展院學(xué)生會秘書處的工作，將其建設(shè)成為“務(wù)實高效嚴(yán)格培訓(xùn)”的集體，結(jié)合實際，我部為下一學(xué)年制定了以下修訂計劃。一、迎接新工作1、做好迎接新生的準(zhǔn)備，秘書處發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用，做好任務(wù)分配，分配各部門負責(zé)的工作，保證學(xué)生會高效穩(wěn)定運營。2 .做將學(xué)生文件備份到計算機上的工作。3 .擬訂迎新宣傳稿，準(zhǔn)備資料。4、及時代班級、班級臨時負責(zé)人及班級各同學(xué)詳情_

9、。5、必須像往常一樣收集新成立的學(xué)生會成員的_、課表，以備將來的工作安排等。6 .收集各級班委的信息資料以及各級課表，存檔，方便。二、交納新工作1 .準(zhǔn)備秘書處宣傳資料，安排新的時間、地點以及為各部門安排新人員的組織2、對進入秘書處申請的同學(xué)進行信息統(tǒng)一修訂，初步進行審查，按班排序3 .對定時和地點提交的同學(xué)進行第一輪面試4 .給予面試合格的學(xué)生秘書部的基礎(chǔ)工作，在日常生活中綜合評定其工作效率和工作態(tài)度，作為下次面試的參考三、通知工作這是秘書部最基本的工作，其中包括學(xué)生會的內(nèi)部活動、會議_ _ _和來自大學(xué)領(lǐng)導(dǎo)的全院性活動、會議_ _ _，任何活動、會議都及時通知到達，確認(rèn)收到，使各部成員能夠準(zhǔn)